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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative Markenstrategien für internationale Kunden.
- Arbeitgeber: Scholz & Friends Wien ist ein kreatives Unternehmen, das Diversität und Inklusion schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und ein überdurchschnittliches Gehalt warten auf dich.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns, bring deine Ideen ein und gestalte die Zukunft der Markenkommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung, betriebswirtschaftliches Studium und Begeisterung für digitale Trends erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern ein integratives Arbeitsumfeld und setzen uns für die Talente von morgen ein.
Auf die Freundschaft - bist du dabei? Als Account Director (f/m/d) in Wien arbeitest du mit dem von dir geführten Beratungsteam, unserer Strategieabteilung und unseren Kreationsteams, an der Planung und Umsetzung zukunftsorientierter Brand Experiences für unsere internationalen Kunden. Als „client‘s best partner“ hast du die internen und externen Prozesse immer im Blick und wickelst das Tagesgeschäft eigenständig mit deinem Team ab.
Zu deinen Aufgaben gehört die Entwicklung deines Teams sowie die Kundenführung im Sinne einer professionellen Partnerschaft. Du erarbeitest die Budgets und Jahresplanungen, definierst strategische Ziele und entwickelst Kommunikationspläne in enger Abstimmung mit den Kunden sowie den Kreations- und Strategie-Leads.
Wir bieten dir bei Scholz & Friends Wien den Raum deine eigenen Ideen innovativ einzubringen und gemeinsam mit uns groß werden zu lassen! Wir geben dir von Beginn an die Chance, neue Herausforderungen anzugehen und bei uns zu wachsen. Diversität, Gleichstellung und Inklusion sind tief in unseren kulturellen Werten verankert und stellen für uns die Voraussetzung für Kreativität und nachhaltigen Geschäftserfolg dar. Mit unseren Initiativen und Mitarbeitenden-Communities zu Themen wie Geschlechtsidentität, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, internationales und interkulturelles Arbeiten, schaffen wir einen integrativen Arbeitsplatz und setzen uns für unsere Mitarbeitenden und die Talente von morgen ein. Daneben erwarten dich bei uns vielseitige Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten und über 1000 neue Friends.
Was du mitbringst:
- Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Marketing- oder Kommunikationsschwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
- Großes Interesse, Unternehmen und Organisationen bei der Planung und Umsetzung ihrer Kommunikationsmaßnahmen zu beraten
- Begeisterung für digitale Themen und Trends
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 3 Jahre auf Agenturseite in einer vergleichbaren Position (Etat Direktion o.ä.)
- Erfahrung mit Budgetverantwortung
- Betriebswirtschaftliches Know-how
- Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen
- Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative, Flexibilität sowie ein gewinnendes Auftreten
Was es oben drauf gibt:
Dein Gehalt liegt mit € 4.000 / Monat brutto über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. Mögliche Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Kontaktperson:
Scholz & Friends HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Director (f/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Scholz & Friends in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und in der Kommunikation, insbesondere im digitalen Bereich. Zeige während des Gesprächs, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, mit denen Unternehmen konfrontiert sind.
✨Bereite Fragen vor
Stelle gezielte Fragen zu den Projekten und der Unternehmenskultur bei Scholz & Friends. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Director (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Account Directors zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der Führung von Teams und der Budgetverantwortung.
Betone deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in ähnlichen Positionen zeigen. Dies könnte die erfolgreiche Umsetzung von Kommunikationsstrategien oder die Entwicklung von Budgets umfassen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scholz & Friends vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Account Director wirst du ein Team leiten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern zu geben. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Zeige dein Verständnis für Budgetmanagement
Da Budgetverantwortung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du in der Lage sein, über deine Erfahrungen im Umgang mit Budgets zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Budgets geplant, überwacht und optimiert hast, um die besten Ergebnisse für Kunden zu erzielen.
✨Demonstriere deine Begeisterung für digitale Trends
In der heutigen Zeit sind digitale Themen entscheidend. Zeige, dass du über aktuelle Trends informiert bist und wie du diese in Kommunikationsstrategien integrieren würdest. Diskutiere Beispiele, wo du digitale Lösungen erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige dein Interesse an der Agentur, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den Werten, die die Unternehmenskultur prägen. Dies zeigt, dass du dich mit der Agentur identifizieren möchtest.
