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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler in Mathe, Deutsch und Englisch durch Nachhilfe in kleinen Gruppen.
- Arbeitgeber: Schülerhilfe – führender Anbieter von Nachhilfe in Deutschland und Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene bis zu 1.000 € im Monat mit flexiblen Arbeitszeiten und Spaß an der Arbeit.
- Andere Informationen: Umfangreiche, bezahlte Online-Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Schülern und entwickle deine Fähigkeiten als Nachhilfelehrer.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Fachkenntnisse in zwei Schulfächern und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.
Die Schülerhilfe ist einer der führenden Anbieter von qualifizierten Bildungs- und Nachhilfeangeboten in Deutschland und Österreich sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit 50 Jahren bietet sie Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen. Vom Studentenjob bis zum Hinzuverdienst im Ruhestand – bei uns sind alle Altersklassen willkommen. Verdienen Sie bis zu 1.000 € im Monat mit einem sinnvollen Nebenjob/Studentenjob, der Spaß macht, und helfen Sie Kindern dabei, die Schule zu meistern.
Wir suchen engagierte Nachhilfelehrer (m/w/d) auf Honorarbasis für Mathematik, Deutsch und Englisch bis Klasse 10 und 13. Die Schülerhilfe ist in der Regel nachmittags von montags bis freitags von ca. 13:30 Uhr bis 19:00 Uhr geöffnet. Ihre Arbeitszeit können Sie nach Ihren Bedürfnissen festlegen und bei Bedarf anpassen.
Folgendes steht auf Ihrem Stundenplan:
- Sie geben unseren Schülerinnen und Schülern Nachhilfe in unseren Standorten im Einzelunterricht in der kleinen Gruppe.
- Sollte Unterricht im Standort temporär nicht möglich sein, werden alle Kurse online angeboten.
Sie bringen mit:
- Gute Fachkenntnisse, am besten in zwei Schulfächern
- Einfühlungsvermögen
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Gute Deutschkenntnisse
- Erfahrungen als Nachhilfelehrer (m/w/d) sind von Vorteil, aber nicht nötig – im Rahmen unserer umfangreichen und bezahlten Online-Einarbeitung machen wir Sie fit für den Job als Nachhilfelehrer (m/w/d)
Hiervon profitieren Sie bei uns:
- Sinnvolle Nebentätigkeit, die Spaß macht
- Familiäres kollegiales Umfeld
- Sicherer Nebenverdienst von bis zu 1.000 € im Monat
- Eine umfangreiche, vergütete Online-Einarbeitung – nach Abschluss erhalten Sie von uns ein Zertifikat
- Regelmäßige, planbare Kurszeiten am Nachmittag (von montags bis freitags)
- Zuverlässige Honorarabrechnungen
- Bei Bedarf ein großes Angebot an frei nutzbarem Lehr- und Lernmaterial digital und vor Ort
- Ein qualifizierter Tätigkeitsnachweis, ggf. anrechenbar als Praktikum für Ihr Studium
- Ein ggf. steuerfreier Hinzuverdienst zur Rente
- Viele weitere kostenlose Weiterbildungen
Neugierig geworden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Sie haben Fragen? Dann freuen wir uns über Ihre Nachricht.
Nachhilfelehrer in Essen-Holsterhausen (m/w/d) Arbeitgeber: Schülerhilfe & Co. KG
Kontaktperson:
Schülerhilfe & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhilfelehrer in Essen-Holsterhausen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Nachhilfelehrer interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, den nächsten Schritt zu gehen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Nachhilfeangebote und über die Fächer, in denen du unterrichten möchtest. Zeig uns, dass du nicht nur die Fachkenntnisse hast, sondern auch die Leidenschaft, mit Kindern zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel! Wir bieten viele Möglichkeiten, deine Arbeitszeiten anzupassen. Wenn du uns zeigst, dass du bereit bist, dich nach den Bedürfnissen der Schüler zu richten, steigert das deine Chancen, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhilfelehrer in Essen-Holsterhausen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du Nachhilfelehrer werden möchtest und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen, auch wenn sie nicht direkt mit Nachhilfe zu tun haben. Wir suchen nach Einfühlungsvermögen und Engagement!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Schulzeugnisse oder andere Nachweise sein, die zeigen, dass du fit für den Job bist.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schülerhilfe & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit der Schülerhilfe vertraut
Informiere dich über die Schülerhilfe und ihre Werte. Verstehe, was sie von ihren Nachhilfelehrern erwarten und wie sie sich von anderen Anbietern unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du in Fächern wie Mathematik, Deutsch oder Englisch unterrichten wirst, solltest du dir grundlegende Fragen und Themen überlegen, die im Interview angesprochen werden könnten. Zeige, dass du die Inhalte beherrschst und bereit bist, sie zu vermitteln.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Bereite Beispiele vor, die deine Freude an der Arbeit mit Schülern zeigen. Erkläre, warum dir die Unterstützung von Kindern wichtig ist und wie du ihnen helfen möchtest, ihre schulischen Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Online-Einarbeitung zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie die Schulungen ablaufen und welche Materialien zur Verfügung stehen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und das Beste aus deiner Rolle herauszuholen.