Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere innovative Anlagen und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 55 Jahren Erfahrung und europäischem Einfluss.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Firmenevents und Fahrradleasing für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Als familiengeführtes Unternehmen sind wir mit über 55 Jahren Firmengeschichte in Bad Laer zu einem europaweiten Anbieter von Absaug- und Filteranlagen herangewachsen. Wir bieten Ihnen eine gründliche Einarbeitung und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Werden Sie Teil unseres Teams und freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung mit besten Entwicklungsmöglichkeiten.
Zur Verstärkung unseres Teams in Bad Laer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker oder Metallbauer (m/w/d).
Aufgaben- Innerbetriebliche Montage von Anlagen inklusive aller Komponenten und Baugruppen gemäß Zeichnungen, Arbeitsplänen und/oder Stücklisten unter Einhaltung unserer Qualitätsvorgaben
- Erstellung, Überprüfung, Wartung und Instandsetzung von Bauteilgruppen
- Funktionsprüfung montierter Systeme und Komponenten
- Engagierte Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung der Montageabläufe und Arbeitsprozesse
- Sie können eine abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser, Metallbauer, Industrie-, Feinwerk-, Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung vorweisen
- Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrungen in den o.g. Bereichen sammeln können
- Sie sind eine teamfähige Persönlichkeit mit ausgeprägtem technischem Verständnis und haben Spaß, handwerklich zu arbeiten
- Gute Deutschkenntnisse sind wünschenswert
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Kurze Entscheidungswege auf Basis flacher Hierarchien
- Geförderte fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven
- Eine offene Arbeitsatmosphäre in einem familiengeführten Unternehmen, mit dem richtigen Mix aus jahrzehntelanger Erfahrung und aktiver Weiterentwicklung
- Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest etc.)
- Fahrradleasing
- 30 Tage Urlaub
Industriemechaniker / Konstruktionsmechaniker / Metallbauer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Schuko H. Schulte-Südhoff GmbH
Als familiengeführtes Unternehmen in Bad Laer bieten wir Ihnen nicht nur eine unbefristete Festanstellung, sondern auch ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld, das von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist. Profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die auf jahrzehntelanger Erfahrung und Innovation basiert.
Kontaktdaten:
Schuko H. Schulte-Südhoff GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Industriemechaniker / Konstruktionsmechaniker / Metallbauer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und passe sie an jede Bewerbung an, um deine Chancen zu maximieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Industriemechaniker / Konstruktionsmechaniker / Metallbauer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung leicht zu finden sind. Wir lieben es, wenn wir schnell einen guten Überblick bekommen!
Betone deine Teamfähigkeit!:Da wir ein familiengeführtes Unternehmen sind, ist uns Teamarbeit besonders wichtig. Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt. Das zeigt uns, dass du gut zu unserer Unternehmenskultur passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schuko H. Schulte-Südhoff GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Produkte des Unternehmens. Wenn du weißt, wie sie sich in den letzten 55 Jahren entwickelt haben und was ihre Kernkompetenzen sind, kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Industriemechaniker oder Metallbauer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Aufgaben zu lösen. Das Unternehmen sucht jemanden mit ausgeprägtem technischem Verständnis, also zeige, dass du die nötigen Kenntnisse hast und auch handwerklich arbeiten kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Teamdynamik zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du langfristig denkst und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
