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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Strategien für Gebäudemanagement, Energie und Nachhaltigkeit.
- Arbeitgeber: Wirtschaftlich starker Klinikverbund mit innovativer Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Andere Informationen: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsförderung inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit nachhaltigen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbarem Bereich, Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Das erwartet Sie bei uns:
- Entwicklung und Umsetzung einer technischen Gesamtstrategie (Gebäudemanagement, Energie, Nachhaltigkeit, Investitionsplanung) für alle Unternehmensstandorte
- Budget- und Investitionsplanung für Bau- und Technikprojekte
- Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
- Definition, Beantragung und Controlling möglicher Fördermittel
- Verhandlung und Überwachung von Ingenieur-, Architekten- und Dienstleistungsverträgen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, vertraglicher und sicherheitstechnischer Anforderungen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium (Master/Bachelor/Dipl.-Ing. FH/Uni) im Bereich Bauingenieurwesen, Krankenhausbetriebstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung, Planung und Steuerung von Bauprojekten
- Fundierte Kenntnisse der Krankenhausbetriebstechnik
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Bau- und Sanierungsprojekte im Gesundheitswesen von Vorteil
- Kenntnisse im Umwelt- und Energiemanagement sowie im Facility Management
- Erfahrungen in der Digitalisierung von Prozessen
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit
- Hohe Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Kommunikationsstärke – auch im Umgang mit Behörden und Ministerien
- Charismatische, unternehmerisch denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit diplomatischem Geschick und natürlicher Autorität
- Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Das bieten wir Ihnen:
- Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung
- Eine neu geschaffene Führungsposition mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Gestaltungsspielraum bei der strategischen Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur eines wirtschaftlich starken Klinikverbunds
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Mobiles Arbeiten möglich
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
- Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde
- Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike sowie Hansefit
- Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
- Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
- Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
- Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik
Leitung - Gebäudemanagement, Energie & Nachhaltigkeit (m|w|d) Arbeitgeber: Schüchtermann-Schillersche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Schüchtermann-Schillersche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung - Gebäudemanagement, Energie & Nachhaltigkeit (m|w|d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen. Das kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch Türen öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensstrategie passen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen aus erster Hand. Außerdem können wir so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung - Gebäudemanagement, Energie & Nachhaltigkeit (m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Gebäudemanagement, Energie und Nachhaltigkeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schüchtermann-Schillersche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der technischen Gesamtstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Gebäudemanagement und in der Energie- und Nachhaltigkeitsplanung dazu passen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich Bau- und Technikprojekte. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern, um deine Fähigkeiten in der Projektentwicklung und -steuerung zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Kenntnisse über Fördermittel
Informiere dich über mögliche Fördermittel, die für Bau- und Sanierungsprojekte im Gesundheitswesen verfügbar sind. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du solche Mittel beantragen und kontrollieren würdest. Das zeigt dein Engagement für nachhaltige Lösungen und deine Fähigkeit, finanzielle Ressourcen effektiv zu nutzen.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du Teams motivierst und Konflikte löst. Deine Fähigkeit, diplomatisch zu kommunizieren und Autorität auszustrahlen, ist entscheidend für diese Position. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.