Lehrperson für Schulleitung 75 %

Lehrperson für Schulleitung 75 %

Befristet 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze 190 Jugendliche und 25 Lehrpersonen in einem dynamischen Schulumfeld.
  • Unternehmen: Schulträger Wartau - engagierte Gemeinschaft mit Fokus auf Bildung.
  • Vorteile: Stabile Anstellung, Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Raum für kreative Ideen und Lösungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle innovative Schulkonzepte.
  • Qualifikationen: Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Erfahrung im schulischen Bereich sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Wir suchen infolge Pensionierung eine engagierte Schulleitung mit einem Pensum von 75 %. Zum Verantwortungsbereich gehören 190 Jugendliche und 25 Lehrpersonen. Neben fünf Real- und sechs Sekundarklassen führen wir aktuell zwei Kleinklassen.

Zum Stellenprofil gehören:

  • Führungskompetenz im schulischen Umfeld
  • Entscheidungsstärke
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • sicheres Auftreten
  • Organisationstalent
  • pädagogisches Fachwissen
  • Kompetenz in Schulentwicklung
  • Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen souverän und lösungsorientiert zu handeln

Bevorzugt werden Personen mit Erfahrung auf der Zielstufe.

Das vollständige Stelleninserat und weitere Infos finden Sie auf unserer Homepage.

Lehrperson für Schulleitung 75 % Arbeitgeber: Schulen Kanton St. Gallen

Die Schulträger Wartau bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Lehrpersonen, die sich in der Schulleitung engagieren möchten. Mit einem Pensum von 75 % haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung von 190 Jugendlichen und 25 Lehrpersonen mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem unterstützenden Team einzubringen. Unsere offene und kollegiale Kultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf innovative Ansätze in der Schulentwicklung legen.

S

Kontaktdaten:

Schulen Kanton St. Gallen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lehrperson für Schulleitung 75 % erhalten könntest

Nutze die offizielle Jobbörse

Im öffentlichen Dienst gibt’s oft spezielle Plattformen, wo befristete Stellen ausgeschrieben werden. Schau regelmäßig auf den Webseiten von Schulen Kanton St. Gallen und den jeweiligen öffentlichen Institutionen vorbei, um die neuesten Angebote nicht zu verpassen.

Veranstaltungen besuchen

Teilnahme an öffentlichen Informationsveranstaltungen oder Karrieremessen kann echt hilfreich sein. Diese Events geben dir die Möglichkeit, die richtigen Ansprechpartner zu treffen und mehr über die Kultur des öffentlichen Dienstes zu erfahren. Zeig Präsenz und mach auf dich aufmerksam!

Engagiere dich ehrenamtlich

Ehrenamtliche Tätigkeiten sind nicht nur super für deinen Lebenslauf, sondern bieten auch großartige Networking-Möglichkeiten im öffentlichen Dienst. Oft lernst du durch Freiwilligenarbeit auch Leute kennen, die dir bei einer befristeten Stelle bei Schulen Kanton St. Gallen Tipps geben können.

Bewerbung über unsere Plattform

Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen! Wir bei StudySmarter helfen dir, die besten Chancen zu nutzen, indem wir dir eine Plattform bieten, die speziell auf deine Bedürfnisse im öffentlichen Dienst zugeschnitten ist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrperson für Schulleitung 75 % mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Entscheidungsstärke
Kommunikationsfähigkeiten
sicheres Auftreten
Organisationstalent
pädagogisches Fachwissen
Kompetenz in Schulentwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach eine gute erste Impression mit deinem CV:Gerade im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter und übersichtlicher Lebenslauf wichtig. Achte darauf, deine Berufserfahrung und Ausbildungsstationen chronologisch darzustellen, um deinem Werdegang einen roten Faden zu geben. Vergiss nicht, relevante Weiterbildungen oder Seminare zu erwähnen, die für die Stelle bei Schulen Kanton St. Gallen von Bedeutung sein könnten.

Entwickle ein überzeugendes Motivationsschreiben:In deinem Motivationsschreiben für die befristete Stelle bei Schulen Kanton St. Gallen solltest du klar darlegen, warum du dich für den öffentlichen Dienst interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Erkläre, wie du zur Mission der Behörde beitragen kannst und betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Das sind Eigenschaften, die im öffentlichen Dienst oft sehr geschätzt werden.

Auf relevante Erfahrungen setzen:Wenn du bereits praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in verwandten Bereichen hast, hebe diese in deinem Anschreiben und Lebenslauf besonders hervor. Zeige konkret auf, welche Aufgaben du übernommen und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt den Personalverantwortlichen bei Schulen Kanton St. Gallen ein gutes Bild von deinem Potenzial für die befristete Anstellung.

Zeugnisse und Nachweise einfügen:Im öffentlichen Dienst wird oft auf Qualifikationen und Nachweise Wert gelegt. Stelle sicher, dass du relevante Zeugnisse, wie zum Beispiel Abschlusszeugnisse oder Zertifikate, in deiner Bewerbung beifügst. Das zeigt, dass du für die Stelle bei Schulen Kanton St. Gallen gut aufgestellt bist und steigert deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulen Kanton St. Gallen vorbereitet

Versteh die Anforderungen

Im öffentlichen Dienst ist es wichtig, die spezifischen Anforderungen und Regularien zu verstehen, die an uns gestellt werden. Mach dich mit den Grundprinzipien des öffentlichen Sektors vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Werte und Standards der Institution, für die du dich bewirbst, verstehst.

Praxisbeispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang vor, die deine Teamarbeit, Risikomanagement und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Für befristete Stellen im öffentlichen Dienst könnte es auch hilfreich sein, Erfahrungen in Projektarbeit oder mit bestimmten Programmen zu betonen, die relevant für die Stelle bei Schulen Kanton St. Gallen sind.

Fragen zur Befristung

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du darauf vorbereitet sein, Fragen zu deiner Flexibilität und langfristigen Perspektive zu beantworten. Genauso kannst du proaktiv nach den Möglichkeiten für eine Verlängerung oder Übernahme fragen, um dein Interesse zu zeigen.

Vertrautheit mit den Tools

Je nach spezifischer Aufgabe im öffentlichen Dienst ist der Umgang mit bestimmten Softwaretools oder Plattformen entscheidend. Wenn du weißt, welche Programme oder Systeme bei Schulen Kanton St. Gallen verwendet werden, bringe Beispiele aus deiner Erfahrung mit diesen Tools mit, um deine Eignung zu unterstreichen.