Franchise-Partner (m / w / d) im Bildungsbereich - For German Resident Only
Franchise-Partner (m / w / d) im Bildungsbereich - For German Resident Only

Franchise-Partner (m / w / d) im Bildungsbereich - For German Resident Only

Lengerich Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Schülerhilfe GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bauen Sie Ihr eigenes Franchise im Bildungsbereich auf und führen Sie mehrere Standorte.
  • Arbeitgeber: Die Schülerhilfe, Deutschlands führendes Nachhilfeunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Verdienstmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und die Chance, Bildung zu verändern.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft von Schülern und arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung, soziale Kompetenz und Begeisterung für Bildung.
  • Andere Informationen: Netzwerken Sie mit Gleichgesinnten und entwickeln Sie Ihre Führungsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Schülerhilfe ist die Nummer 1 im Bereich Präsenz- und Online-Nachhilfe sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit 50 Jahren bieten wir Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen von drei bis fünf Schüler:innen an. Wir unterrichten über 125.000 Schülerinnen und Schüler jährlich in allen Fächern und Klassenstufen.

Neben unserer Präsenznachhilfe an über 1.100 Standorten in Deutschland und Österreich bieten wir auch professionelle Online-Nachhilfe an.

  • Geschäftsaufbau
  • Netzwerken
  • Mitarbeiterauswahl und -führung
  • Perspektivischer Aufbau und Leitung von mehreren Standorten

Sie interessieren sich für Bildungsthemen, sind vertriebsstark und verbindlich, haben eine positive Ausstrahlung und können andere begeistern. Sie arbeiten gerne selbstständig, verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke und haben Freude am Verkauf und dem direkten Umgang mit Menschen.

Franchise-Partner (m / w / d) im Bildungsbereich - For German Resident Only Arbeitgeber: Schülerhilfe GmbH & Co. KG

Die Schülerhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit über 1.100 Standorten in Deutschland und Österreich fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Franchise-Partner, sondern bieten auch umfassende Schulungen und Netzwerkmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, Engagement und die Leidenschaft für Bildung, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die einen sinnvollen Beitrag leisten möchten.
Schülerhilfe GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Schülerhilfe GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Franchise-Partner (m / w / d) im Bildungsbereich - For German Resident Only

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Bildungsbranche ins Gespräch zu kommen. Sei es auf Messen, Veranstaltungen oder einfach beim Kaffee – zeig Interesse und knüpfe Kontakte!

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Schülerhilfe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist und Leidenschaft für Bildung hast!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch bist, lass deine Leidenschaft für Bildung und den Umgang mit Menschen durchscheinen. Authentizität und eine positive Ausstrahlung können oft den Unterschied machen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Franchise-Partner (m / w / d) im Bildungsbereich - For German Resident Only

Netzwerken
Mitarbeiterauswahl
Mitarbeiterführung
Standortleitung
Bildungsthemen
Vertriebskompetenz
Kommunikationsstärke
soziale Kompetenz
Selbstständigkeit
Verkaufskompetenz
Begeisterungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung zum Ausdruck zu bringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Betone deine Erfahrungen im Bildungsbereich: Wenn du bereits Erfahrung im Bildungssektor hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Rolle als Franchise-Partner vorbereitet haben.

Sei konkret bei deinen Fähigkeiten: Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, sei spezifisch! Nenne konkrete Beispiele für deine Vertriebsstärke und soziale Kompetenz. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schülerhilfe GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über die Schülerhilfe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein umfassendes Bild von der Schülerhilfe machen. Schau dir die Website an, informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmensphilosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Mitarbeiterauswahl, Führung und Vertrieb unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Franchise-Partner zu verdeutlichen.

Zeige deine Begeisterung für Bildung

Da die Schülerhilfe im Bildungsbereich tätig ist, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für Bildung und Nachhilfe zeigst. Teile deine Gedanken darüber, wie Bildung das Leben von Schülern verändern kann und warum du Teil dieses Prozesses sein möchtest.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest.

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Standort: Lengerich
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