Local Community Manager:in - Kultur, Kommunikation & Beteiligung | 80 - 100 %

Local Community Manager:in - Kultur, Kommunikation & Beteiligung | 80 - 100 %

Freiburg im Breisgau Vollzeit 42750 - 52250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue Beziehungen zu Communities auf und gestalte kulturelle Projekte mit.
  • Unternehmen: Sch pflin Stiftung – ein Ort für Begegnung und kulturelle Teilhabe.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Team.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv einen neuen Kulturort und fördere die Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Kulturmanagement oder vergleichbare Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.

Neugierig? Ein neuer Kultur- und Alltagsort im Werden. In Lörrach-Brombach entsteht das neue „Haus für alle – ein Ort für Begegnung, Austausch und kulturelle Teilhabe. Geplant ist ein Gebäude mit Veranstaltungs- und Workshopräumen für die Stiftung, Schulen und Vereine, einem Nachbarschaftscafé mit Kantine, Büroräumen und einer Hausarztpraxis, eingebettet in einen vielfach nutzbaren öffentlichen Park. Die Eröffnung ist für Sommer 2028 geplant. Bis dahin wird das Gelände unter dem Namen FABRIC bereits mit Leben gefüllt: mit soziokulturellen Beteiligungsformaten, Filmabenden, Musik, Spielangeboten für Kinder und einem Gemeinschaftsgarten. Ziel ist die gleichwertige Zusammenarbeit mit verschiedenen Zielgruppen – ein Raum für Selbstwirksamkeit und Persönlichkeitsentwicklung. Wir möchten Menschen dazu ermutigen, selbst aktiv Neues zu gestalten – für eine starke, demokratiefähige Gesellschaft.

Ihre Aufgaben

  • Community Liaison: Auf- und Ausbau von Beziehungen zu verschiedenen Communities (u.a. migrantische Selbstorganisationen und Vereine) in Lörrach und der Region, Einbringen der unterschiedlichen lokalen Perspektiven in Projekte, in den Aufbau unseres neuen Hauses sowie in die Programmgestaltung.
  • Öffentlichkeitsarbeit Kultur: Einholen von Informationen über die kulturellen Angebote auf dem Campus und Aufbereitung für das Kommunikationsteam (Briefing, Konzeption und/oder Mitgestaltung von Kommunikationsmitteln wie Flyern, Plakaten, Billboards, und Vorbereitung von Social-Media-Beiträgen sowie Pflege der Website).
  • Netzwerk und Präsenz vor Ort: Aktive Netzwerkarbeit, regelmäßige Treffen mit der Community, Mitarbeit im FABRIC-Programm einschließlich Öffnungszeiten, Ansprechperson für Nachbar:innen, Interessierte, Kinder und Gäste.
  • Projektmanagement: Konzeption und Umsetzung von Beteiligungsformaten, abgestimmt auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Zielgruppen – Workshops, Infoveranstaltungen, Ausstellungen, künstlerisch-partizipative Projekte in Zusammenarbeit mit Kooperationspartner:innen aus Kultur, Bildung und Nachbarschaft.
  • Team/Administration: Organisation und Teilnahme an Teammeetings und Planungstreffen (Agenda, Protokoll, rotierende Moderation), Mitarbeit bei Events, Teilbudgetplanung, Rechnungskontrolle und -freigabe.

Sie können sich aktiv in der spannenden Aufbauphase einbringen und zusammen mit dem Team FABRIC/Werkraum Schöpflin den neuen Kultur- und Alltagsort mitgestalten.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung, etwa in Kulturmanagement, Kulturwissenschaft, Soziokultur, Interkulturelle Kommunikation, Stadtteil- oder Quartiersentwicklung – oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung.
  • Berufserfahrung in Community-Arbeit, Koordination oder Projektmanagement bei soziokulturellen oder künstlerisch-partizipativen Projekten oder bei Beteiligungsprozessen.
  • Erfahrung und Freude an Aufbau und in der Pflege lokaler Netzwerke, insbesondere mit Nachbarschaften, migrantischen Selbstorganisationen, Vereinen, Schulen, Jugend- und Kultureinrichtungen.
  • Fähigkeit, unterschiedliche Menschen anzusprechen, zusammenzubringen und niedrigschwellige Beziehungen aufzubauen; Aufgeschlossenheit und Geduld sind von Vorteil.
  • Gutes Gespür für Bildsprache, Layout und visuelle Ansprache, um Kommunikationsmittel wie Flyer, Plakate und Social-Media-Inhalte zielgruppengerecht beurteilen, mitentwickeln und bei Bedarf selbst umsetzen zu können.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – weitere Sprachen sind ausdrücklich willkommen.
  • Eigeninitiative, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, kombiniert mit Teamfähigkeit.
  • Interesse an Kultur, Stadtteilarbeit, Jugendarbeit und Quartiersentwicklung.
  • Kenntnisse im Projektmanagement einschließlich Budgetverwaltung.
  • Flexibilität in den Arbeitszeiten – die Stelle erfordert Präsenz zu den Zeiten, zu denen die Menschen im Quartier auf dem Areal sind, also auch abends und am Wochenende.

Jede Person im Team der Schöpflin Stiftung bringt einzigartige Perspektiven und Erfahrungen ein. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre Kenntnisse aber nicht in jedem Punkt mit der Stellenbeschreibung übereinstimmen, bewerben Sie sich trotzdem. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit internationaler Geschichte, People of Color sowie Menschen jeder ethnischen oder sozialen Herkunft, Religion, jeden Alters und jeder sexuellen Orientierung.

Wir bieten

  • Eine vielseitige, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem entstehenden Campus voller Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit nach hoher Professionalität strebenden, erfahrenen, herzlichen Kolleginnen und Kollegen.
  • Einbindung in die weiteren Strukturen der Schöpflin Stiftung inkl. Zusammenarbeit mit für den Arbeitsbereich relevanten Bereichen (z.B. kaufmännischer Bereich, Kommunikationsteam, Operations/Facility Management).
  • Flexible Arbeitsstrukturen, selbstbestimmtes Arbeiten.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Gemeinsame Feste und Anlässe – auch in der Gesamtstiftung.

Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Alexandra Schulz (HR Consultant): Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Beeinträchtigung, Alter und sexueller Orientierung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (inkl. Lebenslauf, Auswahlzeugnisse, Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin). Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie ab sofort über unser Bewerbungsformular einreichen.

Die Schöpflin Stiftung mit Sitz in Lörrach engagiert sich für kritische Bewusstseinsbildung, eine lebendige Demokratie sowie eine vielfältige Gesellschaft. Mit unserer Arbeit wollen wir für die jüngeren und kommenden Generationen die Weichen für eine bessere Zukunft und ein selbstbestimmtes Leben stellen. Die Stiftung entwickelt in der Region Lörrach eigene Programme und unterstützt darüber hinaus soziale Organisationen in Deutschland und mehreren europäischen Ländern als aktive Förderstiftung.

Local Community Manager:in - Kultur, Kommunikation & Beteiligung | 80 - 100 % Arbeitgeber: Schöpflin Stiftung

Die Schöpflin Stiftung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und engagierten Team an einem bedeutenden Zukunftsthema zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz in Berlin und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Raum für kreative Ideen und gemeinsames Gestalten bietet. Hier können Sie Ihre Fähigkeiten in einem gemeinwohlorientierten Umfeld einbringen und aktiv zur Förderung des Journalismus im DACH-Raum beitragen.

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Kontaktdaten:

Schöpflin Stiftung Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Local Community Manager:in - Kultur, Kommunikation & Beteiligung | 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen

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