Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Betreuung von Kindern und Jugendlichen in einer inklusiven Umgebung.
- Unternehmen: Innovative Schulte-Schmelter Stiftung mit modernen pädagogischen Standards.
- Vorteile: Attraktiver Arbeitsplatz, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Große Gestaltungsfreiräume und Unterstützung durch fachliche Begleitung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben junger Menschen und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Sozialpädagogische Fachausbildung oder Bereitschaft zur Qualifizierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
In Erftstadt-Erp auf dem Cordenhof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt sozialpädagogisches Fachpersonal als pädagogische Mitarbeitende für unsere stationäre, koedukative Inklusivgruppe mit 8 Plätzen für die gemeinsame Betreuung von Kindern mit Regel- und Inklusivbedarf. Beschäftigungen in Voll- und Teilzeit sind möglich.
Für unsere Jugendwohngemeinschaft mit 4 Plätzen für männliche Jugendliche ab 16 Jahre, ebenfalls auf dem Cordenhof, suchen wir eine pädagogische Fachkraft mit einem Stellenumfang von 50 Prozent. Sie sind Mitglied des pädagogischen Teams und gestalten die erzieherischen Prozesse verantwortlich unter Berücksichtigung des hausinternen Leitbildes, des Schutzkonzeptes und der bestehenden Leistungsbeschreibung.
Als innovativer Träger orientiert sich die Schulte-Schmelter Stiftung an modernen pädagogischen Standards, z.B. Traumapädagogik, Erkenntnisse der Bindungsforschung, intensive Elternarbeit und Sozialraumorientierung. Der Aufbau von tragfähigen Beziehungen und Bindungen zu den betreuten jungen Menschen ist uns dabei ein Herzensanliegen.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- eine sozialpädagogische Fachausbildung/Studium oder die Bereitschaft, sich entsprechend zu qualifizieren
- Teamfähigkeit
- ein offenes Herz und Ohr für die Belange der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen
- Bereitschaft, sich in einem herausfordernden Arbeitsfeld zu beweisen
Was wir Ihnen bieten:
- einen attraktiven, abwechslungsreichen Arbeitsplatz
- große Gestaltungsfreiräume
- fachlicher Begleitung und Supervision
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE mit allen üblichen Zulagen
- betriebliche Altersvorsorge
- Job-Ticket
- die Möglichkeit, ein Dienst-Fahrrad zu leasen
- Mitgliedschaft bei Urban Sports
Sind Sie interessiert oder haben Sie noch Fragen? Kontaktieren Sie uns oder bewerben Sie sich per E-Mail oder auf dem Postweg.
Schulte-Schmelter Stiftung z.Hd. Herrn Maurer
Flußstr. 22
50374 Erftstadt
Erzieher in / Sozialpädagog in (m,w,d) für Inklusionsgruppe und für die Jugendwohngemeinschaft in Teilzeit Arbeitgeber: Schulte-Schmelter Stiftung
Die Schulte-Schmelter Stiftung bietet Ihnen als Erzieher/in oder Sozialpädagoge/in in Erftstadt-Erp einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsplatz in einer innovativen Einrichtung, die sich an modernen pädagogischen Standards orientiert. Sie profitieren von großen Gestaltungsspielräumen, fachlicher Begleitung, vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten sowie einer Bezahlung nach TVöD SuE und weiteren attraktiven Zusatzleistungen wie einem Job-Ticket und der Möglichkeit, ein Dienst-Fahrrad zu leasen. Unsere wertschätzende und teamorientierte Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und ermöglicht es Ihnen, bedeutende Beziehungen zu den betreuten Kindern und Jugendlichen aufzubauen.
Kontaktdaten:
Schulte-Schmelter Stiftung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher in / Sozialpädagog in (m,w,d) für Inklusionsgruppe und für die Jugendwohngemeinschaft in Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Gedanken über die Werte und das Leitbild der Schulte-Schmelter Stiftung machst. Überlege, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der sozialen Arbeit ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile im Gespräch, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen schnell zu bearbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher in / Sozialpädagog in (m,w,d) für Inklusionsgruppe und für die Jugendwohngemeinschaft in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du ein offenes Herz und Ohr für ihre Belange hast.
Betone deine Qualifikationen:Hast du eine sozialpädagogische Fachausbildung oder ein Studium? Super! Mach das deutlich in deinem Anschreiben. Wenn du bereit bist, dich weiterzubilden, erwähne das auch – wir schätzen Teamplayer, die sich entwickeln wollen!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Werte und Anforderungen an. Zeig uns, dass du dich mit unserem Leitbild identifizieren kannst und wie du zur Gestaltung der erzieherischen Prozesse beitragen möchtest.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du hast die Möglichkeit, alle Informationen zu unseren Stellenangeboten auf einen Blick zu sehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulte-Schmelter Stiftung vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Schulte-Schmelter Stiftung und deren pädagogische Ansätze verschaffen. Schau dir an, wie sie Inklusion umsetzen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Teamarbeit, Empathie oder innovative Ansätze in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Inklusionsgruppe sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dich mit der Rolle auseinandersetzt.
✨Sei authentisch und offen
Zeige während des Interviews dein wahres Ich. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation, in einem herausfordernden Arbeitsfeld zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
