Schulpsycholog:in (m/w/d)

Schulpsycholog:in (m/w/d)

Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Schulen in Krisensituationen und berate Schüler:innen und Eltern.
  • Unternehmen: Bezirksregierung Münster mit einem Fokus auf Bildung und Erziehung.
  • Vorteile: Teilzeitstelle, mobiles Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schüler:innen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und Erfahrung im schulpsychologischen Dienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Bewerbungsfrist: (abgelaufen)

Laufbahn: Laufbahngruppe 2.2 / Höherer Dienst

Besoldung/Entgelt: TV‑L E13

Befristung: befristet

Arbeitszeit: Teilzeit (50 %)

Tätigkeitsfeld: Erziehung und Bildung

Offene Stellen: 1 Stellenangebot

Die Bezirksregierung Münster besetzt ab dem eine befristete Teilzeitstelle als Schulpsychologe/-in in der Schulpsychologischen Beratungsstelle des Kreises Warendorf. Einsatzort: Warendorf. Stellenumfang: 50 % befristet bis . Der Einsatz erfolgt am Standort Warendorf. Mobiles Arbeiten ist möglich und die Teilnahme an Teamsitzungen (derzeit am Dienstag) ist obligatorisch.

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom- bzw. Masterabschluss) an einer Universität oder ein Masterabschluss, der im Akkreditierungsverfahren für den höheren Dienst als geeignet eingestuft wurde.
  • Bei ausländischem Abschluss Nachweis über Gleichwertigkeit (Zeugnisbewertung der ZAB).
  • Berufserfahrung im schulpsychologischen Dienst ist förderlich.
  • Bereitschaft, ein privates Kraftfahrzeug dienstlich zu nutzen (Erstattung nach LROKG).

Entgeltgruppe 13 TV‑L als Regierungsbeschäftigte:in. Ausschreibung vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Verfügbarkeit.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Unterstützung von Schulen bei krisenhaften Situationen, Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von Förderkonzepten (systemisch angelegt).
  • Beratung von Schülerinnen und Schülern, Erziehungsberechtigten und Lehrkräften bei schulischen Problemen und Erziehungsfragen.
  • Schullaufbahnberatung inkl. individueller Förderung.
  • Mitwirkung bei Fortbildung und Supervision von Lehrkräften, Zusammenarbeit mit anderen Beratungsdiensten (z. B. Jugendhilfe, Erziehungsberatung).

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist nach § 164 SGB IX erwünscht. Bewerbungen von Personen mit Einwanderungsgeschichte, die die Voraussetzungen erfüllen, werden ebenfalls begrüßt.

Hinweis: Vor Einstellung ist ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Masernimmunität bzw. Impfcontraindikation nachzuweisen (IfSG § 20 Abs. 8 S. 2 i.V.m. Abs. 9 S. 1 Nr. 1).

Ihre Bewerbung: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis, Gleichwertigkeitsnachweis ZAB, Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise bitte über nachfolgenden Link bis zum einreichen. Mit der Zusendung erklären Sie sich mit der automatisierten Verarbeitung, Speicherung und Übermittlung Ihrer Daten durch die Bezirksregierung Münster einverstanden.

Schulpsychologische Beratungsstelle des Kreises Warendorf Adresse: Düsternstraße 55, 48231 Warendorf Ansprechpersonen: Herr Middelmann – Telefon: 0251/411‑4132 – Email: Frau Ostrop – Telefon: 02581/

Schulpsycholog:in (m/w/d) Arbeitgeber: Schulpsychologie

Die Bezirksregierung Münster bietet als Arbeitgeber im Bereich der Schulpsychologie eine wertvolle Möglichkeit, aktiv zur Förderung von Schülerinnen und Schülern sowie zur Unterstützung von Lehrkräften beizutragen. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell und der Option auf mobiles Arbeiten fördert die Bezirksregierung eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem legt die Institution großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen und bietet ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.

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Kontaktdaten:

Schulpsychologie Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schulpsycholog:in (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken ist alles!

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen, Professoren oder anderen Fachleuten in der Schulpsychologie. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Schulen oder Beratungsstellen direkt und frage nach möglichen Praktika oder Teilzeitstellen. Zeige dein Interesse und deine Initiative – das kommt gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Schulen konfrontiert sind. Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor, wie du in Krisensituationen helfen kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulpsycholog:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossenes Studium der Psychologie
Berufserfahrung im schulpsychologischen Dienst
Beratungskompetenz
Entwicklung von Förderkonzepten
Evaluation von Förderkonzepten
Krisenintervention
Schullaufbahnberatung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Sei ehrlich und authentisch, erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben.

Lebenslauf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit der Schulpsychologie zu tun haben. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was dich ausmacht!

Zeugnisse und Nachweise:Vergiss nicht, alle erforderlichen Zeugnisse und Nachweise beizufügen! Dazu gehören dein Abschlusszeugnis und der Gleichwertigkeitsnachweis. Das zeigt uns, dass du die formalen Anforderungen erfüllst und bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulpsychologie vorbereitet

Informiere dich über die Stelle

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir genau anschauen, was die Aufgaben eines Schulpsychologen sind. Verstehe die Herausforderungen, mit denen Schulen konfrontiert sind, und überlege dir, wie du in diesen Situationen helfen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Schülern, Lehrern oder Eltern gearbeitet hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und deine Herangehensweise an schulpsychologische Probleme.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Kultur der Schule zu erfahren.

Sei authentisch und zeige Empathie

In einem Interview für eine Position im schulpsychologischen Dienst ist es wichtig, deine empathischen Fähigkeiten zu zeigen. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Unterstützung von Schülern und Lehrkräften durchscheinen.