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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Produkte von der Idee bis zur Markteinführung und skaliere innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Schunk Group, ein globaler Technologiekonzern mit über 10.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft digitaler Produkte in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss und Erfahrung im Produkt- oder Projektmanagement, idealerweise im digitalen Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unterstütze die Schunk Group, einen führenden Anbieter von Produkten aus Hightech‑Werkstoffen – wie Kohlenstoff, technischer Keramik und Sintermetall – sowie von Maschinen und Anlagen. Schunk Digital Industries arbeitet an der Industrialisierung digitaler Plattformen und Produkte entlang der gesamten digitalen Wertschöpfungskette: Von der Strategie und Konzeption über Entwicklung, Skalierung und Vertrieb kundenorientierter Digital‑ und Datenlösungen für die Geschäftsbereiche von Schunk.
Das erwartet dich:
- Koordination der Entwicklung und Umsetzung digitaler Produkte und Services von der Idee über die Marktbedarfsermittlung und der Entwicklung bis hin zur Skalierung
- Steuerung und Leitung komplexer Produkt‑ und Projektinitiativen mit internen und externen Teammitgliedern über unterschiedliche Organisationsstrukturen hinweg
- Führung von Produktteams sowie aktives Management komplexer Interessenlagen zwischen Management‑, Projekt‑ und operativen Ebenen
- Plausibilisierung von Aufwänden und Arbeiten in der Entwicklung sowie Steuerung der Teams mit agilen Methoden
- Strukturierte Zerlegung komplexer Problemstellungen und Entwicklung tragfähiger, datenbasierter Lösungsansätze
- Leitung und Orchestrierung komplexer Roadmaps – inklusive Abstimmung der Projekte und Zerlegung von Produkten in sinnvolle Komponenten in Abhängigkeit von der technischen und wirtschaftlichen Sinnhaftigkeit
- Kontinuierliche Prüfung der Kundenbedürfnisse in Form von Produkt‑Markt‑Validierungen und tiefgreifendem Verständnis für unsere Produkte sowie Märkte
- Durchführung von Trainings‑ und Enablement‑Maßnahmen zur Steigerung und Skalierung der Adaption digitaler Kundenlösungen
Was wir bieten:
- Starkes und motiviertes Team mit smarten Köpfen
- Entwicklungs‑ und Förderungsangebote in einem Technologieunternehmen
- Konzeption von zukunftsweisenden Produkten
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Die Möglichkeit, in einem hoch innovativen Umfeld mit spannenden Anwendungsbereichen zu arbeiten
- Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten über die Ludwig Schunk‑Stiftung erfolgsabhängig eine jährliche Gewinnbeteiligung
- Altersvorsorgewirksame Leistungen innerhalb der Metallrente dienen zum Aufbau einer zusätzlichen Altersvorsorge
- Option zur mobilen Arbeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatem dank flexibler Arbeitszeiten
- Umfassende Beratungsangebote, Schulungen für pflegende Angehörige, Ferienbetreuungen für Kinder und KiTa‑Plätze
- Gezielte Entwicklungsprogramme zur Erreichung der Karriereziele
- Zusätzliche Betriebspension und freiwillige, ergänzende Leistung zur Altersvorsorge
- 32 Arbeitstage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr bei einer 5‑Tage‑Woche
- Betriebsarzt garantiert medizinische Versorgung am Arbeitsplatz
- Sportgruppen und Events
- Jobrad zur privaten und dienstlichen Nutzung
- Betriebsrestaurant mit reichhaltigen Angeboten
- Kostenlose Parkplätze und Lademöglichkeiten für Elektro‑ und Hybridautos
- Private Einkaufsvorteile bei über 800 Marken
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Master‑ oder Diplomstudium in einem fachnahen Studiengang
- Mehrjährige Berufserfahrung als Produkt‑ und/oder Projektmanager, idealerweise in einem Digitalumfeld oder in einer Beratung
- Idealerweise Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: eCommerce, Plattformen, IoT, Maschinen‑/Anlagenbau oder Service
- Ausgeprägte Product‑Owner‑Kompetenz mit strategischem Denkvermögen
- Nachweisliche Erfahrung und Erfolgsbilanz im Aufbau und in der Skalierung digitaler Produkte
- Sehr starke analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Fähigkeit, leistungsstarke Produktteams aufzubauen und zu motivieren
- Starkes analytisches und datenorientiertes Mindset
Principal Lead Digital Products & Projects (m/w/d) Arbeitgeber: Schunk Group
Kontaktperson:
Schunk Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Lead Digital Products & Projects (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Wir können dir auch bei der Vorbereitung helfen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Frag nach, ob es Möglichkeiten für ein Praktikum oder ein Projekt gibt, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Wir unterstützen dich gerne dabei, die richtigen Kontakte zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt auf Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Lead Digital Products & Projects (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen. Zeige, wie du in der Vergangenheit digitale Produkte oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schunk Group vorbereitest
✨Verstehe die Schunk Group
Informiere dich gründlich über die Schunk Group und ihre Produkte. Verstehe, wie digitale Lösungen in ihre Geschäftsmodelle integriert werden und welche Herausforderungen sie in der Digitalisierung haben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Produkte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das gibt den Interviewern einen Einblick in deine Fähigkeiten als Produktmanager.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle das Management von Produktteams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und wie du mit unterschiedlichen Interessenlagen umgehst. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.