Vergabemanager (m/w/d) Bauingenieurwesen

Vergabemanager (m/w/d) Bauingenieurwesen

Düsseldorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Recherche und Auswahl von Vergabeverfahren sowie Erstellung von Bewerbungsunterlagen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bauingenieurwesen mit wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Teamkultur mit regelmäßigen Events und einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Ingenieur- oder Architekturwesen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Recherche und Auswahl von VgV-Verfahren
  • Erstellen von Bewerbungsunterlagen und Angebotsunterlagen im Zuge von VgV-Verfahren
  • Schnittstelle und Ansprechpartner*in für interne und externe Planungspartner*innen/ Projektbeteiligte
  • Erstellung und Aktualisierung von Projektunterlagen sowie Bewerbungs-, und Angebotsdokumenten
  • Datenbankgestützte Verwaltung und Bearbeitung der Referenzen, Qualifikationen, etc.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büromanagement, Bauzeichner/in, Bautechniker/in oder ein Studium im Ingenieur- oder Architekturwesen bzw. mit vergleichbarem fachlichem Hintergrund
  • Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Wettbewerbswesen sowie Interesse und Begeisterung für das Ingenieur- und Architekturwesen sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und Adobe-Anwendungen
  • Selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

  • Auf Basis unserer Firmenwerte bauen wir auf ein lebendiges Arbeitsumfeld, das auf Neugier, Leidenschaft, Austausch und Vertrauen gründet sowie ein Höchstmaß an Selbständig- und Eigenverantwortlichkeit unterstützt.
  • Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Teamgeist und einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe.
  • Bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihr Know-how in einem Arbeitsumfeld ein, das Ihnen neben zukunftsweisenden Projekten Freiräume für Ihre individuelle Entwicklung lässt:
    • Individueller Einstieg & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, Mentoring, regelmäßige Feedbackgespräche sowie Weiterbildung durch die Schüßler-Plan-Akademie und klare Entwicklungsperspektiven
    • Arbeitsplatz & Sicherheit: Zukunftssichere Branche, moderne und ergonomische Arbeitsplätze an zentralen Bürostandorten – oft mit Duschen für sportlich Aktive oder PKW- und Fahrradstellplätzen
    • Teamkultur & Miteinander: Wertschätzende Unternehmenskultur, die Anerkennung und Förderung verbindet mit regelmäßigen Team-Events wie Sommerfesten, Weihnachtsfeiern, kulinarischen Aktionen oder Sportangeboten je nach Standort
    • Work-Life-Balance & Flexibilität: Bei einer Vollzeitanstellung mit 39 Wochenstunden bieten wir 30 Urlaubstage im Jahr sowie darüber hinaus bei jedem Arbeitszeitmodell flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • Gesundheit & Extras: Fitnessangebote, JobRad, vergünstigte IT-Produkte, ÖPNV-Zuschüsse sowie Zugang zu Corporate Benefits, frisches Obst, Kinderbetreuungszuschuss und eine Prämie bei Mitarbeiterempfehlung
    • Transparenz & Einblicke: Authentische Einblicke über unsere Website, unser plan-Magazin, Kununu-Bewertungen und LinkedIn – mit anspruchsvollen Projekten und echten Stimmen aus dem Unternehmen

Sie haben Fragen und möchten sich noch weiter zu der Stelle informieren? Dann kontaktieren Sie uns gerne: Ihre Ansprechpartnerin Frau Romina Straßburger HR-Managerin Mobil

Gestalten Sie mit uns die Zukunft von morgen! Nutzen Sie Ihre Kompetenz, um unser Unternehmen mitzugestalten und Entwicklungen anzustoßen.

Vergabemanager (m/w/d) Bauingenieurwesen Arbeitgeber: Schüßler-Plan Consult GmbH

Als Projektleiter (m/w/d) im Bereich Verkehrsanlagenplanung Schiene bieten wir Ihnen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Mannheim/Ludwigshafen, das auf Neugier und Eigenverantwortung basiert. Unsere flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitmodelle und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während moderne Büroräumlichkeiten und attraktive Karrierewege Ihnen die Möglichkeit geben, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten. Werden Sie Teil eines Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft von morgen!

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Kontaktdaten:

Schüßler-Plan Consult GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vergabemanager (m/w/d) Bauingenieurwesen erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vergabemanager (m/w/d) Bauingenieurwesen mit Bravour zu bestehen

Recherchefähigkeiten
Erstellung von Bewerbungsunterlagen
Erstellung von Angebotsunterlagen
Kommunikationsfähigkeit
Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Wettbewerbswesen
MS-Office-Kenntnisse
Adobe-Anwendungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Schüßler-Plan Consult GmbH auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Schüßler-Plan Consult GmbH sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Schüßler-Plan Consult GmbH zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schüßler-Plan Consult GmbH vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.