Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und installiere elektrotechnische Anlagen und führe Sicherheitsprüfungen durch.
- Unternehmen: SCHULZ ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 70 Jahren Erfahrung in der Elektrotechnik.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, umfangreiche Arbeitskleidung, Firmenfitness und monatliche Gutscheinkarten.
- Weitere Informationen: Standort in Lebus bei Frankfurt (Oder) mit guter Anbindung an Berlin.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung als Elektroniker, Elektriker oder Mechatroniker; Berufseinsteiger sind willkommen.
Fachkraft / Lebus bei Frankfurt (Oder)
Bei uns steht SCHULZ nicht nur dran, sondern ist SCHULZ auch drin: wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 70 Jahren Erfahrung am Markt. Uns prägen Neugier, Leidenschaft und ein starkes Miteinander. Werde Teil unseres Teams mit ca. 1.000 Kolleg:innen an über 10 Standorten in Deutschland sowie in Polen und den Niederlanden und arbeite mit an unseren Lösungen im Bereich der Elektrotechnik . Vom Handwerk bis zu hochkomplexer Automatisierungstechnik – deine Expertise kannst du in den unterschiedlichsten Bereichen einbringen.
Deine Aufgaben
- Montage, Installation und Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen
- Arbeiten nach Schaltplänen, Stücklisten und Funktionsdiagrammen
- Durchführen von Funktions- und Sicherheitsprüfungen an elektrischen und mechanischen Systemen, Komponenten und Geräten
- Fehlersuche und -diagnose inkl. Störungsbehebung
- Ansprechpartner für unsere Kunden
Deine Qualifikationen
- Du bringst eine (elektro-)technische Ausbildung mit, beispielsweise als Elektroniker, Elektriker, Elektroinstallateur oder Mechatroniker (m/w/d)
- Wir freuen uns über Berufserfahrung im genannten Bereich, du bist aber auch als Berufseinsteiger bei uns willkommen
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis - hier erkennst du dich wieder
- Reisebereitschaft: Unsere Baustellen sind sowohl regional als auch überregional gelegen, daher wäre eine gewisse Montagebereitschaft klasse
- Du hast einen Führerschein Klasse B bzw. 3 oder planst ihn zu machen
#WIR_SCHULZ: das bieten wir Dir
- Willkommen: für einen bestmöglichen Start steht dir ein Pate mit Rat und Tat zur Seite
- Jobsicherheit: 70 Jahre Erfahrung am Markt als erfolgreiches inhabergeführtes Familienunternehmen sichern Dir einen langfristigen Job
- Konditionen: 30 Tage Urlaub und eine angemessene Vergütung mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung sowie umfangreiche Montagezuschläge
- Ausstattung: umfangreiche Arbeitskleidung und hochwertiges Werkzeug sind für uns selbstverständlich
- Worklifebalance: um Familie und Beruf in Einklang zu bringen, stimmen wir Montageeinsätze mit dir ab
- Zukunft: betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit AG-Zuschuss
- Fortbildung: unsere digitale SCHULZ Next Akademie für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Spaß: Firmenevents, wie Weihnachtsfeier oder Grillfest, lassen auch mal an etwas anderes als Arbeit denken
- Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness EGYM Wellpass und vielen weiteren Aktionen
- Dies & das: Gutscheinkarte mit 40 EUR pro Monat zum Tanken, Essen gehen oder Einkaufen, E-Bike-Leasing, Rabatt-System und vieles mehr
Klingt interessant? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt online. Wir freuen uns auf dich!
Wie geht es danach weiter? Nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du eine automatische Bestätigungsmail. Darüber hinaus melden wir uns innerhalb einer Woche mit einem Feedback bei dir und stimmen das weitere Vorgehen ab.
Standort Lebus bei Frankfurt (Oder)
Herzlich willkommen in Ostbrandenburg – eine Region der Möglichkeiten
Lebus ist eine idyllische Kleinstadt, die im angrenzenden europäischen Kulturerbe Oderbruch liegt und gerade einmal 10 km nördlich von der Universitäts-Stadt Frankfurt (Oder) entfernt ist.
Mit direkter Anbindung zum Ballungsgebiet Berlin über die A12 sowie Bundestraße B1 und B5, hat die Region (Ost)-Brandenburg in den letzten Jahren einen hohen wirtschaftlichen Zuwachs erfahren. Insbesondere in den Industrien Automotive und Halbleitertechnik wurde hier investiert.
Bewerbungsprozess
Sobald die Kolleg:innen der Personalabteilung ein Feedback von der Fachabteilung erhalten, melden sie sich bei dir – idealerweise mit einer Einladung zum Gespräch. Bis zu einer Rückmeldung kann es je nach Fachabteilung und Standort unterschiedlich lang dauern, aber im Durchschnitt versuchen wir uns innerhalb von 14 Tagen zu melden. Falls es eine Absage geworden sein sollte, liegt es meist daran, dass die Übereinstimmungen mit dem Stellenprofil nicht ausreichen oder eine andere Bewerber:in noch besser zum Stellenprofil gepasst hat.
Unser erstes Kennenlernen findet online oder als Präsenztermin statt. Hier erfährst du mehr über SCHULZ und die ausgeschriebene Stelle, wir erhalten ergänzende Informationen zu deinen Bewerbungsunterlagen. Dabei klären wir offene Fragen und die Rahmenbedingungen, sprechen konkret über die Möglichkeiten der Zusammenarbeit und über ein Angebot. Bei Stellen für Führungskräfte, Vertrieb oder Projektleitung arbeiten wir im Rahmen des Auswahlprozesses zusätzlich mit einem Tool für Persönlichkeitsbeschreibung.
Sobald wir uns zu den vertraglichen Details einig sind, senden wir dir den Arbeitsvertrag zu. Wenn du und wir gemeinsam davon überzeugt sind, dass wir zusammenpassen, steht der Vertragsunterzeichnung nichts mehr im Wege.
Start – Dein erster Tag
Deine Führungskraft oder ein:e Kolleg:in nimmt dich in Empfang.
Du lernst das Team kennen und sammelst erste Eindrücke. Jetzt heißt es erst einmal Namen merken und die internen Abläufe kennenlernen. Je nach Funktion und Bereich erhältst du heute deine Arbeitsmaterialien bzw. ‑ausstattung wie Hardware, Arbeitskleidung, Werkzeug etc. Von deinem Einarbeitungs-Paten erfährst du alles, was du über den Arbeitsalltag bei uns wissen musst.
Nach zwei Wochen – Die Einarbeitung läuft
Du startest durch mit deinem persönlichen Einarbeitungsplan und hast über unsere SCHULZ Next Akademie vielleicht schon die ersten Schulungen und Info-Videos zu verschiedenen Tools, Programmen und Richtlinien bei SCHULZ angesehen, um dich gut zurechtzufinden.
Nach drei Monaten – Zwischenbilanz ziehen
Du ziehst mit deiner Führungskraft eine erste Zwischenbilanz und berichtest, wie die ersten Monate gelaufen sind. Weiterhin besprecht ihr den Status deiner Einarbeitung und vereinbart, falls erforderlich, Änderungen und Anpassungen. Selbstverständlich besteht auch vorher schon die Möglichkeit, jederzeit mit deiner Führungskraft zu einem ersten Feedback zu sprechen.
Die Probezeit neigt sich dem Ende – Wie läuft´s?
Kurz vor Ende deiner Probezeit setzt du dich mit deiner Führungskraft zusammen, um zu besprechen, ob von beiden Seiten alles passt und zu aller Zufriedenheit ist.
Nach sechs Monaten – Richtig durchstarten
Glückwunsch! Du hast die Onboarding-Reise erfolgreich gemeistert und kannst nun weiter Fahrt bei SCHULZ aufnehmen.
Arbeiten bei SCHULZ
Du suchst einen attraktiven Job? Hier erfährst du, warum es sich lohnt bei uns zu arbeiten, was wir dir bieten, welche Aufgabenbereiche es bei uns gibt und was unsere Mitarbeitenden sagen.
#J-18808-LjbffrElektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d) Arbeitgeber: SCHULZ Systemtechnik GmbH
SCHULZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Jobsicherheit und eine angemessene Vergütung bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit 30 Tagen Urlaub, flexibler Gestaltung der Montageeinsätze und einer digitalen Akademie zur fachlichen Weiterbildung fördern wir aktiv die Work-Life-Balance und das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter. Lebus bei Frankfurt (Oder) bietet zudem eine idyllische Umgebung mit direkter Anbindung an Berlin, was die Region zu einem attraktiven Standort für innovative Elektrotechniklösungen macht.
Kontaktdaten:
SCHULZ Systemtechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Elektrotechnik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, insbesondere bei der Fehlersuche und -diagnose.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Baustellen regional und überregional liegen, ist es wichtig, dass du bereit bist, auch mal weiter zu reisen. Das kann ein entscheidender Vorteil für dich sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über SCHULZ und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Anforderungen an die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Elektriker/Elektroniker/Elektroinstallateur zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Elektrotechnik gesammelt hast.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei SCHULZ arbeiten möchtest und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige deine Begeisterung für die Elektrotechnik und das Unternehmen.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten. Überprüfe, ob du alle geforderten Informationen bereitgestellt hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHULZ Systemtechnik GmbH vorbereitet
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und spezifische Kenntnisse über die Installation und Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen beherrschst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Schaltplänen und Funktionsdiagrammen zu beantworten.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Fehlersuche und -diagnose demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Techniken du angewendet hast.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige während des Interviews dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung. Sprich über die Möglichkeiten, die dir die SCHULZ Next Akademie bietet, und wie du diese nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten zu erweitern.
✨Teamfähigkeit betonen
Da SCHULZ großen Wert auf ein starkes Miteinander legt, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Zusammenarbeit mit Kollegen anführen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie wichtig dir ein gutes Arbeitsklima ist.
