Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Qualitätsprobleme und kümmere dich um Kundenreklamationen.
- Unternehmen: Die Schreiner Group ist ein innovatives Familienunternehmen in den Bereichen Healthcare und Mobility.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte smarte Lösungen und arbeite in einem preisgekrönten Unternehmen mit Zukunftsperspektive.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung im Qualitätsmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude.
Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen. Mit mehr als 1.200 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von ca. 200 Millionen Euro führen wir unser internationales Geschäft profitabel und robust in eine vielversprechende Zukunft. Zahlreiche Auszeichnungen wie „Innovator des Jahres", „Bayerns Best 50" oder „Erfolgreich.Familienfreundlich" bestätigen unseren Erfolg.
Interessiert an dieser Stelle Sie finden alle relevanten Informationen in der unten stehenden Beschreibung.
- Professionelle und systematische Bearbeitung von produkt- und prozessbezogenen Qualitätsproblemen
- Bearbeitung von externen Reklamationen
- Ansprechpartner gegenüber Kunden in Qualitätsbelangen
- Moderation interdisziplinärer Teams
- Ursachenermittlung sowie Festlegung und Einleitung geeigneter Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
- Leitung und Koordination von Verbesserungsprojekten innerhalb des Unternehmens, Planung und Regelung aller Q-Aktivitäten
- Dokumentation und Weiterentwicklung von Prozessen
- Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare technische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung
- Berufserfahrung im Qualitätsmanagement bzw. in der Reklamationsbearbeitung
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Hohe Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
- Gute Präsentations-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Gute Anwenderkenntnisse der Q-Methoden (z.B. 8D, Ishikawa, 5-Why)
- Kenntnisse im Umgang mit SAP sind von Vorteil
- Ausgezeichnete xayajpt Deutschkenntnisse und gutes Englisch in Wort und Schrift
- Spannende und herausforderne Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und interessante Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassung
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Gleitzeit und attraktive Homeoffice-Regelung
- Zahlreiche Firmenevents, gesponserte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
Kontaktdaten:
Schreiner Group GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Quality Complaint Specialist / Mitarbeiter Zentrale Qualitätssicherung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die Schreiner Group und ihre Produkte. Verstehe, wie ihre innovativen Lösungen im Bereich Healthcare und Mobility funktionieren. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement zu teilen. Überlege dir, wie du analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten in früheren Positionen angewendet hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei der Schreiner Group arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu den Q-Methoden wie 8D, Ishikawa oder 5-Why zu beantworten. Zeige, dass du mit diesen Methoden vertraut bist und erkläre, wie du sie in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Qualitätsprobleme zu lösen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quality Complaint Specialist / Mitarbeiter Zentrale Qualitätssicherung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über die Schreiner Group GmbH & Co. KG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Produkte und den Arbeitsalltag zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Reklamationsbearbeitung sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle als Quality Complaint Specialist bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Q-Methoden wie 8D oder Ishikawa ein und zeige, wie du zur Verbesserung der Qualität beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schreiner Group GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte der Schreiner Group, wie Innovation und Qualität. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich mit den Q-Methoden wie 8D, Ishikawa und 5-Why vertraut machen. Sei bereit, Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Kenntnisse in diesen Methoden demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Rolle erfordert gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, deine Kommunikationsstrategien in interdisziplinären Teams zu erläutern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamarbeit, internen Projekten oder der Einarbeitung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
