SAP Inhouse Consultant Basis (m/w/d)

SAP Inhouse Consultant Basis (m/w/d)

Lauffen am Neckar Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere den stabilen Betrieb unserer SAP-Systeme und optimiere unsere hybride SAP-Landschaft.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Technologie und Teamarbeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Mitarbeiterevents und einem starken Zusammenhalt im Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in SAP-Basis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Sie sichern den stabilen Betrieb unserer SAP-Systeme – inklusive Upgrades, Schnittstellenmanagement sowie Systemmonitoring. Den 2nd-Level-Support rund um SAP-Basis (u. a. Jobsteuerung und Berechtigungsmanagement) verantworten Sie eigenständig. Die Planung und Umsetzung von SAP-Basisprojekten sowie die kontinuierliche Optimierung unserer hybriden SAP-Landschaft (Cloud/On-Premise) zählt zu Ihren Kernaufgaben. In Projekten zu Business Applications wirken Sie aktiv mit und unterstützen die Einführung neuer SAP-Systeme, -Module und -Funktionen. Die Beratung und Implementierung von Lösungen auf der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) sowie Integrationsszenarien zwischen Cloud- und On-Premise-Architekturen liegt in Ihrer Hand.

Sie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Praxis in SAP-Basis sowie in der SAP-nahen Entwicklung bringen Sie mit. Erfahrung mit der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) wäre wünschenswert. Know-how in klassischen Entwicklungsansätzen sowie im Schnittstellen- und Integrationsumfeld zeichnet Sie aus. Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein lösungsorientierter Blick gehören zu Ihren Stärken.

Breites Gesundheits- und Sportangebot. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Frisch zubereitetes und vergünstigtes Mittagessen. Mitarbeiterevents. Onboarding und Patenprogramm. Umfangreiches Weiterbildungsprogramm.

Leidenschaft für Technologie. Zusammenhalt aus Überzeugung.

SAP Inhouse Consultant Basis (m/w/d) Arbeitgeber: SCHUNK - Hand in hand for tomorrow

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von Leidenschaft für Technologie und einem starken Zusammenhalt geprägt ist. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unser umfangreiches Weiterbildungsprogramm Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem profitieren Sie von einem breiten Gesundheits- und Sportangebot sowie regelmäßigen Mitarbeiterevents, die das Teamgefühl stärken.

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Kontaktdaten:

SCHUNK - Hand in hand for tomorrow Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Inhouse Consultant Basis (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Frag nach Insights und Tipps – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für SAP Inhouse Consultants recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Wir wissen, dass du das kannst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch denkst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten – wir lieben es, wenn Bewerber aktiv sind!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse Consultant Basis (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP-Basis
Systemmonitoring
2nd-Level-Support
Jobsteuerung
Berechtigungsmanagement
SAP-Basisprojekte planen und umsetzen
hybride SAP-Landschaft optimieren

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu verknüpfen. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Jobbeschreibung genannt werden.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUNK - Hand in hand for tomorrow vorbereitet

Verstehe die SAP-Welt

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der SAP-Basis vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, insbesondere über die SAP Business Technology Platform. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern, um deine praktische Erfahrung in der SAP-Basis und im Schnittstellenmanagement zu demonstrieren.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen lösungsorientierten Ansatz testen. Denk an Situationen, in denen du komplexe Probleme gelöst hast, und wie du dabei strukturiert vorgegangen bist.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im SAP-Bereich zu erfahren.