Teamleiter (m/w/d) Labor Schunk Ingenieurkeramik GmbH permanent employment Willich

Unterstützen Sie die Schunk Ingenieurkeramik Gmb H, einen der weltweit führenden Spezialisten im Bereich der technischen Keramik.

Unsere Lösungen aus Siliziumcarbid und Aluminiumoxid kommen auf Grund ihrer herausragenden Eigenschaften in zahlreichen industriellen Anwendungen zum Einsatz, vom Ofen- und Anlagenbau bis hin zum Ballistikschutz.

• Als zukunfts- und wachstumsorientiertes Unternehmen der Schunk Group suchen wir Sie als
• Teamleiter (m/w/d) Labor
• Vollzeit | unbefristet | Willich

Das erwartet Sie

Als Teamleiter Labor (m/w/d) verantworten Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Laborteams sowie die Planung, Steuerung und Koordination der Aktivitäten im Labor und im Rahmen von Produktionsversuchen.

Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung innovativer keramischer Materialien und Prozesse, um unsere bestehenden Produkte zu verbessern und neue Produkte zu entwickeln.

Ihre Führungsfähigkeiten und technische Expertise tragen entscheidend zum Erfolg unserer Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten bei.

• Fachliche und disziplinarische Führung der Laboranten (m/w/d) im Bereich Forschung & Entwicklung
• Planung, Steuerung, Organisation und Priorisierung sämtlicher Laboraktivitäten und Produktionsversuche zur optimalen Unterstützung der Entwicklungsingenieure (m/w/d)
• Organisation und Koordination der Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Labor- und Technikumsgeräten sowie technischen Anlagen
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern, Lieferanten und Servicepartnern
• Etablierung, Weiterentwicklung und Umsetzung zeitgemäßer Standards in den Bereichen Qualität, Umwelt, Gesundheit und Arbeitssicherheit (QEHS)
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, behördlichen und betrieblichen Anforderungen sowie interner Richtlinien
• Kontinuierliche Analyse, Optimierung und Standardisierung von Arbeitsabläufen und Prozessen innerhalb von Labor und Technikum
• Einführung, Weiterentwicklung und konsequente Umsetzung der 5S-Methode zur Verbesserung von Ordnung, Effizienz und Arbeitssicherheit
• Koordination extern durchgeführter Analysen
• Fachliche Weiterentwicklung der Laboranten (m/w/d) durch Qualifizierungsmaßnahmen, Wissensaufbau und Kompetenzentwicklung
• Betreuung, Anleitung und Förderung von Auszubildenden während ihrer Ausbildungsphasen in Labor und Technikum

Das bringen Sie mit

• Technische Ausbildung (Techniker/Meister/Studium) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Laborumfeld
• Erfahrung in der technischen Keramik sowie im Betrieb von Labor- und Versuchsanlagen wünschenswert
• Führungserfahrung und ausgeprägte Fähigkeit zur Organisation und Priorisierung von Ressourcen
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit und Labororganisation
• Erfahrung in der Optimierung und Standardisierung von Prozessen, idealerweise mit 5S- und Lean-Methoden
• Hohe Problemlösungskompetenz, analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit

Was wir bieten

• Herausforderungen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Technologiekonzern
• Gutes Betriebsklima - Wertschätzende, dynamische und partnerschaftliche Zusammenarbeit
• Karrierechancen - Gezielte Entwicklungsprogramme zur Erreichung Ihrer Karriereziele
• Weiterbildungsmöglichkeiten - Ressourcenorientierte und persönliche Weiterentwicklung für eine langfristige Perspektive
• Langfristige Perspektiven in einem stark wachsenden Unternehmen
• Die Vorteile einer Stiftung in Kombination mit der Sicherheit eines tarifgebundenen Unternehmens
• Die Schunk Group wurde vor über 100 Jahren durch Ludwig Schunk gegründet und ist heute ein stiftungsgeführtes Unternehmen.

Zu den langfristigen Zielen zählen finanzielle Stabilität und Unabhängigkeit, profitables Wachstum und globale Präsenz.

• Wir sind kompetent und ideenreich. Das macht uns zum innovativen Technologieführer, der immer einen Schritt voraus ist.
• Zu einem attraktiven Vergütungspaket (tarifgebunden) kommen Leistungszulagen und jährliche Sonderzahlungen hinzu.
• Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten über die Ludwig Schunk-Stiftung erfolgsabhängig eine jährliche Gewinnbeteiligung.
• Altersvorsorgewirksame Leistungen innerhalb der Metallrente dienen zum Aufbau einer zusätzlichen Altersvorsorge.
• Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben in Abhängigkeit der auszuführenden Aufgabe die Option zur mobilen Arbeit.
• Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem wird dank flexiblen Arbeitszeiten gewährleistet.
• Angesammelte Guthaben in einem Zeitwertkonto können für Freistellungen, wie bspw. ein Sabbatical oder zum frühzeitigen Renteneintritt genutzt werden.
• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegt uns an.

Wir bieten umfassende Beratungsangebote, Schulungen für pflegende Angehörige, Ferienbetreuungen für Kinder und Ki Ta-Plätze an.

• Neben gezielten Entwicklungsprogrammen zur Erreichung der Karriereziele (z.

B. interne Führungskräfte-Entwicklungsprogramme), werden auch nebenberufliche Weiterbildungen gefördert.

• Die sogenannte Schunk-Rente ist eine zusätzliche Betriebspension und eine freiwillige, ergänzende Leistung zur Altersvorsorge.
• Unsere Mitarbeitenden haben 30 Arbeitstage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr bei einer 5‑Tage‑Woche.
• Ein Jobrad steht zur privaten und dienstlichen Nutzung zur Verfügung.
• Unsere Mitarbeitenden erhalten durch die „Corporate Benefits“ private Einkaufsvorteile bei über 800 Marken.

Zahlreiche Produkte und Dienstleistungen werden zu dauerhaft attraktiven Konditionen angeboten.

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