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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten und fördern von Schülern in einer integrativen Umgebung.
- Arbeitgeber: Innovative Schule mit einem unterstützenden Team, nur 31 Minuten von Zürich entfernt.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Infrastruktur, digitales Arbeiten und ein herzliches Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung mit persönlichem Coaching und kreativen Angeboten.
- Gewünschte Qualifikationen: Lehrbefähigung für die Sekundarschule und Freude an integrativem Unterrichten.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 1. August 2025, flexible Arbeitszeiten zwischen 80-100%.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 63000 € pro Jahr.
Wir sind eine innovative, integrative Schule mit einem herzlichen, unterstützenden Team und einer ausgezeichneten Infrastruktur. Nur 31 Minuten von Zürich HB entfernt, direkt am Bahnhof Niederweningen Dorf, bieten wir einen attraktiven Arbeitsplatz. Wir legen Wert auf eine gute Atmosphäre, die zum Lernen und Leisten einlädt.
Wir setzen auf starke Beziehungen und personalisiertes Lernen mit individuellen Lernstunden, persönlichem Coaching, gemischten A/B-Stammklassen und drei Niveaufächern. Wir entwickeln unsere Schule gemeinsam weiter, vom kompetenzorientierten Unterricht über den Ausbau musikalisch-kreativer Angebote bis zur pädagogisch wertvollen Nutzung der ICT. Wir arbeiten auch digital eng zusammen – alle Schüler/innen haben ein iPad, alle Lehrpersonen ein MacBook, alle Schulzimmer ein Activ Panel und alle Beteiligten Zugriff auf eine gemeinsame Cloud.
Wir suchen per 1. August 2025 eine 80-100%, 22-28 WL inklusive Deutsch, Mathematik, RZG, RKE, F oder E, BG, iL, Coaching, weitere Fächer nach Absprache.
Sie haben eine Lehrbefähigung für die Sekundarschule, erziehen und unterrichten gerne integrativ, sind engagiert, kooperativ und humorvoll? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung (bitte mit dem Link übers Bewerbertool).
Fragen beantwortet Ihnen unsere Co-Schulleitung Patrizia Oswald 079 350 66 54 und Ralph Conrad 079 236 44 59, gerne.
Klassenlehrperson sek a/b (gn) Arbeitgeber: Schule Wehntal
Kontaktperson:
Schule Wehntal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Klassenlehrperson sek a/b (gn)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie unserer Schule. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von starken Beziehungen und personalisiertem Lernen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Lehrtätigkeit vor, die deine integrative Erziehung und deinen kooperativen Ansatz verdeutlichen. Dies zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der Schule zeigen. Dies könnte Themen wie den Einsatz von ICT im Unterricht oder die Förderung kreativer Angebote betreffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit im Team. Betone, wie wichtig dir ein unterstützendes Umfeld ist und wie du aktiv zur positiven Atmosphäre in der Schule beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Klassenlehrperson sek a/b (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Schule: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die innovative, integrative Schule. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Schulphilosophie, das Team und die Infrastruktur zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deiner Lehrbefähigung, Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für integrativen Unterricht und deine Erfahrungen im Bereich der Sekundarschule darlegst. Betone deine Kooperationsfähigkeit und deinen Humor.
Bewerbung einreichen: Nutze das Bewerbertool auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schule Wehntal vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Schulphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Schule. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von starken Beziehungen und personalisiertem Lernen verstehst und wie du diese Prinzipien in deinen Unterricht integrieren kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Lehrtätigkeit vor, die deine integrative Erziehung und dein Engagement für individuelles Coaching verdeutlichen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen.
✨Technologische Affinität zeigen
Da die Schule stark auf digitale Medien setzt, solltest du deine Erfahrungen mit Technologien wie iPads und Cloud-Systemen betonen. Erkläre, wie du diese Tools im Unterricht einsetzen würdest, um das Lernen zu fördern.
✨Teamarbeit und Humor betonen
Die Schule sucht nach kooperativen und humorvollen Lehrpersonen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Humor in den Unterricht einbringst, um eine positive Lernatmosphäre zu schaffen.
