Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Prozessen und laufenden Projekten.
- Unternehmen: Schnellecke Logistics, ein dynamisches Unternehmen in der Logistikbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, praktische Erfahrung und ein freundliches Team.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in die HR-Welt und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Eingeschriebener Student im relevanten Studiengang mit ersten Erfahrungen im HR-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Am Standort in Wolfsburg unterstützen wir bei der Lager- und Versorgungslogistik und stellen eine zuverlässige Bandversorgung sicher. Unser Team aus der Operativen und Administrativen nimmt Herausforderungen an und bewältigt sie. Wir arbeiten als Team gemeinsam, schätzen uns und können uns aufeinander verlassen.
Unterstützung bei administrativen und operativen HR‑Prozessen entlang des Employee Life Cycles (Eintritt, Veränderungen, Austritt):
- Bearbeitung und Pflege von Personalstammdaten in HR‑Systemen
- Unterstützung bei Anträgen und Formularen (z. B. Arbeitszeitänderungen, Elternzeit, Auszeiten)
- Erstellung, Prüfung und Ablage von HR‑Dokumenten
- Unterstützung bei der Erstellung von Zwischen‑ und Arbeitszeugnissen auf Basis von Vorlagen sowie bei der Erstellung und dem Versand standardisierter HR‑Bescheinigungen
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen (z. B. per E‑Mail oder Ticketsystem)
- Vor‑ und Nachbereitung von HR‑relevanten Vorgängen und Auswertungen
- Unterstützung bei standardisierten HR‑Prozessen und ‑Workflows
- Mitarbeit bei laufenden HR‑Projekten (z. B. Prozessoptimierungen, Digitalisierungsinitiativen), einschließlich Recherchen, Datenaufbereitung und Erstellung von Präsentationen
Qualifikationen:
- Eingeschriebener Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang, z. B.: Betriebswirtschaftslehre (BWL), Personalmanagement / Human Resources, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbarer Studiengang
- Idealerweise ab dem 2. oder 3. Fachsemester (Grundlagen bereits vorhanden)
- Erste praktische Erfahrung im HR‑Umfeld (z. B. Praktikum, Werkstudententätigkeit) wünschenswert
- Grundverständnis von HR‑Prozessen und administrativen Abläufen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere: Word (Dokumente, Zeugnisse), Excel (Listen, einfache Auswertungen), Outlook
- Sorgfältiger Umgang mit Daten und Dokumenten
- Sehr gute deutsche sowie mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen personenbezogenen Daten
- Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit (insbesondere für Zeugnisse & Bescheinigungen)
- Teamfähigkeit und freundliches, professionelles Auftreten
Unser Team in Wolfsburg freut sich auf deine Bewerbung als Werkstudent im HR. Gib bei deiner Bewerbung bitte direkt die gewünschte Anzahl an Wochenstunden an und an wie vielen Tagen in der Woche du verfügbar wärst.
Werkstudent Personalwesen / HR (m/w/d) Arbeitgeber: Schnellecke Logistics Deutschland GmbH
Als Arbeitgeber in Wolfsburg bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden. Unsere Werkstudenten im Personalwesen profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, einer praxisnahen Ausbildung und der Chance, aktiv an spannenden HR-Projekten mitzuwirken. Zudem legen wir großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten, um die Vereinbarkeit von Studium und Beruf zu fördern.
Kontaktdaten:
Schnellecke Logistics Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent Personalwesen / HR (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Mitarbeitern des Unternehmens in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der HR-Abteilung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen im HR-Bereich recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Personalwesen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem persönlichen Gespräch kannst du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das passt perfekt zu unserer Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterstützung im HR-Team!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent Personalwesen / HR (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schnellecke Logistics Deutschland GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe, wie das HR-Team arbeitet. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Teamarbeit, Organisation oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den täglichen Aufgaben, den Herausforderungen im HR-Team oder den laufenden Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein freundliches Auftreten und ein sicheres Auftreten sind entscheidend. Denke daran, dass du nicht nur für die Stelle beworben wirst, sondern auch einen positiven Eindruck hinterlassen möchtest.
