Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Feuerwehrausbildung und unterstützen Sie motivierte Schulkollegien.
- Unternehmen: Der größte Arbeitgeber in Berlin mit über 136.000 Beschäftigten.
- Vorteile: Sichere Anstellung, gute Bezahlung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit werden gefördert; Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Feuerwehrausbildung in einer pulsierenden Metropole.
- Qualifikationen: Erforderliche laufbahnrechtliche Voraussetzungen und Fachkompetenzen für die Funktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für rund 34.000 Lehrkräfte. Sie möchten die motivierten Schulkollegien an den rund 700 öffentlichen Schulen unterstützen, eine verantwortungsvolle Funktionsstelle übernehmen und etwa die Schulleitung oder Fachleitung wahrnehmen? Wir suchen Sie – bewerben Sie sich!
Ihre Aufgaben
- Wahrnehmung der Aufgaben als Fachleiter/-in Feuerwehr. Die Beschreibung des Aufgabenbereichs entnehmen Sie bitte den Verwaltungsvorschriften über die einheitliche Gestaltung und Zuordnung von Aufgabenbereichen an öffentlichen Schulen des Landes Berlin (VV Zuordnung) in der aktuellen Fassung.
Besoldungsgruppe: A 14 BBesOA
Besetzbar ab: sofort
Ihr Profil
- die für das ausgeschriebene Aufgabengebiet einschlägigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) in der aktuellen Fassung
- die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen des Anforderungsprofils für die Funktion als Fachleiter/-in Feuerwehr
Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen finden Sie am Ende der Seite unter 'Weitere Informationen'.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennzahl 1021/18 2026 bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 11.06.2026.
Bewerbungsanschrift: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie, I B 2.08, Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin
Ihre Ansprechpartner/in in der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie: Herr Ronald Stabingis, Telefon: 030 90227 6476, E-Mail: ronald.stabingis@senbjf.berlin.de
1021/18 2026 Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in Feuerwehr Arbeitgeber: Schule
Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie in Berlin bietet eine herausragende Arbeitsumgebung mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit. Als Teil des größten Arbeitgebers der Region profitieren Sie von stabilen Anstellungsverhältnissen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die Bildung und Entwicklung junger Menschen einsetzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer dynamischen Metropole zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Schulbildung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so 1021/18 2026 Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in Feuerwehr erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Feuerwehreinsatz! Informiere dich über die Senatsverwaltung und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Kompetenzen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So bist du immer auf dem neuesten Stand.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du jemanden in der Senatsverwaltung kennst, zögere nicht, ihn oder sie zu kontaktieren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 1021/18 2026 Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in Feuerwehr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachleiter/-in Feuerwehr interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen deutlich hervorhebst. Wir lieben es, wenn wir schnell erkennen können, was du mitbringst!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beifügst und die Kennzahl 1021/18 2026 in deiner Bewerbung angibst. Ein kleiner Fehler kann schnell passieren, aber wir möchten, dass alles perfekt ist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und deine Bewerbung nicht im Spam landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schule vorbereitet
✨Informiere dich über die Feuerwehr
Mach dich mit den aktuellen Themen und Herausforderungen der Feuerwehr vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Aufgaben als Fachleiter/-in Feuerwehr verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Laufbahn, in denen du deine fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Schule. Fragen zur Teamkultur oder zu den Erwartungen an die Fachleitung können besonders aufschlussreich sein.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Leidenschaft für die Bildung und die Feuerwehr. Sei du selbst und strahle Selbstbewusstsein aus. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Interviewer, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
