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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler in Mathe und anderen Fächern durch Nachhilfe in kleinen Gruppen.
- Arbeitgeber: Die Schülerhilfe ist ein führender Anbieter von Nachhilfe in Deutschland und Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene bis zu 1.000 € im Monat mit flexiblen Arbeitszeiten und Spaß an der Arbeit.
- Andere Informationen: Umfangreiche, bezahlte Online-Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Schülern und entwickle deine Fähigkeiten in einem familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Fachkenntnisse in zwei Schulfächern und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.
Die Schülerhilfe ist einer der führenden Anbieter von qualifizierten Bildungs- und Nachhilfeangeboten in Deutschland und Österreich sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit 50 Jahren bietet sie Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen. Vom Studentenjob bis zum Hinzuverdienst im Ruhestand – bei uns sind alle Altersklassen willkommen. Verdienen Sie bis zu 1.000 € im Monat mit einem sinnvollen Nebenjob/Studentenjob, der Spaß macht, und helfen Sie Kindern dabei, die Schule zu meistern.
Wir suchen engagierte Nachhilfelehrer (m/w/d) auf Honorarbasis für Mathe und viele weitere Fächer in allen Klassenstufen. Die Schülerhilfe ist in der Regel nachmittags von montags bis freitags von ca. 13:30 Uhr bis 19:00 Uhr geöffnet. Ihre Arbeitszeit können Sie nach Ihren Bedürfnissen festlegen und bei Bedarf anpassen.
Folgendes steht auf Ihrem Stundenplan:
- Sie geben unseren Schülerinnen und Schülern Nachhilfe in unseren Standorten im Einzelunterricht in der kleinen Gruppe.
- Sollte Unterricht im Standort temporär nicht möglich sein, werden alle Kurse online angeboten.
Sie bringen mit:
- Gute Fachkenntnisse, am besten in zwei Schulfächern
- Einfühlungsvermögen
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Gute Deutschkenntnisse
- Erfahrungen als Nachhilfelehrer (m/w/d) sind von Vorteil, aber nicht nötig – im Rahmen unserer umfangreichen und bezahlten Online-Einarbeitung machen wir Sie fit für den Job als Nachhilfelehrer (m/w/d)
Hiervon profitieren Sie bei uns:
- Sinnvolle Nebentätigkeit, die Spaß macht
- Familiäres kollegiales Umfeld
- Sicherer Nebenverdienst von bis zu 1.000 € im Monat
- Eine umfangreiche, vergütete Online-Einarbeitung – nach Abschluss erhalten Sie von uns ein Zertifikat
- Regelmäßige, planbare Kurszeiten am Nachmittag (von montags bis freitags)
- Zuverlässige Honorarabrechnungen
- Bei Bedarf ein großes Angebot an frei nutzbarem Lehr- und Lernmaterial digital und vor Ort
- Ein qualifizierter Tätigkeitsnachweis, ggf. anrechenbar als Praktikum für Ihr Studium
- Ein ggf. steuerfreier Hinzuverdienst zur Rente
- Viele weitere kostenlose Weiterbildungen
Neugierig geworden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Sie haben Fragen? Dann freuen wir uns über Ihre Nachricht.
Nachhilfelehrer in Dillenburg (m/w/d) Arbeitgeber: Schülerhilfe & Co. KG
Kontaktperson:
Schülerhilfe & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhilfelehrer in Dillenburg (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kommilitonen über die Nachhilfelehrer-Position. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schülerhilfe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du einfühlsam bist und Freude an der Arbeit mit Kindern hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen zur Schülerhilfe und zu unserem Arbeitsumfeld. So kannst du dich optimal vorbereiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel! Die Nachhilfe findet in der Regel nachmittags statt, also überlege dir, wie du deine Zeit am besten einteilen kannst. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse der Schüler anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhilfelehrer in Dillenburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du Nachhilfelehrer werden möchtest und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen, auch wenn sie nicht direkt mit Nachhilfe zu tun haben. Wir suchen nach deinem Engagement und deiner Motivation!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Schulzeugnisse oder andere Nachweise sein, die zeigen, dass du das Zeug zum Nachhilfelehrer hast.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schülerhilfe & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Schülerhilfe und deren Lehrmethoden. Überlege dir, wie du deine Fachkenntnisse in Mathe und anderen Fächern am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, dich darauf einzulassen.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Da der Job viel mit Kindern und Jugendlichen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Empathie unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Schülern gearbeitet hast oder in denen du auf ihre Bedürfnisse eingegangen bist.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Die Schülerhilfe bietet flexible Arbeitszeiten an. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Verfügbarkeit anpassen kannst, um den Bedürfnissen der Schüler gerecht zu werden. Das zeigt, dass du engagiert und anpassungsfähig bist.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Frage nach den Online-Kursen oder den Materialien, die dir zur Verfügung stehen werden.