Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere digitale Präsenz und unterstütze bei Marketing-Kampagnen.
- Unternehmen: Schülerhilfe, führender Anbieter von Nachhilfe in Deutschland und Österreich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und umfassende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Außendarstellung und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Organisationstalent, Erfahrung im Office-Bereich und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Schülerhilfe ist einer der führenden Anbieter von qualifizierten Bildungs- und Nachhilfeangeboten in Deutschland und Österreich sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit über 50 Jahren bietet sie Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen von drei bis fünf SchülerInnen.
Du suchst eine Stelle mit festen Strukturen, bei der Du Dein Organisationstalent und Deine Zuverlässigkeit täglich unter Beweis stellen kannst? Du möchtest im Hintergrund sicherstellen, dass unsere digitale Präsenz stets aktuell und fehlerfrei ist? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Als Teilzeitkraft im Marketing-Team der Schülerhilfe spielst Du eine zentrale Rolle bei der digitalen Außendarstellung unserer Standorte und sorgst für einen reibungslosen Content-Fluss.
- Online-Content Management: Du arbeitest eng mit unserem Online-Team zusammen, um die Websites der Standorte und die allgemeinen Schülerhilfe-Auftritte aktuell, optimiert und fehlerfrei zu halten – hier ist Deine Sorgfalt gefragt.
- Daten- und Profilpflege: Du betreust und pflegst die lokalen Unternehmensprofile (z.B. bei Google My Business und anderen Suchmaschinen), um die korrekte Adressierung und Sichtbarkeit unserer Standorte zu garantieren.
- Kampagnenassistenz: Du unterstützt bei der Umsetzung aktueller Marketing-Kampagnen im Web und kümmerst Dich um deren pünktliche und korrekte Veröffentlichung nach klaren Anweisungen.
- Kommunikation auf Augenhöhe: Du kommunizierst mit anderen Abteilungen und unseren Franchise-Partnern bei Fragen zur Website und Content-Anpassungen.
- Customer-Relationship-Management: Du lernst unser CRM-System zu bedienen, um das Team im Vertretungsfall zu unterstützen.
Verwaltungs- und Organisationstalent (MUST-HAVE!): Du verfügst über eine strukturierte, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise und behältst auch bei vielen parallel laufenden Aufgaben den Überblick. Deine Zuverlässigkeit ist Dein Fundament.
Erfahrung im Office-Umfeld: Du hast idealerweise bereits Erfahrung in einem administrativen, redaktionellen oder verwaltenden Bereich gesammelt.
Systemkenntnisse: Routinierter und sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen (insbesondere Excel und Word). Vorteilhaft sind erste Berührungspunkte mit Content Management Systemen (z.B. WordPress, Typo3).
Hohe Lernbereitschaft: Du bist lernwillig und offen dafür, Dich ggf. in neue digitale Systeme und Prozesse (wie Content-Management) einzuarbeiten.
Kommunikationsstärke: Du bist kommunikationssicher im Umgang mit Kollegen und externen Partnern.
Sprachkompetenz: Fließende und grammatisch sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Kommunikation und Content-Pflege unerlässlich.
Wir bieten eine umfassende und herzliche Einarbeitung vor Ort und regelmäßiges Feedback, damit Sie jederzeit wissen, wo Sie stehen. Intensive Betreuung und dennoch viel eigenverantwortliches Arbeiten. Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Option. Möglichkeit, Deine Ideen mit einzubringen und Ihre sowie unsere Arbeitsprozesse mitzugestalten. Wir passen Ihre Aufgaben an Ihre Stärken und Wünsche an und bieten Ihnen somit eine optimale berufliche Förderung. Wasser-, Kaffee- und Tee-Flatrate. Große Auswahl an Mittagsmenüs, die wir bezuschussen. Das gemeinsame Miteinander ist uns wichtig, daher gibt es regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier). Wir haben eine gute Verkehrsanbindung mit dem PKW und dem ÖPNV. Wir leben Wertschätzung und legen Wert auf einen respekt- und humorvollen Umgangston.
Junior Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Schülerhilfe & Co. KG
Die Schülerhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßiges Feedback bietet, um ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten und einem respektvollen, humorvollen Umgangston schafft die Schülerhilfe eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Ideen geschätzt und aktiv in die Arbeitsprozesse integriert werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer Vielzahl an Benefits, wie einer Wasser-, Kaffee- und Tee-Flatrate sowie bezuschussten Mittagsmenüs, was das Arbeiten in einem dynamischen Team besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Schülerhilfe & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Online Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Marketing-Team anstrebst, dann schau dir die Website der Schülerhilfe genau an. Überlege dir, wie du die digitale Präsenz verbessern würdest und bring deine Ideen in einem Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der Schülerhilfe in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Marketing-Trends und über die spezifischen Herausforderungen, die die Schülerhilfe im digitalen Bereich hat. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Online Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schülerhilfe & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Schülerhilfe vertraut
Informiere dich über die Schülerhilfe und ihre Angebote. Verstehe, wie sie sich von anderen Anbietern abheben und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Anforderungen der Stelle zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und Partnern wichtig ist, übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
