Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Bürger*innen und Behörden zu Vermessungen und prüfe Anträge auf hoheitliche Vermessungen.
- Unternehmen: Kreis Recklinghausen, ein moderner und bürgerorientierter Arbeitgeber.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Geoinformationen in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Vermessungswesen oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 57000 € pro Jahr.
Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Kataster und Geoinformation – Ressort Bürgerservice, Vermessung u. Geodigitalisierung eine unbefristete Stelle als Vermessungsingenieur*in (m/w/d) in der Sachbearbeitung EG 11 TVöD in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann. Die Stelle ist im Team Geodaten Erhebung mit erfahrenen Mitarbeitenden, bestehend aus Ingenieur*innen, Techniker*innen und Messassistent*innen angesiedelt.
Ihre Aufgaben:
- Sie erteilen fachliche Auskünfte und beraten Bürger*innen, Vermessungsstellen, Notariate, Planungsbüros, Kommunen und andere Behörden zu hoheitlichen Vermessungen nach dem Vermessungs- und Katastergesetz NRW (VermKatG NRW).
- Sie übernehmen die fachliche Prüfung und Bewertung eingehender Anträge auf hoheitliche Vermessungen (z. B. Grenzvermessungen, amtliche Grenzanzeigen, Teilungsvermessungen, Gebäudeeinmessungen, Lagepläne nach Bauprüfungsverordnung (amtliche Lagepläne)) hinsichtlich der rechtlichen und technischen Voraussetzungen.
- Sie wirken bei der Gebührenkalkulation und Abrechnung hoheitlicher Vermessungsleistungen gemäß VermWertKostO NRW mit.
- Sie koordinieren und begleiten Vermessungsaufträge mit Vermessungsingenieur*innen einschließlich der Abstimmung zur Durchführung und Qualitätssicherung, sowohl mit dem Vermessungstechnischen Innendienst als auch mit der Katasterübernahme.
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
Bewerben können sich Interessierte, die über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Vermessungswesen verfügen, oder über eine vergleichbare Qualifikation mit nachweisbarer langjähriger Berufserfahrung in einer Tätigkeit im geotechnischen Bereich, und gute bis sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Niveau C1) mitbringen.
Unsere Erwartungen:
- Sie haben fundierte Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Richtlinien.
- Sie besitzen sehr gut ausgeprägte Kenntnisse in Linkbase, Georg und QGIS.
- Sie pflegen eine strukturierte, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise.
- Sie besitzen ein sicheres Auftreten und kundenorientiertes Verhalten, sowie Eigeninitiative und Innovationsfähigkeit.
Wir bieten:
- Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis.
- Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung, auch in Führungspositionen.
- Ein attraktives Gleitzeitmodell.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse.
- Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre.
- Eine moderne Führungskultur.
- Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement.
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Ein Mitarbeitervorteilsprogramm.
Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und hat das Ziel, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Schwerbehinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe EG 11 TVöD‑VKA bewertet. Dies entspricht bei Vollzeitbeschäftigung einer in sechs Stufen unterteilten Jahresbruttoentgeltspanne von derzeit ca. 54.864 € bis ca. 81.298 €. Bei Teilzeitbeschäftigung erfolgt die Vergütung anteilig entsprechend dem vereinbarten Beschäftigungsumfang. Die konkrete Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach der einschlägigen Berufserfahrung und den persönlichen Voraussetzungen.
Kontakt: Fragen zur Bewerbung: Frau Mattukat - Personalangelegenheiten Tel.: 02361 / 53 4334, E-Mail: g.mattukat@kreis-re.de Fachliche Fragen: Herr Vahlhaus - Fachdienstleitung Kataster und Geoinformation Tel.: 02361 / 53 4376, E-Mail: j.vahlhaus@kreis-re.de
Bewerbungsfrist: 28.07.2026
Kreis Recklinghausen Fachdienst Personalservice Kurt‑Schumacher‑Allee 145 657 Recklinghausen
Vermessungsingenieur*in (m/w/d) in der Sachbearbeitung Arbeitgeber: Schulpsychologie
Der Kreis Recklinghausen ist ein moderner und bürgerorientierter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein sicheres und familienfreundliches Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gleitzeitmodell und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Verwaltung aktiv die berufliche Entwicklung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die wertschätzende Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens machen den Kreis Recklinghausen zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Vermessungsingenieur*innen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vermessungsingenieur*in (m/w/d) in der Sachbearbeitung erhalten könnten
✨Branchenevents besuchen
Schau dir lokale oder nationale Veranstaltungen in den Geowissenschaften an, wie Konferenzen oder Workshops. Diese Events sind perfekte Gelegenheiten, um mit Fachleuten in Kontakt zu treten und über mögliche Vollzeitstellen bei Firmen wie Schulpsychologie zu erfahren.
✨Forschung und Netzwerke nutzen
Beteilige dich an speziellen Communities und Netzwerken, die sich auf Geowissenschaften konzentrieren, wie beispielsweise das Deutsche Geowissenschaftliche Gesellschaft. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht hast, überlege dir, Praktika oder Projekte in verwandten Bereichen zu suchen, um deine Fähigkeiten zu erweitern. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern hilft dir auch, deinen Lebenslauf zu stärken und somit bei Schulpsychologie herauszustechen.
✨Unser Netzwerk nutzen
Vergiss nicht, dich auch über unsere Plattform bei Schulpsychologie zu bewerben! Wir bieten oft spannende Stellen in den Geowissenschaften an und direkt über unsere Webseite kannst du deine Chancen auf eine Vollzeitstelle erheblich steigern. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vermessungsingenieur*in (m/w/d) in der Sachbearbeitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verbindung zu geowissenschaftlichen Projekten zeigen:In deinem Lebenslauf sollten alle relevanten Studien und Projekte hervorgehoben werden, die deine Kenntnisse in den Geowissenschaften zeigen. Wenn du bereits an Feldstudien oder Laborarbeiten beteiligt warst, pack das unbedingt in deine Bewerbung – das zeigt dein praktisches Verständnis und deine Erfahrung in diesem Bereich.
Hervorhebung spezifischer Fähigkeiten:Achte darauf, dass du Fähigkeiten wie GIS-Kenntnisse oder Datenanalyse in deinem Lebenslauf oder Anschreiben deutlich machst. Diese sind in den Geowissenschaften besonders wichtig, und wenn du entsprechende Software beherrschst, solltest du das auf jeden Fall betonen.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben besonders darauf eingehen, warum du für Schulpsychologie arbeiten möchtest. Zeig dein Engagement für das Fachgebiet und was du im Rahmen deiner Karriere in den Geowissenschaften erreichen willst. Unternehmen suchen oft nach motivierten Bewerbern, die bereit sind, sich den Herausforderungen der Branche zu stellen.
Referenzen und Zertifikate beilegen:Falls du über relevante Zertifikate oder Auszeichnungen in den Geowissenschaften verfügst, vergiss nicht, diese in deiner Bewerbung zu erwähnen. Das können Dinge wie Praktika oder spezielle Kurse sein, die deine Qualifikationen untermauern. Referenzen von Professoren oder vorherigen Arbeitgebern können ebenfalls einen positiven Eindruck hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulpsychologie vorbereitet
✨Kenntnisse in Geowissenschaften zeigen
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu geowissenschaftlichen Themen zu beantworten, wie z.B. Geodynamik oder Klimaforschung. Überlege dir auch aktuelle Trends und Technologien in deinem Bereich, die du mit Schulpsychologie teilen kannst.
✨Praktische Fähigkeiten präsentieren
Wenn du Erfahrungen mit Software wie ArcGIS oder MATLAB hast, bringe Beispiele aus deinen bisherigen Projekten mit. Zeige, wie du diese Tools genutzt hast, um Probleme zu lösen oder Analysen durchzuführen.
✨Teamarbeit betonen
In groß angelegten geowissenschaftlichen Projekten ist Teamarbeit oft zentral. Bereite dir Beispiele vor, wo du in Teams gearbeitet hast – insbesondere, wie du zur Lösungsfindung beigetragen hast und mit verschiedenen Disziplinen interagiert hast.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Sei bereit, auch auf fachspezifische praktische Aufgaben zu reagieren. Möglicherweise musst du eine Probennahme simulieren oder Datenanalyse direkt vor Ort präsentieren – denke darüber nach, wie du dein praktisches Wissen unter Beweis stellen kannst.
