Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Außendienst und baue neue Geschäftsbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Stahl- und Kunststoffverarbeitung mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Fixgehalt, Erfolgsprämie, Firmenwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Homeoffice möglich und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verpackungsindustrie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Vertriebserfahrung und technisches Verständnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Persönliche und professionelle Kundenberatung für den Vertriebsbereich Industrieverpackungen und den Servicebereich der Rücknahme von Industrieverpackungen (Recycling) unter Berücksichtigung der operativen und strategischen Ziele des Unternehmens.
Identifizierung potentieller Bedarfsträger und Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen im definierten PLZ-Gebiet (Hessen-Ost, Bayern-Nord, Sachsen / 0, 34, 36, 37 und 9) sowie Akquise neuer Abgeber von gebrauchten Verpackungen (IBC-Fässer-Kanister).
Technische Beratungsgespräche und Vorstellung der Produkte sowie der Serviceleistungen beim Kunden.
Verantwortliche Koordinierung der Bearbeitung und der Beantwortung von Kundenreklamationen.
Unterstützung bei der kundenspezifischen Administration.
Mitarbeit bei der Planung von Vertriebszahlen für das zugeordnete PLZ-Gebiet.
Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst, den Außendienstkollegen, anderen Fachabteilungen und der Vertriebsleitung.
Erstellung von Statistiken und Auswertungen für das Sales-Management.
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Fachstudium oder vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise Vertriebserfahrung im industriellen Umfeld.
- Technisches Verständnis für erklärungsbedürftige Produktlösungen.
- Belastbarkeit, Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit, Eigenmotivation- und initiative.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- MS Office und SAP / CRM / BW Kenntnisse wären wünschenswert.
- Räumliche Gegebenheit für Homeoffice.
Benefits:
- Gut planbares Fixgehalt + Erfolgsprämie.
- Firmenwagen (auch für private Nutzung gemäß Firmenwagenrichtlinien).
- Technische Ausstattung (IT) für Homeoffice wird gestellt.
- Betriebliche Altersvorsorge (SCHÜTZ-Rente).
- Attraktive Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits.
- Umfangreiche Weiterbildungsprogramme unter anderem in unserem betriebseigenen, modernen Schulungszentrum.
Bei Fragen steht Ihnen unser Ansprechpartner Herr Enrico Adams, Telefon 02626 77-206, gerne zur Verfügung.
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/div.) - Ostdeutschland Arbeitgeber: Schütz & Co. KGaA
Kontaktperson:
Schütz & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/div.) - Ostdeutschland
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Vertriebsprofis. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen im Vertrieb. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Sei bereit, in technischen Beratungsgesprächen zu glänzen und zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an neuen Ideen zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/div.) - Ostdeutschland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für den Vertrieb zeigen!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor, besonders wenn du schon im industriellen Umfeld gearbeitet hast. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das macht einen großen Unterschied!
Technisches Verständnis ist wichtig: Da wir erklärungsbedürftige Produkte anbieten, solltest du dein technisches Verständnis in deiner Bewerbung betonen. Erkläre, wie du komplexe Produkte erfolgreich präsentiert hast und welche technischen Kenntnisse du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schütz & Co. KGaA vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firma SCHÜTZ verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmensgeschichte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da es sich um erklärungsbedürftige Produkte handelt, ist technisches Verständnis wichtig. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder deine Kenntnisse über die Produkte von SCHÜTZ zu demonstrieren. Das kann dir helfen, Vertrauen beim Interviewer aufzubauen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Überlege dir Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamstrukturen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit zwischen Außendienst und Innendienst gefördert?' können hier hilfreich sein.