Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Gesamtverantwortung für unseren Standort und gestalte aktiv mit.
- Unternehmen: Familiengeführtes Recyclingunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Recycling und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Niederlassungsleiter (m/w/d) mit unternehmerischer Gesamtverantwortung und großem Gestaltungsspielraum. Die KAATSCH-Gruppe ist eines der führenden Recyclingunternehmen in Süddeutschland. Wir stehen für Verantwortung, Nachhaltigkeit und unternehmerisches Denken. Als eigentümergeführtes mittelständisches Familienunternehmen leisten wir täglich einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz, zur Reduktion von CO₂-Emissionen und zur Schonung natürlicher Ressourcen.
Für unseren Standort, die Firma Scheutzow GmbH in Balingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die die Niederlassung mit voller Ergebnis- und Personalverantwortung führt, operativ mitgestaltet und strategisch weiterentwickelt.
Deine Aufgaben Bei Uns
- Kaufmännische und operative Gesamtverantwortung für die Niederlassung Balingen
- Ergebnis-, Budget- und Umsatzverantwortung (P&L) für den Standort
- Strategische Weiterentwicklung des Standorts und Ausbau der Marktposition in der Region
- Verantwortung für Investitionsentscheidungen, Anlagen, Materialflüsse und betriebliche Ressourcen
- Fachliche und disziplinarische Führung des Standortteams mit 7 Mitarbeitenden
- Personaleinsatzplanung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden
- Optimierung von Abläufen, Prozessen und Materialflüssen
- Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Compliance und gesetzlichen Vorgaben
- Auf- und Ausbau nachhaltiger Kunden-, Lieferanten- und Partnerbeziehungen
- Repräsentation der Niederlassung nach außen
- Identifikation und Nutzung von Markt- und Wachstumschancen
Was Du Mitbringen Solltest
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Betriebswirtschaft/Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder Technik), Weiterbildung zum Betriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise mit Standort-, Bereichs- oder Ergebnisverantwortung
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse (Kalkulation, Budget, Ergebnissteuerung)
- Unternehmerisches Denken gepaart mit einer praxisorientierten Hands-on-Arbeitsweise
- Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und strategische Weitsicht
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Offenheit gegenüber neuen Technologien und Bereitschaft, KI-gestützte Prozesse voranzutreiben
- Kommunikations- und Führungsstärke im Umgang mit dem Team, Kunden und der Geschäftsführung
Von Vorteil (kein Muss)
- Erfahrung in einem technischen, produzierenden oder recyclingnahen Umfeld
- Branchenerfahrung im Bereich Recycling / Kreislaufwirtschaft
- Kenntnisse in ERP-Systemen und digitalen Prozessen
Deine Chance
- Eine Schlüsselposition in der Kaatsch-Gruppe mit echter Gestaltungsfreiheit
- Die Freiheit, den Standort Balingen strategisch und operativ maßgeblich zu prägen und weiterzuentwickeln
- Direkte Berichtslinie und enger Austausch mit der Geschäftsführung
- Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen
- Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
- Gesundheits- & Weiterbildungsangebote
Bist Du bereit, bei uns durchzustarten? Dann bewirb Dich jetzt!
Standortleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Schrott- und Metallhandel M. Kaatsch GmbH
Die KAATSCH-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine Schlüsselposition in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen bietet, sondern auch echte Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung und dem Einsatz von KI-Technologien mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, einer offenen Kommunikation und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung sowie attraktiven Zusatzleistungen schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, das langfristige Perspektiven und persönliche Entfaltung fördert.
Kontaktdaten:
Schrott- und Metallhandel M. Kaatsch GmbH Recruiting-Team
