Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen in einer intensivtherapeutischen Wohngruppe.
- Arbeitgeber: Modernes Sozialunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und fördere ihre Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zum Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Heilerziehungspfleger im Gruppendienst Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d) intensivtherapeutische Wohngruppe in 63667 Nidda auf Basis einer Voll- oder Teilzeitstelle.
Unsere zentrale Aufgabe in der Kinder- und Jugendhilfe ist es, dem einzelnen jungen Menschen ein Leben zu ermöglichen, das individuelle Verantwortung, Freiheit, Selbstständigkeit, notwendige Förderung und Hilfestellung sowie Inklusion in das soziale Umfeld gewährleistet. Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild „Mensch im Mittelpunkt“.
Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen. Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Ihr zukünfitges Aufgabengebiet
- Gestaltung eines individuell angemessenen Bezugsrahmens zu den betreuten Kindern, Jugendlichen und jungen Volljährigen.
- Übernahme der Aufgaben eines Bezugsbetreuers/einer Bezugsbetreuerin.
- Strukturierung und Organisation des gesamten Lebensalltags der Gruppe.
- Förderung und Begleitung der Freizeitmöglichkeiten der jungen Menschen.
- Unterstützung junger Menschen auf ihrem schulischen Bildungsweg und/oder bei der Suche und Entwicklung einer geeigneten beruflichen Perspektive.
- Verantwortung für die Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung der individuellen Hilfeplanung.
- Pflege einer fachlich fundierten Kooperation mit allen am Erziehungsprozess Beteiligten.
Das ist uns sehr wichtig
Unserem Anspruch an eine umfängliche person(en)zentrierte Arbeit werden wir durch flexible und innovative Maßnahmen gerecht. Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran, bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen – auch gegen Widerstände. Spontanität und Beharrlichkeit zählen dabei ebenso zu Ihren Eigenschaften wie Empathie und Wertschätzung für andere Menschen. Die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter*innen ist unser kostbarstes Gut, von daher unterstützen und fördern wir Fort- und Weiterbildung in vielerlei Hinsicht.
Ihr Profil
- Ausbildung zum Erzieher/zur Erzieherin oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Fähigkeit zur Kommunikation nach außen und nach innen sowie zur Eingehung von Kooperationen.
- Fachliche Kompetenz mit ausgeprägter psychischer und physischer Belastbarkeit.
- Flexibilität, eigenverantwortliches Handeln und selbstständige Planung der Arbeit unter Berücksichtigung der zur Verfügung stehenden Ressourcen.
- Führerschein Klasse B oder BE ist unerlässlich.
Wir bieten Ihnen
- Sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen.
- Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Einsatzplanung.
- Engagierte Mitarbeiter*innen und Förderung ihrer persönlichen Fort- und Weiterbildung.
- Attraktive Vergütung nach unserem Haustarif, der sich an den TVÖD anlehnt - einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
- Private Zusatz-Krankenversicherung mit 300,- Euro pro Jahr für persönliche Gesundheitsvorsorge oder Kita-Kostenbezuschussung in gleicher Höhe.
- Firmeninternes Fahrrad-Leasing-Programm.
Heilerziehungspfleger im Gruppendienst Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d) intensivtherapeutische W[...] Arbeitgeber: Schottener Soziale Dienste gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Schottener Soziale Dienste gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger im Gruppendienst Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d) intensivtherapeutische W[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Kinder- und Jugendhilfe beschäftigen, und sprich mit den Leuten dort. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle als Heilerziehungspfleger bist. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! In der Kinder- und Jugendhilfe ist es wichtig, dass du authentisch und engagiert rüberkommst. Teile deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest, und bringe Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über dein Interesse und möchten dir den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich machen. Schau dir die offenen Stellen an und bewirb dich direkt online – so hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger im Gruppendienst Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d) intensivtherapeutische W[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualität zählt!: Jede Bewerbung sollte einzigartig sein. Passe dein Anschreiben an die Stelle an und gehe auf die spezifischen Anforderungen ein. Zeig uns, wie du die Werte und Ziele von StudySmarter verkörperst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schottener Soziale Dienste gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Leitbilder und Werte der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der personenzentrierten Arbeit verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie, Flexibilität oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung sind besonders relevant.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Teile deine Motivation und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest.