Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Unternehmensstrategie für den chinesischen Markt und führe spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und inklusiven Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden und vielfältigen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die Zukunft in einem Wachstumsmarkt.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss und Erfahrung in der Strategieentwicklung, idealerweise mit China-Bezug.
In dieser strategischen Schlüsselposition werden Sie die zukünftige Ausrichtung unseres Unternehmens in einem der wichtigsten Wachstumsmärkte weltweit gestalten. Sie arbeiten eng mit regionalen und globalen Entscheidungsträgern zusammen und übernehmen eine Rolle mit direktem Einfluss auf die langfristige Entwicklung der Organisation. Als Senior Project Manager Strategic Development China (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und kontinuierliche Verfeinerung unserer Unternehmens- und Geschäftsstrategien im chinesischen Markt. Sie unterstützen die Umsetzung und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen der China-Organisation und der globalen Zentrale.
Ihr Beitrag
- Weiterentwicklung der Unternehmens- und Marktstrategie für China, einschließlich Analyse relevanter Trends, Wettbewerbslandschaften und technologischer Entwicklungen
- Ableitung strategischer Optionen und Empfehlungen für das lokale und globale Management
- Planung, Management und Durchführung strategischer Initiativen zur Unterstützung der Unternehmensziele im chinesischen Markt
- Leitung des jährlichen strategischen Planungsprozesses für die Region China, um die Abstimmung mit globalen Stakeholdern sicherzustellen
- Unterstützung der Geschäftseinheiten bei der Entwicklung erfolgreicher Strategien für bestehende und neue Marktsegmente
- Beitrag zur Entwicklung regionaler M&A-Strategien in enger Zusammenarbeit mit dem globalen M&A-Team
- Leitung und Koordination interdisziplinärer Projektteams und Management externer Beratungspartner
- Sicherstellung eines effektiven Stakeholder-Managements zwischen der China-Organisation und globalen Funktionen
Ihr Profil
- Abschluss in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Disziplin (z.B. Ingenieurwesen, Physik, Chemie, Materialwissenschaften); MBA bevorzugt
- Mehrjährige Erfahrung in der Strategieentwicklung, Unternehmensentwicklung oder Managementberatung mit Bezug zum chinesischen Markt
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Management komplexer strategischer Projekte
- Nachgewiesene interkulturelle Erfahrung und Fähigkeit, effektiv über verschiedene kulturelle Kontexte hinweg zu arbeiten
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in interkulturellen Umgebungen
- Nachgewiesene Fähigkeit, mit hochrangigen Stakeholdern zu arbeiten und funktionsübergreifende Teams zu leiten
- Fließende Englisch- und Mandarin-Kenntnisse sind unerlässlich
Ihre Vorteile
SCHOTT’s Offenheit, Ihre Weiterentwicklung zu fördern, ist ebenso groß wie unsere zusätzlichen Vorteile. Diese reichen von aktivem Gesundheitsmanagement über flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten bis hin zu betrieblichen Altersvorsorgeplänen: alles auf Ihre Ziele und Bedürfnisse abgestimmt. Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der jeder die Möglichkeit hat, sein volles Potenzial zu entwickeln.
Bei SCHOTT können Sie eine einzigartige Unternehmenskultur erwarten, in der wir Gleichheit, Vielfalt und Inklusion betonen. Wir wissen: motivierte und engagierte Mitarbeiter sind die Voraussetzung für den Erfolg unseres Unternehmens.
Sie können interessante Aufgaben und herausfordernde Projekte sowie motivierte und freundliche Teams in Bereichen erwarten, die unsere Zukunft beeinflussen. Möchten Sie mit uns erfolgreich sein? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung: SCHOTT AG, Personalabteilung, Heike Haertling.
*Bei SCHOTT zählt Ihre Persönlichkeit – nicht Ihr Geschlecht, Ihre Identität oder Herkunft.
(Senior) Project Manager Strategic Development China (m/w/d)* - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] Arbeitgeber: SCHOTT
SCHOTT AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer strategisch wichtigen Position zur Zukunftsgestaltung eines globalen Unternehmens beizutragen. Mit einem Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer einzigartigen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können. Arbeiten Sie in einem motivierten Team und gestalten Sie aktiv die Unternehmensstrategie für den chinesischen Markt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Project Manager Strategic Development China (m/w/d)* - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder Meetups und sprich mit Menschen, die bereits in der Position sind, die du anstrebst. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite einige eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Informationen erhältst, die du brauchst. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Project Manager Strategic Development China (m/w/d)* - ['Homeoffice', 'Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich Interesse an der Position hast und weißt, was wir suchen.
Sei authentisch:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller zu kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHOTT vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Unternehmensstrategie von SCHOTT vertraut, insbesondere im Hinblick auf den chinesischen Markt. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung dieser Strategie beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast, und wie diese mit den Anforderungen der Position übereinstimmen. Zeige, wie du komplexe strategische Projekte erfolgreich gemanagt hast.
✨Interkulturelle Kommunikation üben
Da die Rolle viel mit interkulturellem Austausch zu tun hat, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Mandarin auffrischen. Bereite dich darauf vor, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
