Teamleiter Elektronikentwicklung (m/w/d)
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Teamleiter Elektronikentwicklung (m/w/d)

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Köln Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SCHUNK SE & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Elektronikentwicklung und gestalte innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: SCHUNK ist ein führendes Technologieunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Automatisierungslösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an Hightech-Produkten für die Zukunft arbeitet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik und über 5 Jahre Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Erste Führungserfahrung und Kenntnisse in Motion Control sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Leidenschaft für Technologie. Zusammenhalt aus Überzeugung. Wir sind ein Technologieunternehmen, das mit viel Passion nachhaltige und wegweisende Lösungen in den Bereichen Spanntechnik, Greiftechnik und Automatisierungstechnik entwickelt. Mit hoch innovativen Technologien und Methoden aus der Mechanik, Mechatronik, Robotik sowie Software und Künstlicher Intelligenz statten wir moderne Fertigungs- und Robotersysteme auf der ganzen Welt aus. Von Smartphones über E-Fahrzeuge bis hin zu medizinischen Geräten – SCHUNK ist an der Produktion von Hightech-Komponenten beteiligt. Als familiengeführtes Unternehmen mit rund 3.700 Mitarbeitenden in 34 Ländern wissen wir, dass es die Menschen sind, die mit vielfältigen Talenten und großer Begeisterung für ihre Aufgaben den Unterschied bei SCHUNK ausmachen. Starten Sie mit uns in eine dynamische Zukunft!

Sie verfügen über:

  • ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung (über 5 Jahre)
  • Erfahrung in der Entwicklung von Elektronik für mechatronische Produkte oder Embedded Systeme
  • erste Führungserfahrung durch die Leitung von Projekten oder Teams
  • Erfahrungen im Bereich Motion Control-Anwendungen sind von Vorteil

Teamleiter Elektronikentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: SCHUNK SE & Co. KG

SCHUNK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Elektronikentwicklung bietet, sondern auch eine Kultur des Zusammenhalts und der Innovation fördert. Mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie einem starken Fokus auf nachhaltige Technologien, profitieren Sie von einer dynamischen Zukunft in einem familiengeführten Unternehmen, das weltweit agiert und die neuesten Technologien in der Automatisierungstechnik vorantreibt.
SCHUNK SE & Co. KG

Kontaktperson:

SCHUNK SE & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Elektronikentwicklung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Elektronikentwicklung arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektronik- und Mechatronikbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Elektronikentwicklung und Embedded Systemen übst. Sei bereit, deine bisherigen Projekte und Erfahrungen detailliert zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungskompetenzen! Auch wenn du noch keine formelle Führungsposition hattest, kannst du Beispiele für Teamarbeit und Projektleitung anführen. Betone, wie du andere motiviert und zum Erfolg geführt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Elektronikentwicklung (m/w/d)

Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik
Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung
Erfahrung in der Entwicklung von mechatronischen Produkten
Kenntnisse in Embedded Systemen
Führungserfahrung in Projekten oder Teams
Erfahrung im Bereich Motion Control-Anwendungen
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement-Fähigkeiten
Technisches Verständnis
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über SCHUNK. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Technologien und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Elektronikentwicklung und Mechatronik hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und spezifische Projekte, die du geleitet hast.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Technologie und deine Eignung für die Position als Teamleiter Elektronikentwicklung darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen mit Embedded Systemen und Motion Control-Anwendungen ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHUNK SE & Co. KG vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du dein Wissen über Elektrotechnik und Mechatronik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Entwicklung von Elektronik für mechatronische Produkte oder Embedded Systeme betreffen.

Führungskompetenzen betonen

Da Führungserfahrung ein wichtiger Aspekt der Position ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vorbereiten, in denen du Projekte oder Teams geleitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.

Begeisterung für Technologie zeigen

Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation während des Interviews. Sprich über aktuelle Trends in der Automatisierungstechnik und wie du diese in deine Arbeit integrieren würdest. Dies zeigt, dass du nicht nur qualifiziert, sondern auch engagiert bist.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte von SCHUNK mit deinen eigenen übereinstimmen.

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