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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Baustellenprojekte und übernehme technische Verantwortung.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit 70 Jahren Erfahrung in der Elektrotechnik.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, angemessene Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Elektrobereich und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Firmenevents und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Technische und organisatorische Verantwortung für die Projektabwicklung auf der Baustelle
- Planung und Koordination von Material- und Personalbedarf
- Enge Abstimmung mit Projektleitung, Kunden und beteiligten Gewerken
- Kostencontrolling und Fortschrittsbewertung
- Unterstützung bei Angebotserstellung und Nachtragsmanagement
Deine Qualifikationen:
- Du hast eine (elektro-)technische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrung im Umfeld Elektrotechnik, Elektrohandwerk oder Automatisierungstechnik
- Reisebereitschaft: Unsere Baustellen sind sowohl regional als auch überregional gelegen
- Spaß an der Arbeit im Team und ein freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- Verantwortungsbewusstsein und hohe Selbstständigkeit
#WIR_SCHULZ: das bieten wir Dir:
- Willkommen: für einen bestmöglichen Start steht dir ein Pate mit Rat und Tat zur Seite
- Jobsicherheit: 70 Jahre Erfahrung am Markt als erfolgreiches inhabergeführtes Familienunternehmen sichern Dir einen langfristigen Job
- Konditionen: 30 Tage Urlaub und eine angemessene Vergütung mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung sowie umfangreiche Montagezuschläge
- Ausstattung: umfangreiche Arbeitskleidung und hochwertiges Werkzeug sind für uns selbstverständlich
- Worklifebalance: um Familie und Beruf in Einklang zu bringen, stimmen wir Montageeinsätze mit dir ab
- Zukunft: betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit AG-Zuschuss
- Fortbildung: unsere digitale SCHULZ Next Akademie für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness EGYM Wellpass und vielen weiteren Aktionen
- Dies & das: Gutscheinkarte mit 40 EUR pro Monat zum tanken, essen gehen oder einkaufen, E-Bike-Leasing, Rabatt-System und vieles mehr
Klingt interessant? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt online. Wir freuen uns auf dich!
Wie geht es danach weiter? Nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du eine automatische Bestätigungsmail. Darüber hinaus melden wir uns innerhalb einer Woche mit einem Feedback bei dir und stimmen das weitere Vorgehen ab.
Bei uns steht SCHULZ nicht nur dran, sondern ist SCHULZ auch drin: wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 70 Jahren Erfahrung am Markt. Uns prägen Neugier, Leidenschaft und ein starkes Miteinander.
Werde Teil unseres Teams mit ca. 1.000 Kolleg:innen an über 10 Standorten in Deutschland sowie in Polen und den Niederlanden und arbeite mit an unseren Lösungen im Bereich der Elektrotechnik. Vom Handwerk bis zu hochkomplexer Automatisierungstechnik – deine Expertise kannst du in den unterschiedlichsten Bereichen einbringen.
Elektriker / Elektroniker als Baustellenleiter (m/w/d) Arbeitgeber: SCHULZ Systemtechnik GmbH
Kontaktperson:
SCHULZ Systemtechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker / Elektroniker als Baustellenleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Firma vertraut! Schau dir unsere Website an und informiere dich über unsere Projekte und Werte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Kollegen oder Bekannte, die bei uns arbeiten und dir wertvolle Tipps geben können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt sind und nichts verloren geht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Elektroniker als Baustellenleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den neuesten Stand bringen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Stelle sicher, dass alle Informationen aktuell sind und deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorgehoben werden.
Stellenbeschreibung gründlich lesen: Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Bewerbung gezielt darauf ausrichten kannst.
Persönliches Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Position als Baustellenleiter zeigt. Erkläre, warum du der perfekte Fit für unser Team bei StudySmarter bist.
Bewerbung über unsere Website einreichen: Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHULZ Systemtechnik GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und achte auf die spezifischen Anforderungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du als Baustellenleiter übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine technischen Fähigkeiten und dein Organisationstalent zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte abzuschließen.