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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Prozesse und Strukturen für Krisen- und Notfallmanagement.
- Arbeitgeber: Schunk Group ist ein globaler Technologiekonzern mit über 9000 Mitarbeitern in 26 Ländern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit einem starken Fokus auf Entwicklung und Stabilität.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Krisenmanagement oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsvorsorge und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unterstützen Sie die Schunk Group, einen führenden Anbieter von Produkten aus Hightech-Werkstoffen – wie Kohlenstoff, technischer Keramik und Sintermetall – sowie von Maschinen und Anlagen – von der Umweltsimulation über die Klimatechnik und Ultraschallschweißen bis hin zu Optikmaschinen. Als stiftungsgeführtes Unternehmen und global agierender Technologiekonzern mit über 9000 Beschäftigten in 26 Ländern sind unser Anspruch und unsere Ziele selbst nach über einhundert Jahren unverändert: Die gesunde Weiterentwicklung des Unternehmens und die Erhaltung der Unabhängigkeit, finanzielle Stabilität, profitables Wachstum und globale Präsenz.
AS ZUKUNFTS- UND WACHSTUMSORIENTIERTES UNTERNEHMEN DER SCHUNK GROUP SUCHEN WIR SIE ALS
Referent (m/w/d) Krisen- und Notfallmanagement
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Anstellungsart: Unbefristet
- Heuchelheim
Aufgaben:
- Erarbeitung von eindeutigen Prozessen, Strukturen und Verantwortlichkeiten für den Eintritt außergewöhnlicher Ereignisfälle
- Implementierung von Prozessen, Standards, Kommunikationsabläufen und Methoden im Bereich Krisen- und Notfallmanagement
- Durchführung von Schulungen, Trainings und Übungen
- Unterstützung des Krisenstabs Heuchelheim und des Konzernkrisenmanagers im Einsatz- oder Krisenfall
- Perspektivisch: Auditierung und Unterstützung aller Schunk Gesellschaften im Bereich Krisen- und Notfallmanagement im In- und Ausland
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Krisen- und Notfallmanagement, Sicherheitsmanagement oder vergleichbare Erfahrung im genannten Bereich
- Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem Wirtschaftsunternehmen oder einer Behörde
- Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft
- Belastbarkeit im Umgang mit komplexen Situationen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Mobiles Arbeiten
- Flexibles Arbeiten & Gleitzeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Zeitwertkonto
- Weiterbildung & Entwicklung
- Attraktive Vergütung – tarifgebunden
- Gewinnbeteiligung
- Metallrente & betriebliche Altersvorsorge
- Betriebspension
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebsarzt & Gesundheitsvorsorge
- Sportangebote
- Jobrad
- Betriebsrestaurant & Essenszuschuss
- Kostenlose Parkplätze & E-Ladesäulen
- Corporate Benefits
- Stiftungsgeführtes Unternehmen
Marie Hanika-Magnus
Recruiting
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen bequem über das Bewerbungsformular zu. Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Referent (m/w/d) Krisen- und Notfallmanagement Arbeitgeber: Schunk Dienstleistungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Schunk Dienstleistungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (m/w/d) Krisen- und Notfallmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Schunk Group und ihre Produkte. Verstehe die Herausforderungen im Krisen- und Notfallmanagement, die speziell in der Hightech-Branche auftreten können. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten im Bereich Krisen- und Notfallmanagement. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Best Practices zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Krisenmanagement demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Situationen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um erfolgreich zu sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses. Ob im Vorstellungsgespräch oder in der Kommunikation mit dem Recruiting-Team – eine klare und überzeugende Ausdrucksweise wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (m/w/d) Krisen- und Notfallmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schunk Group und ihre Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Krisen- und Notfallmanagement zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in diesem Bereich hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Krisen- und Notfallmanagement darlegst. Erkläre, warum du bei der Schunk Group arbeiten möchtest und wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
Überprüfung der Bewerbung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schunk Dienstleistungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Schunk Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von finanzieller Stabilität und globaler Präsenz verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Krisen- und Notfallmanagement erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Arbeitsweise der Schunk Group abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
