Schreiner:in 50% bis 100%

Schreiner:in 50% bis 100%

Teilzeit 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Schreinerei Fried AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte individuelle Möbel und Innenausbauprojekte mit modernster Technologie.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit familiärem Arbeitsumfeld und Wertschätzung für Mitarbeitende.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Team.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und setze deine handwerklichen Fähigkeiten in spannenden Projekten ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Schreiner-Ausbildung und Teamplayer-Mentalität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Wir sind ein traditionsreiches Unternehmen, das sich auf hochwertige Handwerksarbeiten spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Qualität und individuelle Gestaltung bieten wir unseren Kundinnen und Kunden massgeschneiderte Lösungen im Innenausbau und Möbelbau. Unsere Projekte vereinen handwerkliches Know-how mit modernster Technologie, um erstklassige Ergebnisse zu erzielen.

Ein familiäres Arbeitsumfeld sowie die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden zeichnen unser Unternehmen aus. Wir suchen zur Verstärkung unseres Schreinerteams sofort oder nach Vereinbarung.

  • Schreiner:in 50% bis 100%
  • Schreiner:in Lehrling
  • Avor / Projektleiter:in
  • Praktikumsstelle Holztechniker:in HF Schreinerei / Innenausbau

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Schreiner-Ausbildung
  • Teamplayer
  • Interesse am Beruf

Schreiner:in 50% bis 100% Arbeitgeber: Schreinerei Fried AG

Unser traditionsreiches Unternehmen bietet nicht nur hochwertige Handwerksarbeiten, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden an erster Stelle steht. Mit einem starken Fokus auf individuelle Gestaltung und modernster Technologie fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Entfaltung ihrer Talente im Bereich Innenausbau und Möbelbau.

Schreinerei Fried AG

Kontaktdaten:

Schreinerei Fried AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schreiner:in 50% bis 100% erhalten könnten

Lokale Handwerksmessen besuchen

Handwerk ist oft ein Branchen-Business! Schau dir lokale Handwerksmessen und Events an, um direkt mit Betrieben in Kontakt zu kommen. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und dein Interesse an einer Teilzeitstelle am besten direkt zeigen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Nutze die Gelegenheit, Praktika oder kleinere Projekte in deinem Fachbereich zu übernehmen, um dein Können unter Beweis zu stellen. Diese praktischen Erfahrungen könnten dir den Vorteil verschaffen, den du brauchst, um Teilzeit bei Schreinerei Fried AG als Schreiner:in 50% bis 100% zu starten.

Netzwerken in Handwerkscommunities

Mach dich in lokalen Handwerksgemeinschaften oder Online-Foren (wie Facebook-Gruppen) aktiv. Dort erfährst du von Stellenausschreibungen oder saisonalen Jobangeboten. Der persönliche Kontakt ist hier goldwert!

Bewerbung direkt bei Schreinerei Fried AG

Wenn du schon ein Auge auf eine bestimmte Stelle bei Schreinerei Fried AG hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig, dass du motiviert bist und dass du etwas bewegen möchtest, was oft von Arbeitgebern geschätzt wird!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schreiner:in 50% bis 100% mit Bravour zu bestehen

Schreiner-Ausbildung
Handwerkliches Know-how
Qualitätsbewusstsein
Individuelle Gestaltung
Innenausbau
Möbelbau
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine handwerklichen Fähigkeiten zur Geltung:Da du dich im Handwerksbereich bewirbst, ist es wichtig, deine speziellen handwerklichen Fertigkeiten und Erfahrungen klar hervorzuheben. Liste relevante Ausbildungen, Zertifikate oder sogar Projekte auf, die du durchgeführt hast. Das zeigt Schreinerei Fried AG, dass du die nötigen praktischen Fähigkeiten mitbringst.

Praktische Beispiele helfen!:Füge in deinem Lebenslauf oder Anschreiben konkrete Beispiele deiner Arbeit hinzu, wie zum Beispiel Reparaturen oder Bauprojekte, an denen du beteiligt warst. Das weckt Interesse und zeigt, dass du praxisnah denken kannst. Ein Stück deiner Arbeit in Form von Fotos zu zeigen, kann ebenfalls einen großen Unterschied machen.

Flexibilität und Verfügbarkeit betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität beim Arbeiten zu erwähnen. Überlege dir im Vorfeld, welche Stunden dir am besten passen würden, und teile diese Information im Bewerbungsschreiben mit, um Missverständnisse zu vermeiden.

Authentizität und Motivation:Verliere nicht aus den Augen, dass du dich für die Position aus einem echten Interesse am Handwerk bewirbst. Schreibe, warum du gerne in diesem Bereich arbeitest und was dich an der Arbeit bei Schreinerei Fried AG reizt. Authentische Begeisterung kann manchmal mehr überzeugen als reine Fachkenntnisse!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schreinerei Fried AG vorbereitet

Praktische Fähigkeiten demonstrieren

Im Handwerk zählt oft, was du kannst. Bring deine eigenen Werkzeuge oder Materialien mit, um dein geschicktes Arbeiten zu zeigen. Wenn möglich, mach eine kleine Vorführung oder gib Beispiele für Projekte, die du erfolgreich gemeistert hast.

Fragen zur Teamarbeit vorbereiten

In vielen handwerklichen Berufen ist Teamarbeit essentiell. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du im Team gearbeitet hast, und wie du das Projekt zum Erfolg geführt hast. Das könnte dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Kreativität in der Problemlösung zeigen

Sei bereit, über kreative Ansätze zu sprechen, die du für handwerkliche Herausforderungen gefunden hast. Es könnte sein, dass du gefragt wirst, wie du mit unerwarteten Problemen umgegangen bist – hier kannst du glänzen!

Flexibilität und Verfügbarkeit betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität bei der Arbeitszeit und deine Bereitschaft, auf kurzfristige Änderungen zu reagieren, zu betonen. Das zeigt dem Arbeitgeber, dass du ein zuverlässiger Teamplayer bist.