Fertigungslinienleiter (m/w/d) Druckguss

Unterstützen Sie die Schunk Ingenieurkeramik GmbH, einen der weltweit führenden Spezialisten im Bereich der technischen Keramik. Unsere Lösungen aus Siliziumcarbid und Aluminiumoxid kommen auf Grund ihrer herausragenden Eigenschaften in zahlreichen industriellen Anwendungen zum Einsatz, vom Ofen- und Anlagenbau bis hin zum Ballistikschutz.

Das erwartet Sie:

• Leitung zum Auf- und weiteren Ausbau der Fertigungslinie Druckguss
• Qualifizierung und Führung von Mitarbeitenden dieser Fertigungslinie
• Implementierung und Weiterführung ganzheitlicher Produktionsphilosophien inklusive 6S, kontinuierlicher Verbesserung, Standardisierung, Eliminierung der Verschwendung (z. B. Durchlauf, Liege- & Wartezeiten, Total Productive Maintenance etc.)
• Optimierung von Prozessen vor dem Hintergrund des Target-Costing sowie der Ausschussminimierung
• Steuerung sowie Optimierung der notwendigen Ressourcen (Arbeitskräfte, Rohstoffe, etc.), Sicherstellen der Qualitätsstandards
• Erarbeitung eines geeigneten Kennzahlensystems und Durchsetzung von diesem durch Shopfloor Management
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz und Sicherheit

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich des Ingenieurswesens, vorzugsweise Materialwissenschaften / Keramik oder vergleichbar
• Nachgewiesene Erfahrung in leitender Produktionsfunktion und im Bereich des Lean Managements
• Ausgezeichnete Organisations- und nachgewiesene Führungsfähigkeiten
• Wertschätzende Persönlichkeit zur Motivation der Mitarbeitenden sowie eine natürliche Autorität und Durchsetzungsfähigkeit
• Fundierte Kenntnisse im Bereich des ganzheitlichen Produktionsmanagements inklusive diverser Tools (LEAN, TPM, 6S, Value Stream Mapping etc.)
• Erfahrung im Aufbau neuer Fertigungslinien und Optimierung der Prozesse inklusive der Konzepterstellung und Planung der Investitionsprojekte
• Erfahrungen im Bereich SAP von Vorteil
• Versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, MS-Project von Vorteil)

Was wir bieten:

• Herausforderungen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Technologiekonzern
• Gutes Betriebsklima - Wertschätzende, dynamische und partnerschaftliche Zusammenarbeit
• Karrierechancen - Gezielte Entwicklungsprogramme zur Erreichung Ihrer Karriereziele
• Weiterbildungsmöglichkeiten - Ressourcenorientierte und persönliche Weiterentwicklung für eine langfristige Perspektive
• Langfristige Perspektiven in einem stark wachsenden Unternehmen
• Die Vorteile einer Stiftung in Kombination mit der Sicherheit eines tarifgebundenen Unternehmens

Die Schunk Group wurde vor über 100 Jahren durch Ludwig Schunk gegründet und ist heute ein stiftungsgeführtes Unternehmen. Zu den langfristigen Zielen zählen finanzielle Stabilität und Unabhängigkeit, profitables Wachstum und globale Präsenz. Zu einem attraktiven Vergütungspaket (tarifgebunden) kommen Leistungszulagen und jährliche Sonderzahlungen hinzu. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten über die Ludwig Schunk-Stiftung erfolgsabhängig eine jährliche Gewinnbeteiligung. Altersvorsorgewirksame Leistungen innerhalb der Metallrente dienen zum Aufbau einer zusätzlichen Altersvorsorge. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem wird dank flexibler Arbeitszeiten gewährleistet. Angesammelte Guthaben in einem Zeitwertkonto können für Freistellungen, wie bspw. ein Sabbatical oder zum frühzeitigen Renteneintritt genutzt werden. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegt uns am Herzen. Wir bieten umfassende Beratungsangebote, Schulungen für pflegende Angehörige, Ferienbetreuungen für Kinder und KiTa-Plätze an. Neben gezielten Entwicklungsprogrammen zur Erreichung der Karriereziele (z. B. interne Führungskräfte-Entwicklungsprogramme), werden auch nebenberufliche Weiterbildungen gefördert. Die sogenannte Schunk-Rente ist eine zusätzliche Betriebspension und eine freiwillige, ergänzende Leistung zur Altersvorsorge. Unsere Mitarbeitenden haben 30 Arbeitstage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr bei einer 5‑Tage‑Woche. Ein Jobrad steht zur privaten und dienstlichen Nutzung zur Verfügung. Unser Betriebsrestaurant versorgt unsere Mitarbeitenden mit reichhaltigen Frühstücks- und Mittagsangeboten. Zur täglichen Versorgung zählen frische und regionale Gerichte sowie vegetarische Alternativen. Es gibt kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe des Arbeitsplatzes sowie Lademöglichkeiten von Elektro- oder Hybridautos auf unseren Mitarbeiterparkplätzen. Unsere Mitarbeitenden erhalten durch die „Corporate Benefits“ private Einkaufsvorteile bei über 800 Marken. Zahlreiche Produkte und Dienstleistungen werden zu dauerhaft attraktiven Konditionen angeboten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen bequem über das Bewerbungsformular zu. Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung.