Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue neue Franchise-Partner und führe sie in die Software ein.
- Unternehmen: Top-Arbeitgeber mit moderner Arbeitsumgebung und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Onboarding-Prozess und unterstütze Partner aktiv.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Als Support Manager Übernimmst Du Folgende Aufgaben
- Eigenständige Betreuung und Begleitung neuer Franchise-Partner während des gesamten Onboarding-Prozesses.
- Einführung in die Nutzung der Software Cura Soft sowie Schulung zu weiteren relevanten EDV-Systemen.
- Unterstützung der neuen Partner bei der Abrechnung und anderen administrativen Aufgaben.
- Laufende Kommunikation mit den Franchise-Partnern, um sicherzustellen, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen.
- Regelmäßige Updates und Schulungen zu aktuellen Neuerungen und gesetzlichen Anforderungen.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um ein ganzheitliches Onboarding zu gewährleisten.
- Deine Qualifikationen
- Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von Cura Soft und weiteren EDV-Systemen.
- Erfahrung in Bereich Abrechnung und administrativen Prozessen.
- Berufserfahrung in der Pflege ist von Vorteil.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Bereitschaft, sich selbstständig über Neuerungen und gesetzliche Änderungen auf dem Laufenden zu halten.
- Als Top-Arbeitgeber Bieten Wir Dir
- Attraktive Vergütung, jährliche Sonderzahlungen, sowie betriebliche Altersvorsorge, Kranken- und Rentenzusatzversicherung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten (Laptop und Firmenhandy)
- Firmenevents
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiale und motivierte Atmosphäre in einem modernen Arbeitsumfeld
- Offene, spontane und digitale Kommunikation sowie flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege
- Spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit immer neuen Herausforderungen
- Per Post An
- Schöner Leben SLPM Gmb H
Z. Hd. Frau Serin
Brunnenstraße 21
53498 Bad Breisig - #J-18808-Ljbffr
Support Manager im Franchise Bad Breisig (m/w/d) Arbeitgeber: Schöner Leben - Ambulante Pflegedienste
Als Arbeitgeber in Bad Breisig bieten wir eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen, die das Wohl unserer Mitarbeiter fördern. Unsere offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre ermöglicht es dir, in einem modernen Umfeld zu wachsen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und flachen Hierarchien garantieren wir kurze Entscheidungswege und spannende Herausforderungen im Bereich Franchise-Support.
Kontaktdaten:
Schöner Leben - Ambulante Pflegedienste Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Support Manager im Franchise Bad Breisig (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
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administrative Aufgaben
Kommunikationsfähigkeiten
