Software-Entwickler (w/m/d)

Software-Entwickler (w/m/d)

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im Backend.
  • Unternehmen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und einer kreativen Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Genieße kostenlose Getränke und Mitarbeiterrabatte auf große Marken.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Gute Kenntnisse in .NET, C# und Erfahrung in der Softwareentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben: Software-Architektur/-Planung Auswahl von Tools, Frameworks, Third-Party-Components (auch OSS) Entwicklung kundenspezifischer Fachanwendungen im Backend basierend auf .NET, C# Ggf. Unterst tzung bei der Integration der Software beim Kunden Sicherstellen der Softwarequalit t durch Unit-Tests Unterst tzung bei der Durchf hrung von Systemintegrationstests Deine Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium der Informatik oder aus dem MINT-Bereich Gute Programmierkenntnisse in .NET, C# Einschl gige Praxiserfahrung als Software Entwickler oder vergleichbares Kenntnisse im Test- und Qualit tsmanagement Selbstst ndige und zielorientierte Arbeitsweise Gute Kommunikations- und Teamf higkeit Bereitschaft zur Durchf hrung einer Sicherheits berpr fung (S G) Wir bieten: Mitarbeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien Zahlreiche pers nliche und fachliche Weiterbildungsm glichkeiten Attraktive Benefits wie JobRad, ein verg nstigtes Deutschland-Ticket, Mitarbeiterrabatte auf gro e Marken sowie kostenlose Kalt- und Warmgetr nke Flexibles Arbeitszeitmodell berdurchschnittliche Verg tung

Software-Entwickler (w/m/d) Arbeitgeber: Schönhofer SALES AND ENGINEERING

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien zu arbeiten, das Wert auf persönliche und fachliche Weiterbildung legt. Unsere attraktiven Benefits, wie JobRad, ein vergünstigtes Deutschland-Ticket und kostenlose Getränke, schaffen eine angenehme Arbeitsatmosphäre, während flexible Arbeitszeitmodelle und überdurchschnittliche Vergütung Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Bei uns haben Sie die Chance, sich in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Schönhofer SALES AND ENGINEERING Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software-Entwickler (w/m/d) erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Schönhofer SALES AND ENGINEERING anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software-Entwickler (w/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Schönhofer SALES AND ENGINEERING vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software-Entwickler (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

.NET
C#
Software-Architektur
Software-Planung
Entwicklung von Fachanwendungen
Unit-Tests
Systemintegrationstests

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Schönhofer SALES AND ENGINEERING klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schönhofer SALES AND ENGINEERING vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.