Schichtverantwortlicher (m/w/d)

Schichtverantwortlicher (m/w/d)

Magdeburg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für einen reibungslosen Produktionsablauf.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Helme für verschiedene Branchen produziert.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Prämien, Gleitzeit, Fitnesszuschuss und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit internationalen Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

TRITT UNSEREM TEAM BEI ALSSchichtverantwortlicher (m/w/d)Standort: Magdeburg, Deutschland

Du weißt, wie ein Team optimal funktioniert? Führung und Organisation waren schon immer deine Stärke und du kommst gut mit Menschen zurecht? Dann wartet unser Dekorteam auf deine Leitung und Unterstützung. Du bist der Ansprechpartner eines Teams, die auf deine Leitung und Kenntnisse vertrauen. Durch dein Teammanagement und deine Planung sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf der Produktion und motivierst dein neues Team zu Bestleistungen. Du wärst gerne Teil unseres Teams? Dann schau dir an, was dich Großartiges erwartet.

DAS BIETEN WIR DIR

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktives Prämiensystem mit bis zu 343 € im Monat zusätzlich zur Grundvergütung
  • Gleitzeitregelung und Stundenkonto
  • Betriebliche Altersvorsorge inkl. Zuschuss durch den Arbeitgeber
  • BusinessBike
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiterrabatte für Firmenprodukte bspw. Motorradhelme
  • Kostenloser Leihservice für Motorradhelme
  • Mitarbeiteraktionen über Ticketsprinter
  • Kostenlose Parkplätze
  • Zuzahlung zum Fitnessstudio oder 40€ Gutscheinkarte monatlich
  • Präventionsmaßnahmen durch die Kooperation mit der AOK Sachsen-Anhalt (z.B. Ernährungsberatung, Rauchentwöhnung, Aktive Pause etc.)
  • Kantine, Snackautomaten, Wasserspender und wöchentlich frisches Obst
  • Hohe Arbeitssicherheitsstandards und klimatisierte Arbeitsplätze
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie i.H.v. 1200 €

DEINE AUFGABEN

  • Ansprechpartner für Mitarbeitende in deiner Schicht und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
  • Schichteinteilung und Kontrolle von Arbeitsergebnissen und Arbeitszeiten
  • Verbindungsstück zwischen deinen Mitarbeitenden und der Abteilungsleitung
  • Kommunizieren von vor- und nachgelagerten Prozessen
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit aller Produktionsmaterialen, Gewährleistung der Schichtproduktivität und Veranlassung von Abstellmaßnahmen
  • Exakte Umsetzung der Produktionsplanung
  • Dokumentation und Kontrolle der Abarbeitung von Produktionsaufträgen
  • Du sorgst für die Umsetzung und Einhaltung der allgemeinen und betrieblichen Vorschriften

DAS BRINGST DU MIT

  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Lust Verantwortung zu übernehmen und mit Mitarbeitenden zu kommunizieren
  • Idealerweise Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
  • Handwerkliches Geschick und selbstständige Arbeitsweise
  • Willen zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Grundlegende PC-Kenntnisse im Umgang mit MS Office
  • Idealerweise ERP-Kenntnisse (vorzugsweise proAlpha)

HAST DU NOCH FRAGEN?

Wende dich gerne an uns: Human Resources, Telefon: +49 391 8106 300

Über uns

Kopfschutz Made in Germany. Als technologischer Schrittmacher und Impulsgeber in unserem Bereich zählen wir zu den High-Tech Entwicklungs- und Produktionsunternehmen. Wir sind innovativ, modern und setzen Maßstäbe, auch in der Zukunft. Wir operieren weltweit und sind auf einem erfolgreichen Wachstumskurs. Wir produzieren Helme für Arbeitsschutz, Polizei, Militär, Feuerwehr, Formel-1-Sport und Motorrad. Renommierte Formel-1-Piloten vertrauen ebenso auf SCHUBERTH-Helme, wie die vielen Lebensretter und -schützer aus dem professionellen Bereich. Spitzenleistung mit einem hervorragenden Team. Diese weltoffene Ausrichtung wird entscheidend von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mitgeprägt. Sie denken in Lösungen und handeln kundenorientiert. Wir fördern ihre individuellen Stärken und Talente. Gegenseitiges Vertrauen und Flexibilität kennzeichnen die Zusammenarbeit auf allen Ebenen des Unternehmens. Werde ein Teil von uns. Wir suchen hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihren Teil zu dieser Unternehmenskultur beitragen wollen – die Visionen entwickeln und in Produkte umsetzen können. Wir bieten allen Interessenten die Möglichkeit bei SCHUBERTH in eine erfolgreiche Zukunft zu starten. Studierende unterstützen wir gezielt mit Praktika oder auch bei der Diplomarbeit. Sicherheit ist unser oberstes Ziel. Um es zu erreichen, brauchen wir Dich.

Schichtverantwortlicher (m/w/d) Arbeitgeber: Schuberth Gruppe

Als Schichtverantwortlicher (m/w/d) bei SCHUBERTH in Magdeburg profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen, darunter 30 Tage Urlaub, ein attraktives Prämiensystem und flexible Arbeitszeiten. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du in einem dynamischen Team arbeitest, das sich durch gegenseitiges Vertrauen und hohe Arbeitssicherheitsstandards auszeichnet. Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur technologisch führend ist, sondern auch großen Wert auf das Wohl seiner Mitarbeiter legt.

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Kontaktdaten:

Schuberth Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtverantwortlicher (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtverantwortlicher interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und die Werte von SCHUBERTH. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung des Teams bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtverantwortlicher (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Planungsfähigkeiten
Einarbeitung neuer Mitarbeitender
Überwachung von Arbeitsergebnissen
Produktionsplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Führungskompetenzen:Da du als Schichtverantwortlicher agieren möchtest, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und Organisation klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schuberth Gruppe vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, wie das Team funktioniert und welche Prinzipien wichtig sind, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Teammanagement unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.

Stelle Fragen zur Rolle

Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Position und den Erwartungen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um zu zeigen, dass du ein effektiver Kommunikator bist, der gut mit anderen zusammenarbeiten kann.