Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik
Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik

Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik

Hamburg Ausbildung 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vermittle Auszubildenden praxisnahe Kenntnisse in der Elektrotechnik und begleite ihre Entwicklung.
  • Arbeitgeber: SCHULZ Systemtechnik GmbH - Teil einer internationalen Unternehmensgruppe mit über 1.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und unterstütze junge Talente auf ihrem Weg.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in Elektrotechnik und Ausbildereignung nach AEVO.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und attraktiven Mitarbeiterbenefits.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Die SCHULZ Systemtechnik GmbH ist Teil einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe mit über 1.000 Mitarbeitenden. Wir entwickeln ganzheitliche Automatisierungslösungen für Industrie, Gebäudeautomation und nachhaltige Energiekonzepte. Am Standort Hamburg sind wir Experten für Industrie- und Gebäudetechnik sowie Service und Wartung.

Aufgaben

  • Du vermittelst Auszubildenden praxisnah die Grundlagen und Fachkenntnisse für den Ausbildungsberuf "Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik".
  • Vorbereitung, Planung und Durchführung der elektrotechnischen Ausbildung entsprechend den aktuellen Ausbildungsplänen.
  • Mit deinem technischen Know-how unterstützt du Lernende dabei, ihre Prüfungen erfolgreich zu meistern.
  • Du begleitest die Auszubildenden individuell und förderst ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
  • Mitarbeit bei Maßnahmen des Ausbildungsmarketings durch beispielsweise Betriebsbesichtigungen, Messen und Schulveranstaltungen.
  • Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen, Berufsschulen und der Handwerkskammer zusammen, um eine hochwertige Ausbildung zu gewährleisten.

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik sowie Ausbildereignung nach AEVO, Meisterausbildung oder staatlich geprüfter Elektrotechniker (wünschenswert).
  • Mit deiner Berufserfahrung und deinem Fachwissen in den Bereichen Energie- und Gebäudetechnik kannst du Auszubildenden praxisnah und sicher Inhalte vermitteln.
  • Du kommunizierst klar und wertschätzend, kannst Konflikte konstruktiv lösen und sorgst für ein motivierendes, respektvolles Lernumfeld.
  • Mit deiner ausgeprägten Sozialkompetenz und Empathie gehst du auf Auszubildende ein und förderst sie gezielt in ihrer Entwicklung.
  • Durch dein Durchsetzungsvermögen und deine strukturierte Arbeitsweise sorgst du für einen reibungslosen Ausbildungsablauf und klare Regeln im Alltag.

Wir bieten

  • 30 Tage Urlaub im Jahr - Bei uns gibt es nicht nur den gesetzlichen Mindestanspruch, sondern volle 30 Tage Urlaub, damit du dich auch von der Arbeit erholen kannst.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Mit dem Urlaubs- und Weihnachtsgeld als Bonuszahlungen bekommst du bei uns nicht 12, sondern 13,2 Monatsgehälter im Jahr.
  • Die SCHULZ Card - Nach erfolgreichem Bestehen der Probezeit erhältst du eine Prepaid-Kreditkarte, auf die dir jeden Monat 40€ netto gebucht werden.
  • Betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit doppeltem Arbeitgeber-Zuschuss.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten - Dein Start bei SCHULZ ist erst der Anfang.
  • Zuschuss zum Deutschlandticket - Damit du in jedem Fall mobil sein kannst, bezuschussen wir auf Wunsch gerne dein Deutschlandticket.
  • Job Rad - Über den Arbeitgeber hast du die Möglichkeit, dir zu exzellenten Konditionen ein Fahrrad, ein E-Bike oder sogar einen E-Roller zu leasen.
  • Corporate Benefits - Durch diese Partnerschaft erhältst du über den Arbeitgeber Zugang zu phänomenalen Rabatten bei unzähligen Händlern.

Kontakt

Constanze Maria Wichmann
Recruiterin
SCHULZ Systemtechnik GmbH
Pollhornbogen 18
21107 Hamburg
Phone: +49 40 86621946-154
Mobile: +49 172 5689700
E-Mail: ConstanzeMaria.st

Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik Arbeitgeber: SCHULZ Systemtechnik GmbH

Die SCHULZ Systemtechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Tage Urlaub im Jahr und attraktive Bonuszahlungen bietet, sondern auch eine wertschätzende und respektvolle Arbeitskultur fördert. Am Standort Hamburg profitieren die Mitarbeitenden von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung, während sie in einem dynamischen Team arbeiten, das innovative Lösungen für die Industrie und Gebäudetechnik entwickelt.
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Kontaktperson:

SCHULZ Systemtechnik GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit den Leuten von SCHULZ Systemtechnik ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Ausbildungsprogrammen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Elektrotechnik und Ausbildung am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung! Erkläre, warum dir die Entwicklung junger Talente wichtig ist und wie du sie unterstützen möchtest. Das kommt bei den Recruitern gut an!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen ordentlich und ansprechend zu gestalten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik

Technisches Know-how in Elektrotechnik
Ausbildereignung nach AEVO
Berufserfahrung in Energie- und Gebäudetechnik
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Sozialkompetenz
Empathie
Durchsetzungsvermögen
Strukturierte Arbeitsweise
Motivationsfähigkeit
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Teamarbeit
Praxisnahe Wissensvermittlung
Engagement für die persönliche Entwicklung von Auszubildenden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Meister oder Techniker in der Elektrotechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wenn du bereits Auszubildende betreut hast oder Erfahrung in der Elektrotechnik hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der sein Wissen praxisnah vermitteln kann.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine organisatorischen Fähigkeiten!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHULZ Systemtechnik GmbH vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut

Informiere dich über die SCHULZ Systemtechnik GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Elektrotechnik oder Ausbildung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Stelle Fragen zur Ausbildung

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Ausbildungsmethoden und -ziele beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du zur Entwicklung der Auszubildenden beitragen kannst.

Präsentiere deine Sozialkompetenz

Da die Rolle viel mit Kommunikation und Teamarbeit zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Konflikten und in der Förderung von Lernenden zu sprechen. Zeige, wie du ein respektvolles und motivierendes Lernumfeld schaffen kannst.

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Standort: Hamburg
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