Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Schaltschränke und führe Wartungsarbeiten durch.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Stahl- und Kunststoffverarbeitung seit 1958.
- Vorteile: 13. Monatsgehalt, Tankgutschein, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Einsätze im Ausland.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Technik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Seit 1958 treiben uns neue Ideen und ihre konsequente Umsetzung an. Heute sind wir führend in der Stahl- und Kunststoffverarbeitung und entwickeln unsere Produkte und Dienstleistungen sowie unsere Prozesse und Verfahren kontinuierlich weiter. Dabei steht SCHÜTZ für umfassendes Know-how und modernste Technologie.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in mit Schwerpunkt Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du verfügst idealerweise über erste Erfahrung im Schaltschrankbau.
- Du bringst ein gutes technisches Verständnis mit und arbeitest selbstständig sowie verantwortungs- und kostenbewusst.
- Du denkst und arbeitest sicherheitsbewusst und besitzt eine ausgeprägte Teamfähigkeit.
Das bieten wir
- Garantiertes 13. Monatsgehalt + Prämienzahlungen.
- Monatlicher Tankgutschein über 40 €.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gleitzeitregelung.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
- Umfangreiche Weiterbildung, u. a. im eigenen Schulungszentrum.
- Training im SCHÜTZ Fitnessstudio.
- Möglichkeit zu Einsätzen an Auslandsstandorten.
Deine Aufgaben
- Du baust Schaltschränke und Schaltanlagen auf und verdrahtest sie fachgerecht.
- Du führst Service- und Wartungsaufgaben an bestehenden Schaltanlagen durch.
- Du nimmst Schaltschränke und Schaltanlagen in Betrieb und führst Messungen durch.
- Du führst Qualitäts- und Funktionstests durch.
- Du stellst das benötigte Material bereit.
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik - Bereich Schaltschrankbau Arbeitgeber: SCHÜTZ GmbH & Co. KGaA
SCHÜTZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein garantiertes 13. Monatsgehalt, Prämienzahlungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Schulungen im eigenen Zentrum und Einsätzen an internationalen Standorten, was die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik - Bereich Schaltschrankbau erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen SCHÜTZ und deren Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Schaltschrankbau dazu passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt und klicke auf 'Jetzt Bewerben'!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik - Bereich Schaltschrankbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker:in interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrungen im Schaltschrankbau klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst!
Sicherheitsbewusstsein ist wichtig:Da wir großen Wert auf Sicherheit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du sicherheitsbewusst arbeitest. Das zeigt uns, dass du die Verantwortung ernst nimmst und gut ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHÜTZ GmbH & Co. KGaA vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Schaltschrankbau und Betriebstechnik vor dem Interview auffrischst. Lies dir die neuesten Entwicklungen in der Branche durch und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Schaltschrankbau und deine Teamfähigkeit zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Sicherheitsbewusstsein betonen
Da Sicherheitsbewusstsein in dieser Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du sicherheitsbewusst arbeitest. Teile Beispiele, wie du Sicherheitsstandards eingehalten oder verbessert hast, um das Vertrauen des Unternehmens zu gewinnen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
