Mitarbeiter (m/w/d) Marktkommunikation

Als Mitarbeiter (m/w/d) Marktkommunikation führst du die Anmeldungen, Abmeldungen, Lieferantenwechselprozesse und Abmeldeanfragen unter der Berücksichtigung der GPKE/GeLi Gas Regelungen durch. Du bist für die kaufmännischen Geräteeinbauten, -ausbauten, -wechsel, insbesondere für RLM Lieferstellen verantwortlich. Du stellst die Einhaltung der Fristen im Rahmen der Marktkommunikation sicher. Außerdem wickelst du die telefonische und schriftliche Korrespondenz mit den Marktpartnern ab und bist für das Monitoring eingehender Nachrichten und die rechtzeitige Bearbeitung dir zugeordneter Tickets verantwortlich.

Wie werden Deine Tätigkeiten aussehen?

• Du führst die Anmeldungen, Abmeldungen, Lieferantenwechselprozesse und Abmeldeanfragen unter der Berücksichtigung der GPKE/GeLi Gas Regelungen durch.
• Du bist für die kaufmännische Geräteeinbauten, -ausbauten, -wechsel, insbesondere für RLM Lieferstellen verantwortlich.
• Du wickelst die telefonische und schriftliche Korrespondenz mit den Marktpartnern ab.
• Für das Monitoring eingehender Nachrichten und die rechtzeitige Bearbeitung dir zugeordneten Tickets bist du ebenfalls verantwortlich.

Deine Qualifikationen

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung (ggf. mit Zusatzqualifikation zum Industriefachwirt (m/w/d)).
• Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung als Mitarbeiter (m/w/d) in der Marktkommunikation mit.
• Kenntnisse über Strukturen und Abläufe in der Energiewirtschaft sind wünschenswert.
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen.
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative.

Wir bieten

• Eine umfassende Einarbeitung und Begleitung.
• Duz-Kultur und flache Hierarchien.
• Familiäres Miteinander.
• Ein attraktives/marktkonformes Gehalt.
• Einen monatlichen steuerfreien Sachbezug in Form eines Gutscheins in Höhe von 50€ netto.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Moderne Arbeitsplatzausstattung.
• Gratis Getränke & Snacks.
• Urlaubsgeld und 30 Tage Urlaub.
• Arbeiten aus dem Homeoffice an zwei festen Tagen.
• Einmalige Auszahlung einer Sonderpauschale für die Ausstattung im Homeoffice.
• Erstattung der Pendlerpauschale für deinen Arbeitsweg.
• Mitarbeiterevents.

Bewerbungs- verfahren

• Step Bewerben: Du kannst dich direkt über unsere Website für die Stelle bewerben, die dich interessiert. Auf Grundlage unseres Bewerbungsformulars werden wir dir eine Reihe von Fragen stellen und du kannst uns deinen Lebenslauf sowie dein Motivationsschreiben schicken.
• Step Auswahl: Unsere Personalabteilung prüft deine Bewerbung und trifft eine Auswahl der am besten geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten. Du erhältst eine Mitteilung, sofern du zu einem persönlichen Gespräch eingeladen wirst.
• Step Kennenlernen: Du wirst in unserem Büro von unserer Recruiterin für ein erstes Kennenlernen empfangen. Du erhältst weitere Informationen über unser Unternehmen, die Position sowie die Möglichkeit, dich zu präsentieren.
• Step Zweites Gespräch: Wenn wir eine potenzielle Übereinstimmung sehen, wird ein zweites Gespräch mit dem/der entsprechenden Abteilungseiter/in angesetzt. Gemeinsam mit ihm/ihr werden die Funktion und Ihre Qualitäten ausführlicher besprochen.
• Step Angebot: Wenn sowohl die Recruiterin als auch der/die Teamleiter/in überzeugt sind, erhältst du ein Angebot von unserem Unternehmen. In diesem Angebot werden das Gehalt und unsere Beschäftigungsbedingungen im Detail beschrieben.
• Step Einstellung: Du wurdest eingestellt! Zum Start deiner neuen Position wartet eine Einführungswoche auf dich. Jede Abteilung wird die Aufgaben anhand einer Präsentation erläutern, so dass du dir ein gutes Bild von Scholt Energy machen kannst.