Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Durchführung der Ferienbetreuung für Kinder im Alter von 6-12 Jahren.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Innovation und Qualität.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, wertvolle Praxiserfahrung und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindung und betriebsinterne Kantine.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Ferienerlebnisse für Kinder und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung in der Kinderbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Unsere Werte: Innovation, Qualität, Leistungskraft und Freude. Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein international tätiges deutsches Familienunternehmen und gilt als bevorzugter Partner in den Märkten Healthcare und Mobility. Unser Kerngeschäft sind Funktionslabels in Top-Qualität, die um ergänzende Systemlösungen und Dienstleistungen angereichert werden. Die innovativen Hightech-Labels und Funktionsteile der Schreiner Group ermöglichen smarte Lösungen und helfen, das Leben ein Stück gesünder, mobiler und sicherer zu machen. Zu unseren bekanntesten Produkten zählen u.a. die Feinstaubplakette, Typen- und Warnhinweisschilder im Auto sowie Dokumentationsetiketten bei Impfungen.
Aufgaben:
- Begleitung und Durchführung der Ferienbetreuung der Schreiner Group im Zeitraum vom 03.08.2026 bis 14.08.2026
- Pädagogische Betreuung sowie Aufsicht von ca. 20 Kindern (6-12 Jahre) gemeinsam mit drei weiteren Betreuungspersonen
- Planung, Organisation und Durchführung von abwechslungsreichen Aktivitäten und Ausflügen
Profil:
- Bachelor Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaft, Kindheitspädagogik, Soziale Arbeit oder Lehramt
- Freude sowie Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
- Erfahrung in der Kinderbetreuung sowie Kenntnisse in Erster Hilfe zwingend erforderlich
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Ferienbetreuung
- Mitarbeit in einem engagierten und kollegialen Team
- Wertvolle Praxiserfahrung im pädagogischen Bereich
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem familienfreundlichen Unternehmen
- Betriebsinterne Kantine
- Gute Verkehrsanbindung sowie Mitarbeiterparkplätze
Werkstudent (m/w/d) für die Ferienbetreuung Arbeitgeber: Schreiner Group GmbH & Co. KG
Die Schreiner Group GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem familienfreundlichen Unternehmen bietet, sondern auch die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrungen im pädagogischen Bereich zu sammeln. Mit einem engagierten und kollegialen Team sowie einer Vielzahl von Auszeichnungen für Innovation und Familienfreundlichkeit ist die Schreiner Group der ideale Ort für Werkstudenten, die eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
Schreiner Group GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent (m/w/d) für die Ferienbetreuung erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Werkstudent in der Ferienbetreuung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei der Schreiner Group arbeiten oder dort Erfahrungen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schreiner Group und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung und deine pädagogischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent (m/w/d) für die Ferienbetreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Kindern. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon mal mit Kindern gearbeitet oder vielleicht sogar in der Ferienbetreuung? Erzähl uns davon! Wir suchen nach jemandem, der Spaß an der Arbeit mit Kindern hat und das auch zeigen kann.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben sind wichtig, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schreiner Group GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Schreiner Group und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung und deine pädagogischen Kenntnisse mit den Anforderungen der Stelle verknüpfen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung und bringe konkrete Beispiele, wie du mit verschiedenen Situationen umgegangen bist. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen!
✨Teamfähigkeit betonen
Da du im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu unterstreichen. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Aktivitäten zu planen oder Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den geplanten Aktivitäten sind immer gut!
