Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für die Mittagsbetreuung

Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für die Mittagsbetreuung

Teilzeit 30000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und fördere Kinder in der Mittagszeit mit kreativen Aktivitäten.
  • Unternehmen: Schulverband Wielenbach, ein offenes und motiviertes Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem positiven Umfeld.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder Kinderpfleger mit Erfahrung in der Kinderbetreuung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.

Unsere Grundschule hat bis zu 220 Schülerinnen und Schüler bis 10 Jahre. Ab dem Schuljahr 2026/2027 bietet der Schulverband Wielenbach, eine Einrichtung unter Leitung der Gemeinde Wielenbach, ca. 130 rechtsanspruchserfüllende Mittagsbetreuungsplätze in neuen Räumlichkeiten an. Derzeit verfügen wir über 40 Plätze. Mit der wachsenden Zahl der Plätze, den erweiterten Öffnungszeiten und der Ferienbetreuung, wird auch das Team vergrößert. Deshalb suchen wir Sie zur Erweiterung unseres derzeit 7-köpfigen Teams.

Arbeitsstunden und -tage: 10 Std. Do. und Fr. Arbeitszeit: 11:00 Uhr bis 16:00 Uhr Auch in der Ferienzeit (außerhalb der 20 Schließtage) 8:00 Uhr bis 16:00 Uhr Ab wann? 15.09.2026 Umfang? Teilzeit und unbefristet

Ihre Qualifikation:

  • Staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) oder staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in (m/w/d) oder vergleichbarer Ausbildungs-/Studienabschluss mit Berufserfahrung in der Kinderbetreuung oder Kinderbildung
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit Kindern
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Fähigkeit zur Koordination und Organisation
  • Teamarbeit

Wir bieten:

  • Ein aufgeschlossenes, motiviertes und kreatives Team
  • Liebevolle, positive und kreative Arbeit mit den uns anvertrauten Kindern
  • Wertschätzung Ihrer Arbeit, neue Räumlichkeiten mit Mensa und Personalbüro
  • Möglichkeit der Wissensanreicherung durch Fortbildungen und kollegiale Beratung
  • Vergütung im Rahmen des TVöD-SuE je nach Qualifikation mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, SuE-Zulage, 2 Regenerationstage, 2 Umwandlungstage
  • Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung
  • Tariflicher Urlaubsanspruch 30 Tage bei fünf Arbeitstagen pro Woche (ab 2027 31 Tage)
  • Betriebliche Altersversorgung

Sie haben Interesse und möchten vorab noch mehr erfahren? Dann melden Sie sich gern telefonisch unter 0881/92 47 97-88 bei Frau Brunn (Einrichtungsleitung) oder unter 0881/93 44 111 bei Frau Jörn (Geschäftsleitung). Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 15.07.2026 an die Gemeinde Wielenbach - Personalverwaltung -, Peter-Kaufinger-Straße 11, 82407 Wielenbach oder gerne auch per E-Mail an: personalstelle@wielenbach.bayern.de

Schwerbehinderte Bewerberinnen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Reisekosten und sonstige Aufwendungen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren werden nicht übernommen.

Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für die Mittagsbetreuung Arbeitgeber: Schulverband Wielenbach

Der Schulverband Wielenbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein aufgeschlossenes und kreatives Team bietet, das sich leidenschaftlich um die Betreuung und Bildung von Kindern kümmert. Mit neuen Räumlichkeiten, attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie einer tariflichen Vergütung und 30 Tagen Urlaub, schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten und einen positiven Einfluss auf das Leben der Kinder zu nehmen.

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Kontaktdaten:

Schulverband Wielenbach Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für die Mittagsbetreuung erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Schulverband Wielenbach schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Schulverband Wielenbach zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Schulverband Wielenbach zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Schulverband Wielenbach.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für die Mittagsbetreuung mit Bravour zu bestehen

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in
Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in
Berufserfahrung in der Kinderbetreuung
Gute Deutschkenntnisse
Selbständiges Arbeiten
Strukturiertes Arbeiten
Koordinationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Schulverband Wielenbach suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Schulverband Wielenbach einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schulverband Wielenbach vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.