Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Sicherheitskultur und entwickle Trainings für ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Unternehmen: SCHOTT, ein führender Technologiekonzern mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden und inklusiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines globalen Teams und mache einen echten Unterschied in der Arbeitssicherheit.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
SCHOTT ist ein führender internationaler Technologiekonzern in den Bereichen Spezialglas und Glaskeramik. Mit über 130 Jahren herausragender Entwicklungs-, Material- und Technologiekompetenz bietet SCHOTT ein breites Portfolio hochwertiger Produkte und intelligenter Lösungen. Als innovativer Wegbereiter unterstützt SCHOTT zahlreiche Branchen, darunter die Hausgeräte-, Pharma-, Elektronik-, Optik-, Life-Sciences-, Automobil- und Luftfahrtindustrie. SCHOTT strebt danach, ein bedeutender Teil des täglichen Lebens zu sein und engagiert sich für Innovation und nachhaltigen Erfolg. Die Muttergesellschaft, SCHOTT AG, hat ihren Hauptsitz in Mainz (Deutschland) und befindet sich vollständig im Eigentum der Carl-Zeiss-Stiftung. Als Stiftungsunternehmen übernimmt SCHOTT eine besondere Verantwortung gegenüber seinen Mitarbeitenden, der Gesellschaft und der Umwelt.
Sie sind Teil des Corporate EHS-Office, das direkt an den Vorstand berichtet. Gestalten Sie gemeinsam mit einem hochmotivierten globalen Team die nachhaltige Transformation.
Ihre Aufgaben
- Sicherheitskultur aktiv gestalten: Sie treiben globale Initiativen wie Safety+ voran und sorgen dafür, dass Arbeitssicherheit in allen Bereichen gelebt wird.
- Menschen befähigen: Sie entwickeln Trainings und Workshops, die unsere Teams weltweit fit für sicheres Arbeiten machen.
- Unfälle verhindern statt nur analysieren: Sie identifizieren Risiken, leiten Maßnahmen ab und unterstützen bei Hotspots – damit wir gemeinsam sicherer werden.
- Digitale Lösungen voranbringen: Sie entwickeln unsere Safety-Tools (z. B. Quentic) weiter und sorgen dafür, dass sie einfach und effektiv genutzt werden können.
- Transparenz schaffen: Sie bereiten Kennzahlen und Reports so auf, dass sie echten Mehrwert für Management und Teams bieten.
- Standards setzen: Sie definieren globale Richtlinien und Best Practices und fördern den Austausch von Wissen über Länder und Bereiche hinweg.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium
- Zusätzliche Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) wünschenswert
- Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit/Arbeitsschutz, idealerweise mit Projekt- und Change-Management-Erfahrung
- Erfahrung mit der Weiterentwicklung von EHS IT-Systemen (z. B. Quentic)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Eigeninitiative, Stakeholder-Management und Freude an internationaler Zusammenarbeit
Ihr Benefit
So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits. Von einem aktiven Gesundheitsmanagement, flexiblen Arbeitszeiten, bis zur betrieblichen Altersvorsorge, alles abgestimmt auf Ihre Ziele und Bedürfnisse. Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der alle Personen die Chancen haben, sich zu entfalten. Bei SCHOTT erwartet Sie eine einzigartige Unternehmenskultur, in der Menschlichkeit, Diversität und Inklusivität großgeschrieben werden. Denn wir wissen: motivierte und engagierte Mitarbeitende sind Voraussetzung für den Erfolg unseres Unternehmens.
- Aus- und Weiterbildung
- Exklusive Vorteile für Mitarbeitende/ Rabatte
- Ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement
- Talententwicklung
Ihr persönlicher Kontakt
Es erwarten Sie sowohl interessante und herausfordernde Aufgaben in Feldern, die unsere Zukunft beeinflussen, als auch ein motiviertes und nettes Team. Wollen Sie mit uns erfolgreich sein? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung zu: SCHOTT AG, Human Resources, Natalina Klein.
*Bei SCHOTT zählt Ihre Persönlichkeit – nicht Geschlecht, Identität oder Herkunft.
Spezialist globale Arbeitssicherheit / Safety Culture (m/w/d)* - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: SCHOTT
SCHOTT ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Mainz bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit, Diversität und Inklusivität fördert SCHOTT eine Unternehmenskultur, in der jeder die Chance hat, sich zu entfalten und aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken. Die attraktiven Benefits, wie flexibles Arbeiten und ein ganzheitliches Gesundheitsmanagement, machen SCHOTT zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte im Bereich Arbeitssicherheit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Spezialist globale Arbeitssicherheit / Safety Culture (m/w/d)* - ['Vollzeit'] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei SCHOTT arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährst du so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Sicherheitskultur und aktuelle Projekte von SCHOTT. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Mission des Unternehmens interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen klar und deutlich! Wenn du schon Projekte im Bereich Arbeitssicherheit geleitet hast, bringe konkrete Beispiele mit. Das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst und wie du einen echten Unterschied machen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele nützliche Informationen über die Unternehmenskultur und Benefits, die dir helfen, dich optimal vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist globale Arbeitssicherheit / Safety Culture (m/w/d)* - ['Vollzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Schreibe deine Bewerbung so, dass sie authentisch und ehrlich wirkt. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, aber professionellen Ton.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu verdeutlichen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHOTT vorbereitet
✨Verstehe die Sicherheitskultur
Mach dich mit der Sicherheitskultur von SCHOTT vertraut. Informiere dich über aktuelle Initiativen wie Safety+ und überlege, wie du aktiv zur Verbesserung der Arbeitssicherheit beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken identifiziert oder Trainings entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Bereich Arbeitssicherheit und Projektmanagement zu demonstrieren und zeigen, dass du praxisorientiert arbeitest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Kommunikations- und Beratungskompetenzen erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe Informationen einfach zu erklären, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern testen.
✨Frage nach den digitalen Lösungen
Informiere dich über die EHS IT-Systeme, die bei SCHOTT verwendet werden, insbesondere Quentic. Stelle im Interview Fragen dazu, wie diese Systeme weiterentwickelt werden können und bringe eigene Ideen ein. Das zeigt dein Interesse an Innovation und deine Bereitschaft, digitale Lösungen voranzubringen.
