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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte VMware und Windows/Linux-Server, löse technische Probleme im 2nd- und 3rd-Level-Support.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Teamgeist und wertorientierter Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Bike Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft eines innovativen Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Systemadministration und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unsere IT setzt sich aus rund 100 Expertinnen und Experten zusammen, die die technischen Systeme als Grundlage unseres Unternehmens betreuen. Neben der klassischen IT, die sich mit der Systemadministration und der technischen Infrastruktur beschäftigt, umfasst das Aufgabengebiet auch die Softwareentwicklung und das Projektmanagement.
Hier kommt Ihr Können ins Spiel:
- Administrieren und betreuen von VMware ESXi-Umgebungen sowie von Microsoft Windows- und Linux-Serversystemen
- Analysieren und beheben von Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
- Sicherer Umgang mit Windows‐ und Linux‐Servern
- Strukturierte Arbeitsweise, hohe Sorgfalt in der Dokumentation, ausgeprägte Service‐ und Teamorientierung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Onboarding: Gut Ankommen und sicher durchstarten – unser 4-tägiges Onboarding-Programm bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, unser Unternehmen auf eine persönliche und praxisnahe Weise kennenzulernen. In einem offenen und wertschätzenden Rahmen erhalten Sie spannende Einblicke in verschiedene Abteilungen und erfahren, wofür wir als Team stehen.
Mobiles Arbeiten: Nach individueller Absprache mit der Führungskraft ist mobiles Arbeiten bei uns möglich.
Weiterentwicklung: Seminare, Workshops und Weiterbildungen – in unserem 800qm großen Schüller-Lern-Center fördern wir mit unserem Team der Kompetenzentwicklung Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
Damit Sie gut versorgt sind – wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge zur sozialen Absicherung sowie spezielle Konditionen bei Berufsunfähigkeits- und Pflegeversicherung.
Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit im Fokus – wir bieten Ihnen gesundheitsfördernde Kurse, Vorsorgetermine im Haus und ein Online-Fitnessportal, um Ihr Wohlbefinden zu unterstützen.
Bike Leasing: Nachhaltig mobil – mit unserem Fahrrad- und E-Bike-Leasing sind Sie umweltschonend unterwegs.
Vorteilsprogramm: Mehr drin für Sie – mit unserer Schüller-Wertkarte und exklusiven Rabatten über Corporate Benefits profitieren Sie von attraktiven Extras und Vergünstigungen.
Familienunternehmen: Arbeiten mit Herz und Haltung – als familiengeführtes Unternehmen leben wir Zusammenhalt, Verlässlichkeit und eine werteorientierte Unternehmenskultur. Darum bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten innerhalb der Schüller Möbelwerk GmbH.
Weiterbildung mit einer langfristigen Perspektive
Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege
Ein Produkt, das man sehen, anfassen und stolz präsentieren kann
Senior IT-Administrator (m/w/d) 2nd Level Support Arbeitgeber: Schüller Möbelwerk GmbH
Kontaktperson:
Schüller Möbelwerk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT-Administrator (m/w/d) 2nd Level Support
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen im IT-Bereich durchgehst. Zeige dein technisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten, besonders im 2nd- und 3rd-Level-Support.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamorientierung! In einem familiären Unternehmen wie unserem ist es wichtig, dass du gut ins Team passt. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT-Administrator (m/w/d) 2nd Level Support
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell die wichtigsten Infos zu finden. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, dass alles gut lesbar ist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im 2nd Level Support und wie du Störungen analysierst und behebst. Zeige uns, dass du sicher im Umgang mit Windows- und Linux-Servern bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schüller Möbelwerk GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über VMware ESXi-Umgebungen sowie Windows- und Linux-Server zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten im 2nd Level Support zu untermauern.
✨Strukturierte Arbeitsweise betonen
Hebe deine strukturierte Arbeitsweise und Sorgfalt in der Dokumentation hervor. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Probleme zu analysieren und zu lösen.
✨Teamorientierung und Servicegeist
Zeige, dass du ein Teamplayer bist und einen ausgeprägten Servicegedanken hast. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern und den Kundenservice zu verbessern.
✨Gute Deutschkenntnisse unter Beweis stellen
Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, übe, technische Themen klar und präzise auf Deutsch zu erklären. Dies kann dir helfen, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten und Missverständnisse zu vermeiden.