Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt den Vertrieb und kümmerst dich um technische Anfragen im Bereich Elektrotechnik.
- Arbeitgeber: SCHULZ ist ein etabliertes Familienunternehmen mit 70 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team-Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur technischen Innovation bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Elektrotechnik sind wichtig, Erfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns steht SCHULZ nicht nur dran, sondern ist SCHULZ auch drin: wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 70 Jahren Erfahrung am Markt. Werde Teil unseres Teams mit über 1.000 Mitarbeitenden an mehr als 1...
Technischer Vertriebsinnendienst / Service (m/w/d) Elektrotechnik - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: SCHULZ Systemtechnik GmbH Karriere
Kontaktperson:
SCHULZ Systemtechnik GmbH Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsinnendienst / Service (m/w/d) Elektrotechnik - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von SCHULZ. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Elektrotechnik hast und wie unsere Lösungen den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von SCHULZ. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im technischen Vertrieb und im Kundenservice unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Elektrotechnik und den Vertrieb. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch Leidenschaft für ihre Arbeit mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsinnendienst / Service (m/w/d) Elektrotechnik - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SCHULZ und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position im technischen Vertriebsinnendienst relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Elektrotechnik und im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei SCHULZ arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHULZ Systemtechnik GmbH Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte von SCHULZ. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine Position im technischen Vertriebsinnendienst handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse in der Elektrotechnik unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den nächsten Schritten in der Unternehmensentwicklung.