Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Durchführung von Verkaufsgesprächen.
- Unternehmen: 4-Sterne-Superior-Hotel mit familiärer Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Kostenlose Verpflegung, Dienstradleasing und Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg eines modernen Hotels und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Hotelverkauf und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Executive Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Scholz Interim
Unser 4-Sterne-Superior-Hotel im Südosten Hamburgs bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Benefits wie Dienstradleasing, kostenloser Verpflegung und regelmäßigen Mitarbeiterevents schaffen wir ein motivierendes Umfeld, das nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das erstklassigen Service für unsere Gäste bietet und dabei auf Ihre individuellen Stärken setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Executive Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Hotelbranche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen, um deine Verhandlungskompetenz und Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein interessantes Hotel findest, das dir gefällt, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stelle ausgeschrieben ist. Manchmal sind Unternehmen offen für talentierte Bewerber, die proaktiv sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Hotelverkauf und wie du diese in der neuen Position einsetzen kannst. Zeige uns, dass du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung verstehst und erfüllen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scholz Interim vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Hotelbranche, insbesondere über Trends im Bereich Corporate und MICE. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst und wie du mit deinem Wissen zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kunden gebunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Vertriebskompetenz und dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kommunikation erfordert, übe, klar und überzeugend zu sprechen. Bereite dich darauf vor, Fragen auf Deutsch und Englisch zu beantworten, um deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die familiäre Arbeitsatmosphäre und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und gut ins Team passen möchtest.
