Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Maschinen- und Anlagenführer und sorge für reibungslose Produktionsabläufe.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Werte.
- Vorteile: Moderne Lehrwerkstatt, hochwertige Ausstattung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und zahlreiche Teamveranstaltungen für ein tolles Miteinander.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit hohen Übernahmechancen.
- Qualifikationen: Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss und gute Noten in Mathe und Technik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Ausbildungsbereich im Fokus: Hier machen wir dein Talent zu deiner Karriere. Mehr, als Maschinen in Betrieb zu nehmen! Dich faszinieren Maschinen und es interessiert dich brennend, wie ein Produktionsbetrieb funktioniert? Dann werde ein Teil davon – etwa als Maschinen- und Anlagenführer.
Die Fakten auf einen Blick:
- Berufsschule: Ansbach
- Dauer: 2 Jahre
- Sehr gute Übernahmechance
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
Das packen wir zusammen an:
- Sicherstellen, dass die technischen Systeme betriebsfähig sind
- Warten von Betriebsmitteln
- Vorbereitung von Arbeitsabläufen
- Wechseln und Einrichten von Werkzeugen
- Durchführung von Fertigungs- und Qualitätskontrollen
- Führen von Maschinen und Anlagen
Das wünschen wir uns:
- Mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss
- Gute Noten, insbesondere in Mathematik und in den technischen Bereichen
- Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und logisches Denkvermögen
Deine Benefits – weil du mehr verdienst als nur Gehalt:
- Moderne Lehrwerkstatt: Lernen in bester Umgebung – unsere moderne Lehrwerkstatt bietet eine hochmoderne Ausstattung und viel Platz für praktisches Arbeiten für optimale Lernbedingungen.
- Hochmoderne Produktion: Arbeiten am Puls der Zeit – In unserer Produktion setzen wir auf modernste Technologien und innovative Prozesse, für höchste Qualität und effizientes Arbeiten.
- Mentorenprogramm: Dein persönlicher Weg zum Erfolg – Unser Mentorenprogramm bietet persönliche Betreuung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder, die dich auf deinem Weg begleiten und unterstützen.
- Mitarbeiterausstattung: Hochwertig ausgestattet von Anfang an – du erhältst eine hochwertige Ausstattung die zu deinem Einsatzbereich passt. Von Sicherheitsschuhen, praktischen Arbeitshosen, hochwertigen Polos und Hemden bis hin zu einem modernen Laptop für die gesamte Ausbildungszeit.
- Weiterentwicklung: Seminare, Workshops und Weiterbildungen – in unserem 800qm großen Schüller-Lern-Center fördern wir mit unserem Team der Kompetenzentwicklung Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- Zukunft mit Aussicht: Sicherheit im Beruf ist ein beruhigendes Gefühl – darum bieten wir dir eine langfristige Perspektive, hohe Übernahmechancen und vielfältige Einsatzmöglichkeiten in der Schüller Möbelwerk GmbH.
- Kochwerk: Mahlzeit! – wähle aus unserem vielseitigen Angebot an frisch zubereiteten warmen und kalten Gerichten. Für entspannte Pausen sorgen moderne Aufenthaltsräume.
- Feedbackkultur: Offen im Austausch – ob im Jahresgespräch oder im Alltag: Wir leben eine offene Feedbackkultur, die auf Vertrauen, Ehrlichkeit und gegenseitiger Wertschätzung basiert.
- Teamveranstaltungen: Mehr als nur eine Ausbildung – Bei gemeinsamen Aktionen wie Azubi-Sommerevent, Weihnachtsfeier, Teamevents, Onboardingtagen und freiwilligem Engagement im Orga-Team kommen Spaß und Austausch untereinander nicht zu kurz.
- Gesundheitsmanagement: Deine Gesundheit im Fokus – wir bieten Vorsorgetermine im Haus, ein Online-Fitnessportal und spannende Vorträge, um dein Wohlbefinden zu unterstützen.
- Familienunternehmen: Arbeiten mit Herz und Haltung – Als familiengeführtes Unternehmen leben wir Zusammenhalt, Verlässlichkeit und eine werteorientierte Unternehmenskultur.
- Präsente: Überraschungen, die Freude bereiten – dazu gehören Eis im Sommer, Weihnachtsgeld sowie Noten- und Zeugnisprämien.
- Vorteilsprogramm: Mehr drin für dich – Mit unserer Schüller-Wertekarte und exklusiven Rabatten über Corporate Benefits profitierst du von attraktiven Extras und Vergünstigungen.
- Parkhaus: Sicheres Parken inklusive – Unser Parkhaus bietet eine kostenlose überdachte Parkfläche für Autos, Roller und Fahrräder, um deine Mobilität zu erleichtern.
Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer Start 2027 (m/w/d) Arbeitgeber: Schüller Möbelwerk GmbH
Die Schüller Möbelwerk GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine fundierte Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Technologien. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung durch ein Mentorenprogramm und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie einer offenen Feedbackkultur und zahlreichen Teamveranstaltungen, fördern wir ein positives Arbeitsklima. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf Zusammenhalt und bieten dir eine langfristige Perspektive in einem sicheren Berufsfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer Start 2027 (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt, wenn du eine spannende Ausbildung siehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Maschinenwelt!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeiten! Wenn du praktische Erfahrungen hast, sei es durch Praktika oder Projekte, bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch anpacken kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer Start 2027 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Hebe deine Stärken hervor:Du hast gute Noten in Mathe und Technik? Super! Betone diese in deinem Lebenslauf und erkläre, wie sie dir in der Ausbildung helfen werden. Wir suchen nach Talenten, die mit Leidenschaft an die Sache herangehen.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schüller Möbelwerk GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich vor dem Interview über die Maschinen und Anlagen, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige dein Interesse an der Technik und bringe Beispiele, wie du in der Schule oder in Praktika damit umgegangen bist.
✨Mathematik und Technik im Fokus
Bereite dich darauf vor, Fragen zu mathematischen und technischen Themen zu beantworten. Übe grundlegende Berechnungen und technische Konzepte, die für die Ausbildung relevant sind, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Produktion wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Schulzeit oder von Praktika bereit haben, die deine Teamfähigkeit zeigen. Erkläre, wie du in Gruppen gearbeitet hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und am Unternehmen. Frage nach den Technologien, die verwendet werden, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung während der Ausbildung.
