Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate eine Unternehmerfamilie in verschiedenen Rechtsfragen und entwickle Lösungen.
- Unternehmen: Schollmeyer & Steidl GmbH, ein dynamisches Family Office.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem vertraulichen und respektvollen Umfeld.
- Warum dieser Job: Nutze deine juristischen Fähigkeiten, um echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Interesse an verschiedenen Rechtsgebieten und Lernbereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die deutsche Wirtschaft hat zu kämpfen, das ist schwer, aber eröffnet auch spannende Chancen für Juristen/innen. Hätten Sie Interesse daran, als Legal Counsel (w/m/d) in einem Family Office im nördlichen Teil Baden-Württembergs eine bodenständige Unternehmerfamilie ganzheitlich zu beraten?
Das Tätigkeitsspektrum ist bewusst breit angelegt: vom Immobilienerwerb im Ausland über die Verwaltung von Bestandsimmobilien bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Vertiefte Vorkenntnisse in sämtlichen Bereichen werden nicht vorausgesetzt – entscheidend sind die Bereitschaft und die Fähigkeit, sich in neue Rechtsgebiete fundiert einzuarbeiten.
Guter Rat ist persönlich - und Diskretion selbstverständlich. Wir freuen uns von Ihnen zu hören. Ihr CV erreicht uns am besten per E-Mail.
Legal Counsel (w/m/d) Family Office 2+ Arbeitgeber: Schollmeyer & Steidl GmbH
Schollmeyer & Steidl GmbH bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Juristen/innen, die in einem dynamischen Family Office im nördlichen Baden-Württemberg tätig sein möchten. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Entwicklung und Weiterbildung, während wir gleichzeitig ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima schaffen. Mit spannenden Aufgaben, die von Immobilienrecht bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen reichen, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Schollmeyer & Steidl GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel (w/m/d) Family Office 2+ erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Juristen und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Lernbereitschaft. In einem Family Office kann es viele verschiedene Rechtsgebiete geben. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und Herausforderungen anzunehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel (w/m/d) Family Office 2+ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Anschreiben mit Herz:In deinem Anschreiben hast du die Chance, uns von dir zu überzeugen. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Legal Counsel interessierst und wie du dich in unser Family Office einbringen kannst. Sei authentisch und zeig deine Motivation!
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du bereits Erfahrungen im Bereich Immobilien oder Arbeitsrecht hast, dann lass uns das wissen! Auch wenn du nicht in allen Bereichen Experte bist, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schollmeyer & Steidl GmbH vorbereitet
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über Schollmeyer & Steidl GmbH und deren Tätigkeitsfeld. Verstehe die Herausforderungen, mit denen die deutsche Wirtschaft konfrontiert ist, und überlege, wie du als Legal Counsel dazu beitragen kannst, Lösungen zu finden.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da das Tätigkeitsspektrum breit gefächert ist, solltest du dir grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Immobilienrecht und Arbeitsrecht aneignen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du dich in neue Rechtsgebiete eingearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Legal Counsel ist es wichtig, komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich zu erklären. Übe, wie du deine Argumente klar und präzise darlegen kannst, um zu zeigen, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Werte und die Kultur von Schollmeyer & Steidl GmbH zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir Diskretion und persönliche Beratung wichtig sind.
