Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler in Mathe und anderen Fächern durch Einzel- oder Gruppenunterricht.
- Arbeitgeber: Schülerhilfe, führender Anbieter von Nachhilfe in Deutschland und Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene bis zu 1.000 € monatlich mit flexiblen Arbeitszeiten und Spaß an der Arbeit.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Schülern und entwickle deine Lehrfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Fachkenntnisse in zwei Schulfächern und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Umfangreiche, bezahlte Online-Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Overview
Die Schülerhilfe ist einer der führenden Anbieter von qualifizierten Bildungs- und Nachhilfeangeboten in Deutschland und Österreich sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit 50 Jahren bietet sie Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen. Vom Studentenjob bis zum Hinzuverdienst im Ruhestand – bei uns sind alle Altersklassen willkommen.Verdienen Sie bis zu 1.000 € im Monat mit einem sinnvollen Nebenjob/Studentenjob, der Spaß macht, und helfen Sie Kindern dabei, die Schule zu meistern.
Nachhilfelehrer (m/w/d) ist auch eine spannende Alternative zu einem klassischen Job als Werkstudent oder sonstigen Teilzeit- oder Minijob.
Aufgaben
Wir suchen engagierte Nachhilfelehrer (m/w/d) auf Honorarbasis fürMathe und viele weitere Fächer in allen Klassenstufen.
Die Schülerhilfe ist in der Regel nachmittags von montags bis freitags von ca. 13:30 Uhr bis 19:00 Uhr geöffnet. Ihre Arbeitszeit können Sie nach Ihren Bedürfnissen festlegen und bei Bedarf anpassen.
Folgendes steht auf Ihrem Stundenplan:
Sie geben unseren Schülerinnen und Schülern Nachhilfe in unserem Standort im Einzelunterricht oder in der kleinen Gruppe. Sollte Unterricht im Standort temporär nicht möglich sein, werden alle Kurse online angeboten.
Qualifikationen
- Gute Fachkenntnisse, am besten in zwei Schulfächern
- Einfühlungsvermögen
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Gute Deutschkenntnisse
- Erfahrungen als Nachhilfelehrer (m/w/d) sind von Vorteil, aber nicht nötig – im Rahmen unserer umfangreichen und bezahlten Online-Einarbeitung machen wir Sie fit für den Job als Nachhilfelehrer (m/w/d)
Vorteile
- Sinnvolle Nebentätigkeit, die Spaß macht
- Familiäres kollegiales Umfeld
- Sicherer Nebenverdienst von bis zu 1.000 € im Monat
- Eine umfangreiche, vergütete Online-Einarbeitung – nach Abschluss erhalten Sie von uns ein Zertifikat
- Regelmäßige, planbare Kurszeiten am Nachmittag (von montags bis freitags)
- Zuverlässige Honorarabrechnungen
- Bei Bedarf ein großes Angebot an frei nutzbarem Lehr- und Lernmaterial digital und vor Ort
- Ein qualifizierter Tätigkeitsnachweis, ggf. anrechenbar als Praktikum für Ihr Studium
- Ein ggf. steuerfreier Hinzuverdienst zur Rente
- Viele weitere kostenlose Weiterbildungen
Neugierig geworden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Sie haben Fragen? Dann freuen wir uns über Ihre Nachricht.
#J-18808-Ljbffr
Nachhilfelehrer in Schweinfurt (m/w/d) Arbeitgeber: Schuelerhilfe GmbH
Kontaktperson:
Schuelerhilfe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachhilfelehrer in Schweinfurt (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Nachhilfelehrer interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und es erleichtert uns, dich schnell zu erreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder Erfahrungen im Nachhilfe-Bereich haben. Sie können dir wertvolle Tipps geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Fachkenntnisse und deine Freude an der Arbeit mit Kindern am besten präsentieren kannst. Zeige uns, dass du einfühlsam bist und Spaß daran hast, anderen zu helfen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Online-Einarbeitung! Wenn du den Job bekommst, nimm dir die Zeit, um die Schulungen ernst zu nehmen. So bist du bestens vorbereitet und kannst sofort durchstarten, was uns und den Schülern zugutekommt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachhilfelehrer in Schweinfurt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du Nachhilfelehrer werden möchtest und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Nachhilfe wichtig sind. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge deine Zeugnisse bei, um deine Qualifikationen zu untermauern. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Wissen und deinen Fähigkeiten in den Fächern, die du unterrichten möchtest.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schuelerhilfe GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Schülerhilfe vertraut
Informiere dich über die Schülerhilfe und ihre Angebote. Verstehe, was sie von ihren Nachhilfelehrern erwarten und welche Werte das Unternehmen vertritt. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du zu ihrer Mission passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fachkenntnisse oder dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Nachhilfelehrer zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Im Interview ist es wichtig, deine Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu zeigen. Sprich darüber, warum dir diese Arbeit Spaß macht und wie du Kinder motivieren kannst, ihre schulischen Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.