Auf einen Blick
- Aufgaben: Proaktive Kundenansprache und Betreuung für spannende technische Produkte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Vertriebsteam.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Frisches Mittagessen, zahlreiche Vergünstigungen und ein tolles Onboarding-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung und erste Vertriebserfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das Ist Ihre Aufgabe
- Sie verantworten die proaktive Kundenansprache, Akquisition und Angebotsverfolgung für standardisierte Produkte.
- Als kompetenter Ansprechpartner betreuen und entwickeln Sie einen zugeordneten Kundenkreis und reaktivieren verlorene Kunden.
- Die Qualifizierung von Anfragen und Leads sowie die Nachverfolgung von Marketing-/Messe-Leads fallen in Ihren Aufgabenbereich.
- Sie führen eine digitale Kundenbetreuung via Telefon und Video durch.
- Durch die Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten im CRM-System stellen Sie eine aktuelle Datenbasis sicher.
Das Zeichnet Sie aus
- Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung, gerne auch mit Weiterbildung zum Fachwirt oder Techniker.
- Erste Erfahrungen im Bereich Vertrieb, Inside Sales oder in der Kundenbetreuung bringen Sie idealerweise bereits mit.
- Ihr Interesse an technischen Produkten, Freude am Kundenkontakt sowie Ihr technisches Verständnis sprechen für Sie.
- Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Tools (CRM, MS-Office, Videokonferenzen).
- Freude am Verkaufen und am Kundenkontakt, Kommunikations- und Überzeugungsstärke sowie eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Frisch zubereitetes und vergünstigtes Mittagessen.
- Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderzahlungen.
- Onboarding und Patenprogramm.
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm.
Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Inside Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SCHUNK - Hand in hand for tomorrow
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten im Vertrieb weiterentwickeln können. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unser umfangreiches Weiterbildungsprogramm Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, einem vergünstigten Mittagessen und zahlreichen Sonderleistungen, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
Kontaktdaten:
SCHUNK - Hand in hand for tomorrow Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Inside Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter Innendienst bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten oder dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf digitale Gespräche vor! Da die Kundenbetreuung oft über Telefon und Video erfolgt, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Achte darauf, klar und überzeugend zu sein, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Dokumentiere deine Erfolge! Halte fest, welche Vertriebserfolge du in der Vergangenheit erzielt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten im Gespräch zu untermauern und zeigt, dass du strukturiert arbeitest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Inside Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Vertriebsmitarbeiter Innendienst passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUNK - Hand in hand for tomorrow vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Produkte des Unternehmens genau zu verstehen. Informiere dich über deren Vorteile und wie sie sich von der Konkurrenz abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenkontakt unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder reaktiviert hast und welche digitalen Tools du dabei genutzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über das Unternehmen und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Verkaufsprozess sind immer gut.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du beim Interview einen professionellen Eindruck hinterlässt. Kleide dich angemessen und sei pünktlich. Wenn das Interview digital stattfindet, teste vorher deine Technik, um sicherzustellen, dass alles reibungslos funktioniert.
