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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Freizeit von Schülern und unterstütze sie bei den Hausaufgaben.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Team in einer etablierten Nachmittagsbetreuung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, leistungsgerechte Vergütung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite mit jungen Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Alltag.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im pädagogischen Bereich oder Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 14 Stunden pro Woche, ideal für Studierende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1500 - 2000 € pro Monat.
Festanstellung, Teilzeit · Schnaittach, Grundschule
Ihre Aufgaben
- pädagogische Freizeitgestaltung
- Hausaufgabenbetreuung und Schülerbetreuung am Nachmittag
- Aufsicht während des Mittagessens
- Teilnahme an Teambesprechungen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine (Teil-) Ausbildung im pädagogischen Bereich oder Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Sie sind kommunikativ, teamfähig und zuverlässig
- Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift
Wir bieten
- Hohes Maß an Work-Life-Balance
- Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung
- Leistungsgerechte Vergütung
- Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
- Teilnahme an päd. Fortbildungen und Lehrgängen innerhalb unseres hauseigenen Schulungszentrums der „Schulhaus-Academy“
- Corporate Benefits
Konditionen
- Teilzeit nach Absprache 14 Stunden während der Schulwochen, im Arbeitszeitrahmen von Montag bis Donnerstag von ca. 11:00 Uhr bis 16:00 Uhr
- Bezahlung erfolgt nach Haustarif angelehnt an den Tarif TVöD SuE ganzjährig und unabhängig von den Schulferien
Über uns
Die Schulhaus Nachmittagsbetreuung gGmbH mit Sitz in Eggolsheim/Oberfranken ist ein seit vielen Jahren verlässlicher Kooperationspartner für öffentliche Schulen in Mittel- und Oberfranken. Mit über 60 Schulen in Kooperation und ca. 350 Mitarbeitern zählen wir zu den bekanntesten Kooperationspartnern der Region.
GANZTAGSSCHULE
Zu den von uns betreuten Schularten zählen bereits Grundschulen, Förderschulen, Mittelschulen, Realschulen und Gymnasien. Auch weiteren Schulsystemen stehen wir offen gegenüber. Wir unterstützen Sie sowohl in der Offenen und Gebundenen Ganztagsschule als auch in der Mittagsbetreuung.
CATERING
Es liegt uns am Herzen, die Mittagsverpflegung an Schulen und Kindertagesstätten ausgewogen, vielfältig und abwechslungsreich zu gestalten. In Kooperation mit unseren Partnern können wir Ihnen die Zubereitungsverfahren "Cook and freeze" sowie "Cook and hold" anbieten. Unser Angebot umfasst auch Zusatzkomponenten mit frischen regionalen und saisonalen Produkten, um maßgeschneidert auf Ihre Bedürfnisse eingehen zu können.
ACADEMY
Unter dem Dach der Firma Schulhaus entwickelt und koordiniert die Schulhaus Academy Fortbildungsangebote im pädagogischen Bereich. Hierbei reicht die Bandbreite von hauseigenen Schulungen für Bundesfreiwillige oder dual Studierende bis hin zu umfangreichen Weiterqualifizierungsmaßnahmen.
Pädagogischer Mitarbeiter oder Quereinsteiger (m/w/d) (14 Std. / Woche) Arbeitgeber: Schulhaus Nachmittagsbetreuung gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Schulhaus Nachmittagsbetreuung gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogischer Mitarbeiter oder Quereinsteiger (m/w/d) (14 Std. / Woche)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Oft hilft ein persönlicher Austausch mehr als eine Bewerbung auf dem klassischen Weg.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Schulhaus Nachmittagsbetreuung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen! Lass in Gesprächen durchblicken, warum dir die pädagogische Freizeitgestaltung am Herzen liegt und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deiner Motivation zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogischer Mitarbeiter oder Quereinsteiger (m/w/d) (14 Std. / Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du eine Ausbildung im pädagogischen Bereich hast oder einfach nur viel mit Kindern gearbeitet hast – erzähl uns von deinen Erfahrungen! Das hilft uns, ein Bild von dir zu bekommen.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind. Eine klare und verständliche Sprache zeigt uns, dass du die deutsche Sprache gut beherrschst und kommunikativ bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulhaus Nachmittagsbetreuung gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Schulhaus Nachmittagsbetreuung und ihre Werte. Schau dir an, welche Programme und Aktivitäten sie anbieten, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du mit Kindern gearbeitet hast oder Teamarbeit geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Interaktion mit Schülern und Kollegen erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und offen sprichst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Erwartungen zu erfahren.