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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich HVAC und SAN mit einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Schroeder & Associés, ein innovatives Ingenieurbüro mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle dich in einem modernen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Klima- und Energietechnik und 10 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Technologien und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
"Engineering the future together" - bei Schroeder & Associés planen wir die Zukunft mit Leidenschaft sowie Fachwissen. Unweit der Cloche d’Or, lebt unser Ingenieurbüro Nachhaltigkeits- sowie Qualitätswerte vor, die es unseren Mitarbeiter ermöglicht, sich in einem dynamischen Rahmen weiterzuentwickeln – werden Sie Teil unseres Teams.
Die Stelle
Im Kontext unserer Strategie wollen wir jedes Unternehmen im Bereich der Energiewende begleiten. Als akkreditierte Berater des Fit4Sustainability-Programms beraten wir Unternehmen zu allen Themen der nachhaltigen Entwicklung:
- Leitung, Überwachung über, Verantwortung sowie Ansprechpartner für die Erstellung und die Ausführungsphase der betreuenden Projekte beim Designteam und bei Kunden, dies anhand der internen Konzepte, bis zur Abnahmephase
- Erstellung der APS-, APD-, EXE- und Ausschreibungsunterlagen mit Bauherren und Architekten
Ihr Profil
- Bachelor-Abschluss in Klima- und Energietechnik mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Hervoragende Kenntnisse der IT-Tools REVIT, AUTOCAD MEP, LINEAR, ERGO & OFFICE
- Initiativ, teamfähig, organisiert und ehrgeizig
- Gute Integrations- und Kommunikationsfähigkeiten, kontaktfreudig
- Hervoragende Kenntnisse der französischen Sprache
- Führerschein der Kategorie B wünschenswert
- Gute Kenntnisse der luxemburgischen Gegebenheiten
- Nachgewiesene Erfahrung im allgemeinen Beherrschen von Spezialtechniken sowie als Projektleiter für alle Arten von Spezialtechniken
- Gute Kenntnisse einer anderen Sprache wie Deutsch, Luxemburgisch oder Englisch
Wir bieten Ihnen
- Aktives Mitwirken an spannenden und abwechslungsreichen Projekten
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Technologien
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Karriereförderliche Fortbildungen
- Ansprechende Bezahlung sowie weitere reizvolle Vorzüge
- Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben sowie flexible Arbeitszeiten (mit der Möglichkeit zur Teilzeitarbeit)
Ihre Bewerbung spiegelt sich in dem gesuchten Profil wider?! – dann zögern Sie nicht und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse) online über unsere Webseite.
Erfahrener Projektmanager für HVAC / SAN (m/w/d) Arbeitgeber: Schroeder & Associés
Kontaktperson:
Schroeder & Associés HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erfahrener Projektmanager für HVAC / SAN (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Projektmanagement präsentierst. Zeig, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du für das Unternehmen tun kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Webseite. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und innovative Lösungen in deinem Gespräch. Unternehmen suchen nach Leuten, die ihre Werte teilen und bereit sind, aktiv zur Energiewende beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erfahrener Projektmanager für HVAC / SAN (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Projektmanager zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Energiewende begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 10 Jahre Berufserfahrung? Super! Hebe deine relevanten Projekte hervor und beschreibe, wie du deine Fähigkeiten in der Klima- und Energietechnik eingesetzt hast. Wir wollen wissen, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und übersichtlich sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich direkt über unsere Webseite: Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen online über unsere Webseite einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht. Also, leg los und bewirb dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schroeder & Associés vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Schroeder & Associés vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Qualität teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen mit den geforderten IT-Tools wie REVIT und AUTOCAD MEP, um deine Eignung zu untermauern.
✨Sprich die Sprache der Kommunikation
Da gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Integrationsfähigkeit in ein neues Umfeld betreffen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um dein Engagement zu demonstrieren.