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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Entgeltabrechnung und arbeite an spannenden finanziellen Fragestellungen.
- Arbeitgeber: SCHUFA, ein Pionier im Fintech-Bereich mit über 95 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Wirtschaft bei und entwickle Lösungen für die Kunden von morgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Interesse an Netzwerkarbeit.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Spaß an der Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die SCHUFA war schon Fintech, bevor es Fintechs überhaupt gab. Seit über 95 Jahren ermöglichen wir, dass finanzielle Wünsche wahr werden. Wir reduzieren für Anbieter von Krediten, Waren und Dienstleistungen die Risiken eines Zahlungsausfalls, was mehr Geschäfte zu guten Konditionen möglich macht. Gleichzeitig setzen wir unser Know-how gezielt ein, damit unsere Kund:innen schnell, sicher und bequem online einkaufen können. So unterstützen wir Wachstum und Wohlstand in Deutschland.
Klingt gut? Ist auch so! Möchtest Du einen wichtigen Beitrag für die Wirtschaft leisten? Gefällt Dir der Gedanke, Dich im Umfeld anspruchsvoller finanzbezogener Fragestellungen zu bewegen? Liegt Dir Netzwerkarbeit und bist Du offen für Neues? Dann sorge mit uns für hohe Vertrauenswürdigkeit und gute Geschäftsbeziehungen. Lass uns gemeinsam Kundenanforderungen von morgen erkennen und dafür konkrete Angebote entwickeln.
Willkommen im Team SCHUFA, wo sich modernes Arbeiten und branchenführende Fachkompetenz mit Spaß verbinden.
Experte (m/w/d) Payroll / Entgeltabrechnung (mind. 32h / Woche)
Wiesbaden, in Voll- oder Teilzeit
- Mitverantwortlich für die Durchführung der termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 1.000 Mitarbeitende sowie der relevanten Meldungen unter Einhaltung aller gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen
- Eigenverantwortliche Beratung von Führungskräften, Mitarbeitenden sowie des People & Culture Teams in Bezug auf Lohnsteuer, Sozialversicherung, Gehaltsabrechnung, Reisekosten und Zeitwirtschaft
- Kompetente:r Ansprechpartner:in für Sozialversicherungsträger und Behörden in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Mitverantwortung für die stetige Optimierung der Payroll-Prozesse und -Tools
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abrechnung / Payroll eines mittelständischen Unternehmens
- Gute Kenntnisse mit P&I Loga wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie der betrieblichen Altersvorsorge
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse wünschenswert
Wir wachsen und wir möchten, dass Du mit uns wächst. Daher bieten wir Dir:
- Eine moderne Arbeitswelt voller Chancen und Perspektiven
- Verantwortungsvolle, interessante und anspruchsvolle Aufgaben sowie attraktive Verdienstmöglichkeiten
- Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und berufliche Qualifizierungsmöglichkeiten, die Dich weiterbringen
- Einen Teamgeist, um den uns andere beneiden – mit vielen Spezialist:innen, die gemeinsam etwas bewegen wollen
- Offene Türen und eine Unternehmenskultur, in der Deine Eigeninitiative und Dein Engagement gefördert werden
Experte (m/w/d) Payroll / Entgeltabrechnung (mind. 32h / Woche) Arbeitgeber: SCHUFA Holding AG
Kontaktperson:
SCHUFA Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Experte (m/w/d) Payroll / Entgeltabrechnung (mind. 32h / Woche)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst oder eine Verbindung herstellen kannst, frag einfach nach einem kurzen Gespräch. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von SCHUFA genau studierst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Während des Interviews ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Leidenschaft für die Branche und die Position zu vermitteln. Lass die Interviewer wissen, warum du unbedingt Teil des SCHUFA-Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben dort viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten. Außerdem kannst du direkt sehen, welche Stellenangebote aktuell sind und wie du dich am besten präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte (m/w/d) Payroll / Entgeltabrechnung (mind. 32h / Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Experte (m/w/d) Payroll interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Erfahrung und Qualifikation einfügst. Wir lieben es, wenn wir schnell erkennen können, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Jobbeschreibung!: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeige uns, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Ziele zu erreichen. Das zeigt Engagement!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Lass uns gemeinsam starten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUFA Holding AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die SCHUFA und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die finanziellen Wünsche der Kunden zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und Netzwerkarbeit demonstrieren. So kannst du deine Eignung für die Position klar unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Sei du selbst und bringe deine Persönlichkeit ins Gespräch ein – das macht einen bleibenden Eindruck!
