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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein motiviertes Team in der Produktion.
- Arbeitgeber: Innovatives Familienunternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung in der chemischen Industrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles und dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem hochmotivierten Team und setze innovative Ideen um.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss und mehrjährige Führungserfahrung in der chemischen Industrie erforderlich.
- Andere Informationen: Kontakt für vertrauliche Anfragen: Herr Schuhmann, +49 171 2787415.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
die Zukunft gestalten
Scrollen Sie die Seite nach unten, um alle damit verbundenen Stellenanforderungen und alle Verantwortlichkeiten zu sehen, die erfolgreiche Kandidaten erwarten können.
Sie sind eine leidenschaftliche technisch orientierte Führungskraft. Sie denken in Prozessen und Lösungen und arbeiten präzise und sorgfältig. Zielgerichtete Kommunikation gehört zu ihrem Lebensstil. Spaß und Freude bei der Arbeit bedeutet für Sie Erfolg und Anerkennung innerhalb eines hochmotivierten Teams in der Umsetzung von Geschäfts-, Technologie-, und Qualitätszielen. Falls Sie selbst ein technologisches Umfeld mit einem hohen Maß an Flexibilität und Dynamik suchen und dies auch ausstrahlen, sollten sie weiterlesen.
Stark aufgestellt
Unser Mandant ist ein innovatives deutsches Familienunternehmen mit mehr als 130 Jahren Erfahrung und führend im Bereich chemischer Volumenprodukte für die Automobilindustrie mit Werken in Deutschland, Mexiko und China. Das Unternehmen bildet den gesamten Prozess ab – von der Materialentwicklung durch eine eigene Forschungs- und Entwicklungsabteilung bis hin zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte.
Zusätzlich sorgen Prüfmittel für die Magnet- und Eindringprüfung für Sicherheit zum Nachweis feinster Oberflächenfehler oder Rissen in der zerstörungsfreien Werkstoffprüfung.
Aufgaben
- Führen, motivieren und weiterentwickeln des Teams
- Weiterentwicklung der Produktionsstrategie und kontinuierliche Optimierung der Fertigungsprozesse sowie der Effizienz
- Definition und Ausrollen von Produktionskennzahlen
- Kontrolle und Sicherstellung einer termin- und qualitätsgerechten Fertigung
- Sicherstellung der Arbeitssicherheit in den jeweiligen Gebieten
- Optimierung und technische Weiterentwicklung des Produktionsequipments
- Einhaltung der Investitions- und Kostenbudgets
- Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben aus den Bereichen VAwS (Wasserhaushaltsgesetz), Explosionsschutz, Immissionsschutz, Gefahrgut, Arbeitssicherheit
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten und kosteneffizienten Produktionsplanung
- Sicherstellung einer ausreichenden Verfügbarkeit von Produktionskapazitäten incl. Risikomanagement
- Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Anlagen
- Überwachung und Optimierung der Arbeitsabläufe in der Produktion
- Umsetzung von Maßnahmen zur Erhöhung der Effizient, Produktivität und Optimierung der Produktion
- Einhalten und Sicherstellen gesetzlicher Regularien
- Unterstützung bei Sicherheitsbetrachtungen und Risikobewertungen (Prozess-FMEA)
- Sicherstellung des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit im Bereich
- Mitarbeit im Projekt-, Qualitäts- und Abfallmanagement
- Planung und Bewertung von Investitionen
- Kommunikation mit Aufsichtsbehörden
- Beratung der Auslandswerke
Qualifikation
- Technischer Hochschulabschluss im Bereich Chemie, Verfahrens- oder Produktionstechnik (ggf. staatl. Geprüfter Techniker mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung)
- Mehrjährige, einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in der chemischen Industrie
- Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Organisatorisches Geschick und Hands-on-Mentalität
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Idealerweise Erfahrung im Projekt- oder Lean-Management
Besondere Kompetenzen
- Erfahrung in der Kommunikation mit Behörden und Aufsichtsorganen
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Englischkenntnisse
Persönlichkeitsmerkmale
- Pragmatisch
- Authentisches Auftreten und Verantwortungsbewusstsein
- Sorgfalt und Präzision
- Freundlich direkt
- Innovativ, kreativ
- Teamplayer – kein Selbstdarsteller
- Empathie – kein Besserwisser
Benefits
Unser Klient bietet ein modernes und höchst anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit spannenden, innovativen Aufgaben. Der Bereich zeichnet sich durch eine flexible und dynamische Unternehmensumgebung aus. Wenn Sie diese Position in einem erfolgreichen Unternehmen interessiert, dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbung. Für den vertraulichen Erstkontakt steht Ihnen Herr Schuhmann telefonisch unter +49 171 2787415 auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen!
#J-18808-Ljbffr
Betriebsleiter / Produktionsleiter (w/m/d) Arbeitgeber: SCHUHMANN & PARTNER
Kontaktperson:
SCHUHMANN & PARTNER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter / Produktionsleiter (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Position einen technischen Hochschulabschluss erfordert, solltest du dich mit den neuesten Entwicklungen in der chemischen Industrie und Produktionsverfahren vertraut machen. Zeige dein Fachwissen im Gespräch.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Prozesse optimiert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen! Recherchiere die Geschichte, Werte und aktuellen Projekte des Unternehmens. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, und hilft dir, gezielte Fragen im Vorstellungsgespräch zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter / Produktionsleiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Position als Betriebsleiter / Produktionsleiter widerspiegelt. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung in der chemischen Industrie.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der Produktion und Teamführung anführen. Zeige, wie du Prozesse optimiert und Effizienz gesteigert hast.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUHMANN & PARTNER vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Werte. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass Sie deren Philosophie und Kultur verstehen und wie Sie dazu beitragen können.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Seien Sie bereit, spezifische Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Ihre Fähigkeiten in der Führung, Prozessoptimierung und Teamarbeit demonstrieren. Dies zeigt Ihre praktische Erfahrung und Ihr Engagement.
✨Fragen Sie nach den Herausforderungen
Zeigen Sie Interesse an der Position, indem Sie Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Produktionsbereich stellen. Dies zeigt, dass Sie proaktiv denken und bereit sind, Lösungen zu finden.
✨Betonen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten
Da zielgerichtete Kommunikation für diese Rolle wichtig ist, sollten Sie Beispiele anführen, wie Sie erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert haben, sei es im Team oder mit Aufsichtsbehörden.
